欢迎来到应届生求职网-中国领先的大学生求职网站

[浙江]杭州宇石网络科技有限公司2017招聘

(全职,发布于2017-05-15) 相关搜索
说明:

此信息由浙江建设职业技术学院审核并发布(查看原发布网址),应届生求职网转载该信息只是出于传递更多就业招聘信息,促进大学生就业的目的。如您对此转载信息有疑义,请与原信息发布者浙江建设职业技术学院核实,并请同时联系本站处理该转载信息。

企业信息
企业名称: 杭州宇石网络科技有限公司 企业邮箱: hrzhaopin@
联系人: 戴茹毅 联系电话: 18868706697 0571-88665099
所属行业: 信息传输、计算机服务和软件业 注册资金: 501~1000万元
单位性质: 其他 通信地址: 杭州余杭区文一西路1380号金之源大厦14楼
企业简介:

杭州宇石网络科技有限公司(简称宇石网络)成立于2015年,分别在杭州、广州、上虞E游小镇三地设立了办公区域,公司总人数超过600人,业务涉及游戏发行、游戏研发、游戏生态服务平台、以及游戏运营中心。
宇石网络由一群怀揣梦想,满怀激情,有着强大凝聚力的80、90后小伙伴组成。我们坚持独特的“C(Cheerful)A(Ace)T(Timely)“文化,以“务实、梦想、拼搏、协作”作为企业精神,“让天下玩家不再一个人游戏”是我司的宏伟愿景。

招聘岗位
招聘岗位【1】
岗位名称 游戏运营 职位类别 直接就业
招聘人数 10 性别要求 不限
需求专业 计算机应用技术(电子商务方向)专业,计算机应用技术(数字城管方向)专业,计算机应用技术(网络方向)专业 工作地区 浙江省绍兴市上虞市
薪酬范围 2500~3500元 外语要求 不限
计算机要求 不限 职位人气 0
岗位描述 职位描述: 1、熟练掌握不同类型手机网络游戏的核心玩法; 2、负责挖掘游戏的交互潜力,并提出运营方案; 3、负责游戏运营方案的落地,对运营结果负责; 4、与游戏内玩家建立良好的关系,带动玩家参与游戏于运营; 5、撰写文档,分享工作经验,传承优势工作方法; 任职要求: 1、热爱手机网络游戏,并具备一定游戏基础; 2、善于沟通,喜欢提问,团队意识强; 3、熟练掌握office等办公类软件; 4、三年以上手机网游经验者优先; 员工福利: 1、上班时间:10:30-19:30; 2、员工假期:年休假(5-15天)、婚假、丧假、产假、陪产假、哺乳假等相关假期; 3、薪资:底薪 提成/绩效,(底薪3K-5K),优秀人员另谈; 4、福利待遇: 吃:每月提供餐补; 住:免费借用两室一厅一厨一卫公寓房,拎包入住; 行:(1)宿舍与公司之间有公司专用的班车接送; (2)公休日和节假日期间,免费提供上虞往返杭州等地的大巴车; (3)上虞高铁站距离公司10分钟的车程,方便出行; 基本保障: (1)五险一金:公司员工享有国家所规定的养老、医疗、失业、生育、工伤五类社会保险以及住房公积金; (2)团建:公司鼓励员工在工作之余享受生活,劳逸结合,为每个团队提供团建活动经费; (3)各类活动:不定期举办各种活动,丰富员工生活,快乐工作是我们的文化准则; (4)培训:公司提供定期的培训; (5)办公配备:为员工配备平板、台式机、笔记本电脑、手机等,提供一切方便工作的办公设备。
截至日期 2017/8/10 0:00:00 发布日期 2017/5/12 0:00:00
岗位应聘 [应聘此岗位]
招聘岗位【2】
岗位名称 游戏推广 职位类别 直接就业
招聘人数 15 性别要求 不限
需求专业 建筑经济管理专业,建筑经济管理(工程造价方向)专业,房地产经营与估价专业,房地产经营与估价(商务物业管理方向)专业,文秘专业,计算机应用技术(电子商务方向)专业,计算机应用技术(数字城管方向)专业,计算机应用技术(网络方向)专业 工作地区 浙江省绍兴市上虞市
薪酬范围 3500~4500元 外语要求 不限
计算机要求 不限 职位人气 0
岗位描述 职位描述: 1、熟练掌握不同类型手机网络游戏的核心玩法; 2、负责挖掘游戏的交互潜力,并提出运营方案; 3、负责游戏运营方案的落地,对运营结果负责; 4、与游戏内玩家建立良好的关系,带动玩家参与游戏于运营; 5、撰写文档,分享工作经验,传承优势工作方法; 任职要求: 1、热爱手机网络游戏,并具备一定游戏基础; 2、善于沟通,喜欢提问,团队意识强; 3、熟练掌握office等办公类软件; 4、三年以上手机网游经验者优先; 员工福利: 1、上班时间:10:30-19:30; 2、员工假期:年休假(5-15天)、婚假、丧假、产假、陪产假、哺乳假等相关假期; 3、薪资:底薪 提成/绩效,(底薪3K-5K),优秀人员另谈; 4、福利待遇: 吃:每月提供餐补; 住:免费借用两室一厅一厨一卫公寓房,拎包入住; 行:(1)宿舍与公司之间有公司专用的班车接送; (2)公休日和节假日期间,免费提供上虞往返杭州等地的大巴车; (3)上虞高铁站距离公司10分钟的车程,方便出行; 基本保障: (1)五险一金:公司员工享有国家所规定的养老、医疗、失业、生育、工伤五类社会保险以及住房公积金; (2)团建:公司鼓励员工在工作之余享受生活,劳逸结合,为每个团队提供团建活动经费; (3)各类活动:不定期举办各种活动,丰富员工生活,快乐工作是我们的文化准则; (4)培训:公司提供定期的培训; (5)办公配备:为员工配备平板、台式机、笔记本电脑、手机等,提供一切方便工作的办公设备。
截至日期 2017/8/10 0:00:00 发布日期 2017/5/12 0:00:00
岗位应聘 [应聘此岗位]
招聘岗位【3】
岗位名称 GS运营 职位类别 直接就业
招聘人数 15 性别要求 不限
需求专业 建筑设计类(中外合作办学)(建筑设计技术(中美合作)),建筑装饰工程技术(室内设计方向)专业,建筑装饰工程技术(施工管理方向)专业,园艺技术专业,计算机应用技术(电子商务方向)专业,计算机应用技术(数字城管方向)专业,计算机应用技术(网络方向)专业 工作地区 浙江省绍兴市上虞市
薪酬范围 3500~4500元 外语要求 不限
计算机要求 不限 职位人气 0
岗位描述 职位描述: 1、熟练掌握不同类型手机网络游戏的核心玩法; 2、负责挖掘游戏的交互潜力,并提出运营方案; 3、负责游戏运营方案的落地,对运营结果负责; 4、与游戏内玩家建立良好的关系,带动玩家参与游戏于运营; 5、撰写文档,分享工作经验,传承优势工作方法; 任职要求: 1、热爱手机网络游戏,并具备一定游戏基础; 2、善于沟通,喜欢提问,团队意识强; 3、熟练掌握office等办公类软件; 4、三年以上手机网游经验者优先; 员工福利: 1、上班时间:10:30-19:30; 2、员工假期:年休假(5-15天)、婚假、丧假、产假、陪产假、哺乳假等相关假期; 3、薪资:底薪 提成/绩效,(底薪3K-5K),优秀人员另谈; 4、福利待遇: 吃:每月提供餐补; 住:免费借用两室一厅一厨一卫公寓房,拎包入住; 行:(1)宿舍与公司之间有公司专用的班车接送; (2)公休日和节假日期间,免费提供上虞往返杭州等地的大巴车; (3)上虞高铁站距离公司10分钟的车程,方便出行; 基本保障: (1)五险一金:公司员工享有国家所规定的养老、医疗、失业、生育、工伤五类社会保险以及住房公积金; (2)团建:公司鼓励员工在工作之余享受生活,劳逸结合,为每个团队提供团建活动经费; (3)各类活动:不定期举办各种活动,丰富员工生活,快乐工作是我们的文化准则; (4)培训:公司提供定期的培训; (5)办公配备:为员工配备平板、台式机、笔记本电脑、手机等,提供一切方便工作的办公设备。
截至日期 2017/8/10 0:00:00 发布日期 2017/5/12 0:00:00
岗位应聘 [应聘此岗位]
招聘岗位【4】
岗位名称 游戏客服 职位类别 毕业生实习
招聘人数 15 性别要求 不限
需求专业 市政工程技术专业,楼宇智能化工程技术专业,建筑电气工程技术专业,建筑设备工程技术专业,环境监测与治理技术专业,给排水工程技术专业,地籍测绘与土地管理信息技术专业,建筑设计类(中外合作办学)(建筑设计技术(中美合作)),建筑装饰工程技术(室内设计方向)专业,建筑装饰工程技术(施工管理方向)专业,建筑装饰工程技术(展示设计方向)专业,建筑设计技术专业,建筑设计技术(建筑动画方向)专业,园林工程技术专业,城镇规划专业,环境艺术设计专业,园艺技术专业 工作地区 浙江省绍兴市上虞市
薪酬范围 2500~3500元 外语要求 不限
计算机要求 不限 职位人气 0
岗位描述 职位描述: 1、对平台上的订单信息进行审核; 2、完成游戏虚拟商品交易; 3、在线为用户提供充值、咨询等服务; 4、负责受理和妥善处理顾客投诉; 5、负责促成订单的成交; 任职要求: 1、16-30周岁,大专以上学历,性别不限; 2、对游戏行业感兴趣,了解手机游戏,熟悉目前市面各类游戏者优先; 3、服务意识强,吃苦耐劳,上进心强; 4、具备良好的沟通协调能力和团队精神; 5、具备良好的逻辑思维能力,处事果断,能承受较大工作压力; 6、具有良好的文字表达能力,打字速度40字/分以上,善于使用Excel等办公软件; 7、有客服经验者优先; 员工福利: 1、上班时间:三班制 早班:8:00-16:00;中班:16:00-24:00;晚班:23:00-8:00(休息2小时); 2、员工假期:4天/月,年休假(5-15天)、婚假、丧假、产假、陪产假、哺乳假等相关假期; 3、福利待遇: (1)吃:每月提供餐补; (2)住:提供员工宿舍,两室一厅一厨一卫公寓房,拎包入住; (3)行:上虞高铁站距离公司10分钟的车程,出行便利; (4)五险一金:公司员工享有国家所规定的养老、医疗、失业、生育、工伤五类社会保险以及住房公积金; (5)团建:公司鼓励员工在工作之余享受生活,劳逸结合,为每个团队提供团建活动经费; (6)年终奖金:根据工作绩效及年底总裁室发文而定; (7)生活中心:配备糖果咖啡; (8)办公配备:为员工配备平板、台式机、笔记本电脑、手机等,提供一切方便工作的办公设备; (9)各类活动:不定期举办各种活动,丰富员工生活,快乐工作是我们的文化准则; 4、培训及晋升: (1)培训:公司免费为员工提供定期培训; (2)晋升渠道:客服助理 → 客服代表 → 高级客服代表 → 客服主管 → 客服经理。
截至日期 2017/8/10 0:00:00 发布日期 2017/5/12 0:00:00
岗位应聘 [应聘此岗位]