[北京]北京高林世纪管理咨询有限责任公司

青年人才发展教育研究岗

工作职责：

1、创新型教育模式的研发和实践；

2、参与人才培养模型的研发和搭建；

3、杰出人才数据的开发和维护；

任职资格：

1、研究生及以上学历，具有课程研发、教学等方面的经验，熟悉学术研究规范，具有课题研究经验者优先；

2、熟悉发展教育学、认知与成长理论以及教育心理学等基本理论；

3、踏实肯干、乐于学习，善于总结和发现教育与人才培养规律，能够理论联系实际；

4、具有较好的文字能力和熟练的英语能力；

5、每周工作4天或以上全职实习，能够承受一定的工作压力，能够接受弹性工作制（部分活动和工作会于晚上和周末进行）；

6、具有教育学、管理学、人力资源等相关工作、专业背景，有国际教育背景和经历者优先；

任职时间：

2017年6月下旬-8月下旬

薪酬待遇：

1、基本工资：日薪180元；

2、绩效工资面议；

3、日常工作午餐 下午茶，加班日包晚餐；

4、中国人民大学与高礼研究院联合全职暑期实习证明；

5、获得顶尖金融、商业、教育机构的优先推荐；

6、加入高礼研究院、高瓴资本的长期人才培养计划；

7、优秀者可推荐去全球顶尖教育研究平台；

工作地点：

北京优先（亮马桥平安国际金融中心/清华大学文津国际酒店/中国人民大学明德商学楼）,国内其他城市视情况而定。