[深圳]广东鸿联九五信息产业有限公司

福利:做五休二 加班补贴 高温补贴 节日福利 五险一金 包住宿 专业培训 全勤奖 职能类别:呼叫中心客服 职能类别:电话销售 公司直招！非诚勿扰！以下内容请务必看清楚再投递简历！ 联系人：人事部 曾小姐 （微信同号 可加微信咨询）！ 岗位职责：针对性客户进行银行增值业务等营销备用金：针对已持有了平安信用卡的优质客户办理备用金，即在原有信用卡额度上另给一笔资金，金额在2万到8万之间，使用后将以现金分期的形式进行分期还款。使用后将产生利息，未使用的话也不影响； 任职资格： 1、年龄在20—33周岁;高中学历以上（含高中） 2、普通话标准，吐字清晰，语音甜美，身体健康，具备一定的沟通和应变能力 3、较强的沟通协调能力、问题解决能力、工作作风严谨 4、有销售工作经验者优先 5、工作时间：5天*8小时，大小周休息 福利待遇： 1、 底薪+岗位考核的薪资结构 全勤在职最低工资3500元，每月综合工资约为4500-12000元，提成不封顶，单月另有奖金300-6000不等 试用期：第一个月保底工资2800元（1700底薪+1100保底提成）综合3300以上 转正期：底薪2250元（含餐补全勤及交通补助）+提成+奖金综合4500-12000左右，平均工资6300元以上，表现优异者月薪可过万 2、公司为员工缴纳相应社会保险及公积金，并提供工作日午餐补助； 3、员工享受各类法定带薪假期，公司不定期组织集体户外团队活动； 4、公司为员工提供各类培训及晋升通道； 5、工作满半年的员工享有工龄工资； 6、工作满一年以上的优秀员工给予转深户指标； 7、入职前有5-7天的带薪培训 【丰富多彩的文化生活】 团队年轻：团队年轻化、激情有活力，互帮互助，氛围和谐； 活动丰富：公司不定期举办各种文化活动，丰富员工的业余生活。 【个人发展】 中信－鸿联九五提供广阔的发展空间和舞台，公司通过各项措施保证员工和企业共同发展。我们通过培训考核、绩效考核、岗位竞聘等措施，为每一位员工构建最好的个人发展路线。中信－鸿联九五坚信尊重和培训是公司带给员工最大的福利！在中信－鸿联九五，你将有更多的机会接受一系列的专业技能培训，如基础素质课程、技能提升课程、岗位晋升课程、管理基础素质课程、现场管理课程、讲师培训课程等，你也将帮助我们达成――把中信－鸿联九五建设成为最专业的呼叫中心服务商。 联系人：人事部 曾小姐 （微信同号 可加微信咨询）！

公司名称:广东鸿联九五信息产业有限公司 公司类型:国企 公司规模:10000人以上 公司介绍:    广东鸿联九五信息产业有限公司是北京鸿联九五信息产业有限公司下属子公司（中国中信集团旗下一级子公司），公司注册资本1000万元，原主要股东为邮电部所属邮电国旅集团。1997年鸿联九五通过国家高新技术企业认证，公司拥有信息产业部颁发的多项全国范围增值电信业务经营许可证及特服号码资源。负责经营和管理广东（省内八家公司）省、广西省、和江西省三大省级公司，主要从事增值电信业务和呼叫中心外包业务。     鸿联九五在1998年开创“95000”旅游资讯热线，也成为了最早从事外包呼叫中心业务的集团公司之一，鸿联九五具有丰富的网络及号码资源：全国范围内呼叫中心经营许可及特服号码95095、全国范围内固定电话特服号码95000/95001，以及全国范围内的短信平台号码10669500，并具有人力派遣以及保险兼业代理资质等，为开展各类呼叫中心外包服务提供了丰富的资源保障，主要提供的服务类型有：呼入话务外包、电话营销外包、人员派遣、呼叫中心的组建与运营等，目前鸿联九五在全国范围内拥有座席总数超过4500个，在册员工达5500人以上。     广东鸿联九五呼叫中心自2000年成立，是国内首家专业crm（客户关系管理）call center服务应用商，拥有可以提供外包客户服务的全国性呼叫中心，于2006年、2008年-2012年陆续六年被icmi及cccs评为中国***外包呼叫中心服务奖，2009年-2011年连续三年被cncca机构评为中国（亚太）***外包呼叫中心。在2006、2008-2012年连续获得由中国信息化推进联盟客户关系管理专业委员会（cccs）评选颁发的“中国***外包呼叫中心服务奖”，鸿联九五专业服务能力得到了行业权威机构乃至社会的高度认可。  公司官网： ww***com[点击查看]