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公司简介:
山东优翔医疗科技有限公司,一个集团化的公司。致力于高科技电子产品的研发、生产、销售与售后,从健康产业起步,迅速发展成了集医疗设备、金融地产、实业投资、酒店管理、模具塑造、水净化空气净化设备、影视传媒等于一体的大型集团化公司。集团以“健康新理念,经营新智慧,科学新思维,生活新格调”为经营宗旨,坚持“以德为先,以诚为本,为社会健康事业开创健康新理念”为基础,始终坚持“呵护生命,关爱健康,服务社会,健康人类”的经营理念,打造企业航母,彰显王者风范。近年来,公司投巨资开发高、新、精健康产品满足客户需要并取得累累硕果:如旗下家用治疗仪系列,荣获“消费者信得过产品”、“3·15质量·诚信示范单位”等荣誉称号,企业更是获得“2014年度十大影响力民族品牌”及“质量诚信AAA品牌企业”等荣誉称号。
招聘岗位:
文员 员工旅游 带薪培训 五险一金
岗位职责:
1.主要负责公司日常行政、给其他部门提供后勤保障工作;
2.负责公司各类文件的收发、打印以及员工档案的建立,办公室内电话的接听;
3.负责公司客户的接待工作,能够及时向领导提供信息参考和建设性意见,完成领导交 代的其他工作。
任职资格:
1.年龄20-35岁,可接受应届毕业生;
2.熟练电脑操作,熟练使用Office等办公软件;
3.有敏锐的洞察力及分析总结能力,工作细致认真,有责任心;
4.有良好的团队合作精神,优秀的执行力和服务意识。
岗位职责:
1、协助店长在门店按照公司的各项规章制度完成经营计划;
2、协助店长落实门店的销售计划,并监督执行向店长反映情况;
3、做好周边市场调查,收集市场信息;
4、做好客户的跟踪和售后服务;
5、处理好店内客户关系及宣传讲解产品知识。
任职要求:
1、年龄20-40周岁;大专及以上学历;
2、具有较强的独立意识和管理能力、环境适应能力,勇于挑战自己、挑战高薪;
3、具有良好的沟通能力和语言表达能力,较强的时间观念和服务意识,具有良好的客户沟通和维系客户关系能力。
福利待遇:
1、无责任底薪 绩效 奖金 提成,前期基础工资4000-6000,半年后平均工资8000以上,70%员工薪资过万;
2、团队作战,工作稳定,各种比赛奖励,每月至少一次员工活动;
3、法定节假日带薪休假,享受节日礼品,定期组织外出旅游;
4、完善的绩效考核激励机制,优厚的年终奖并缴纳五险一金以及购车奖励;
5、公司免费提供住宿,优越的小区环境,安全保障,生活方便;
6、健全的培训机制:新员工享受一对一学习机会,后期提供岗位技能培训、管理培训及全面的学习交流机会;
晋升渠道:店长--区域经理--主管--主任--部长--区域副总--区域总监 (每季度晋升一次,聘期一年)
岗位职责;
1、前期轮岗制工作,提供住宿,先熟悉各个岗位工作流程;
2、在实习期内掌握公司企业文化、运营模式、各个岗位的工作内容和技巧;
3、完成试用期考核之后,根据综合能力和工作表现分配到相应的工作岗位。
应聘要求:
1、具有良好的学习习惯,端正的学习态度;
2、具有吃苦耐劳的精神,敢于挑战自己;
3、有较强的沟通能力和应变能力;
4、应届毕业生优先考虑。
薪资福利:
1、试用期(一到三个月),转正之后根据岗位分配3000-6000;
2、提供免费带薪一对一培训、免费住宿、缴纳五险一金;
3、国家法定假日带薪休假,公司不定期组织员工及优秀员工父母旅游。
岗位职责:
1、负责山东省淄博市区域的产品销售;
2、负责区域内市场推广及维护;
3、负责产品知识及医疗保健知识的宣讲;
4、负责客户的定期回访及部分客户问题的处理;
任职资格:
1、喜欢销售并具有较强的独立意识和上进心;
2、较强的环境适应能力,勇于挑战自己、挑战高薪;
3、具有良好的沟通能力和语言表达能力。
福利待遇:
1、基本工资2000 高提成(10-30%) 奖金,公司40%以上员工月薪过万;
2、按国家规定提供各种带薪休假、享受节日礼品;
3、定期组织外出旅游、学习考察,定期参加员工培训;
4、完善的绩效考核激励机制,优厚年终奖并缴纳五险一金以及每年发放一次购车奖;
5、公司统一提供住宿(免费、自愿);
注:公司提供专业细致的岗前培训,可接收应届毕业生。
晋升渠道:销售代表—经理—主任—副总经理—总经理!期待有志之士的加入!!!
人力资源部电话:0533-2221598
山东省优翔医疗科技有限公司