[北京]北京威派格科技发展有限公司

公司官网:ww***net[点击查看] 福利:五险一金 补充医疗保险 员工旅游 交通补贴 通讯补贴 定期体检 绩效奖金 职能类别:市场/营销/拓展专员 一个站在“互联网+”风口上的行业     工业互联，智联供水新型设备引领产业升级。  智慧水务，城市供水管理平台提升水务运营。   一家引领行业发展的企业   承接国家“十二五”水专项课题 五项建设部行业标准/一项国家标准 二次供水领域74项专利 国际工业互联联盟IIC成员 西门子SIEMENS战略合作伙伴 中国首个工程级水利综合实验平台 工业4.0标准的全新智能化工厂   岗位职责： 1. 在经理指导下，负责区域内相关管理部门、设计院、客户的合作关系开发与维护，对公司业绩形成直接支持或直接产出业绩。 2. 在公司的指导下，开展区域内品牌推广活动，包括参加业内大型会展会议、组织公司的产品推广会议等。 3. 市场信息的收集，挖掘客户需求，并提供专业的解决方案，达成合作。 任职资格: 1、一类本科院校毕业，理工科优先，形象气质良好，亲和力强。 2、良好的沟通协调能力，抗压力强。 3、在校期间，学习成绩良好，党员、担任班级/系/学校主要学生干部优先。 职业发展通道: 纵向:专员/代表→经理→区域经理→分公司副总→分公司总经理 横向:市场部相关工作职位 选择一个前景无限的产业，决定着你未来广阔的发展空间。 选择一个迅速发展的企业，决定着你拥有更多的发展机会。 选择一个行业的龙头企业，决定着你将接受到更好的培养。 选择一个积极向上的团队，决定着你拥有志同道合的伙伴。   选择我们，选择一份值得奋斗一生的事业！ 工作地址 北京市宣武区宣外大街10号庄胜广场中央办公楼北翼11层

公司名称:北京威派格科技发展有限公司 公司类型:民营公司 公司规模:1000-5000人 公司介绍:北京威派格科技发展有限公司 中国最优秀的楼宇供水设备供应商。 拥有行业内最先进的技术。 负责主持编写了五项国家行业标准。 承担国家最高级别的科研课题——“十二五”水专项新型二次供水设备产业化课题，改善中国居民的用水品质。 拥有业内最雄厚的实力 公司在北京和杭州拥有两个生产基地，上海生产基地目前已经进入规划阶段，预计2015年正式投入使用。公司在全国设有42个分公司，拥有员工1400多人，年销售额5亿多元。 公司从事的二次供水行业是极具远景的朝阳产业。 公司生产的设备具有节能、环保等特点，是引领世界范围供水潮流的前瞻性产品。 团队集结号——选择威派格选择值得奋斗一生的事业 如果您寻找的是一个有很好社会背景和社会资源的公司，我们不是。我们走到今天凭借的是每一名团队成员坚持不懈的脚步。在这里你能看到普通人的努力和拼搏，没有过人的头脑和高超的技巧，有的是辛勤的汗水和自己感动的泪水。 如果您寻找的是一个短期内获得很大成功的平台，我们不是。我们是让平凡的人踏踏实实成长的公司。公司的中高层管理人员，大多数都是从基层一步步成长起来的，他们一般都经历过很多的挫折才成为了中坚力量。在这里任何想凭借个人才能取巧获取成功是不现实的，而且我们对团队成功的尊重超过个人成功。 如果您不愿面对复杂的人际关系，想找一个单纯而快乐的团队，请选择我们。只要你自己能够接受和每个人都能坦诚以对，在这里没有官僚作风、没有拉帮结伙、没有论资排辈，有的是对工作的忘我投入和坦诚的沟通及相互的理解和支持。 如果您满怀激情又不曾被自己的各种经历所磨灭，或者你想重新找回曾经的做事的激情，我们会非常欢迎。我们是一个年轻的的充满朝气的团队，是一个十年以来一直保持激情有理想的团队。我们做到了一件件别人看似不可能完成的事情，用我们不懈的努力引领着供水行业的发展。这是我们共同的事业，在这里，让我们一起见证理想的实现。 福利体系、培训与发展 国家福利 ——五险一金 ——带薪休假 公司福利 ——补充医疗保险、年度健康体检 ——员工生日会及生日礼物、节日礼物 ——婚、丧、生日礼金 ——健身活动、集体婚礼 ——春秋两季旅游 ——儿童节嘉年华 ——下午茶、工作晚餐 ——老员工特殊福利计划 ——年度优秀员工奖励机制 ——金银铜牌员工表彰机制 培训机制 ——全方位的新员工入职培训体系 ——完善的在职员工培训体系 晋升发展 ——完善的职业通道与职业规划 ——清晰的绩效考核与奖励机制 ——90%的中层管理人员由内部选拔、晋升 （欲详细了解我们请登录ww***net[点击查看]）