人力资源主管（招聘培训方向）
截止日期：2017年08月31日
投递简历
- 招聘人数：
[2]
- 要求性别：
[不限]
- 薪资待遇：
[面议]
- 是否提供住房：
[是]
- 计算机水平：
[不限]
- 语言要求：
[中文]
- 要求学历：
[本科]
- 专业要求：
[人力资源管理,企业管理]
- 工作地点：
[郑州市]
具体要求：
一、岗位职责
1、根据公司战略发展需要，组织、梳理各部门的人员招聘需求，拟定年度招聘规划；
2、负责组织并参与人员招聘、面试、甄选、背景调查、录用等工作，不断开拓、甄选、维护、优化招聘渠道；
3、改进公司人才招聘选拔流程，按时保质地满足公司用人需要，并严格控制招聘费用；
4、建立后备人才选拔方案和人才储备机制；
5、进行培训需求分析，拟定培训方案，负责公司各部门培训工作的开展和组织；
二、任职要求
1、本科及以上学历，人力资源管理、心理学、企业管理等相关专业；
2、一年以上招聘经验，熟悉招聘、甄选的专业技能、流程，能够独立开展招聘工作；
3、独立工作能力强，工作认真细致，有较强的人际关系处理能力和应变能力；
4、具备较好的表达、沟通、组织、协调能力和亲和力。
公司简介
郑州郑氏化工产品有限公司成立于2001年，是一家集科研、开发、生产、销售、技术服务为一体的综合型企业，国家级高新技术企业。公司现有员工200余人，拥有近2000㎡ 的商务办公区、2个现代化生产基地、1个郑州市新型农药创新工程技术研究中心，在全国设有3个物流中转中心，目前已成为中国植物生长调节剂的领军企业。
郑氏化工是国家高新技术企业，国家农药定点生产企业，国家肥料定点生产企业，法国BV公司/Alibaba生产能力深度认证企业；是中国农药发展与应用协会常务理事单位、河南省农药管理协会副理事长单位、河南省肥料协会副理事长单位；在行业内较早通过ISO9001：2008国际质量管理体系认证、ISO14001：2004环境管理体系认证，是河南省科技厅认定的“河南省创新型试点企业”。“郑氏化工”商标是“中国驰名商标”，“郑氏化工”、“小胖墩”、“禾立丰”、“森活”商标是“河南省著名商标”。
郑氏化工始终把自主研发创新作为企业的战略重点和核心竞争力，研发团队均为硕士以上学历，具有较强的研发和技术优势。同时不断加强对外科研合作，分别与中国农业大学、河南农业大学、郑州大学等高等院校签署产学研战略合作协议。依托雄厚的科研力量、多层次的研发基地、杰出的合成和药效试验人才，公司在科研方面取得了累累硕果，目前拥有全国最高含量的98%高纯度复硝酚钠、98%胺鲜酯（DA-6）、98%α-萘乙酸钠、92%调环酸钙4个国家原药登记证、百余个国家制剂、肥料产品登记证，并拥有11个原药的自主知识产权。公司产品涉及原药、制剂和园林三个领域，营销网络遍布全国各地，并远销欧美、非洲、东南亚等国家和地区，多年来源源不断地向社会提供完善的服务、先进的技术、优质的产品，在行业内树立了良好的品牌形象。
郑氏化工坚信人才是企业持续发展的重要资源，公司高度重视优秀人才的汇聚和培养，为员工事业启航提供舞台，为员工职业发展提供机会。同时积极承担社会责任，被郑州市人民政府认定为“高校毕业生就业见习基地”，建立有河南农业大学就业见习基地、河南财经政法大学就业见习基地、河南农业职业学院就业见习基地，以多样化的形式帮助在校大学生的学习与成长。
郑氏化工致力于打造“中国植物生长调节剂的研发生产基地”，做优质产品的制造商，做完善服务的供应商，做先进技术的开发商。以“为天下的农民，为农民的丰收”为奋斗使命，以“怀有天下心，志做天下事”的胸怀自我勉励，孜孜不倦的努力，得到了社会的高度评价和认可，并获得了诸多荣誉。
国家农药定点生产企业、国家肥料定点生产企业；
国家高新技术企业；
河南省著名商标、中国驰名商标“郑氏化工”；
ISO9001:2008国际质量管理体系认证；
ISO14001：2004国际环境管理体系认证；
法国BV公司/Alibaba生产能力深度认证企业；
中国农药发展与应用协会常务理事单位；
河南省农药管理协会副理事长单位；
河南省肥料协会副理事长单位；
河南省科技兴农十大先进单位；
河南省质量兴企科技创新示范单位；
中国绿色食品协会会员单位；
河南农业大学惠农信息港独家合作运营单位；
河南财经政法大学就业实践基地；
河南农业大学植保学院就业实践基地；
河南省高校毕业生就业见习基地；
河南农业职业学院就业见习基地；
展望未来，我们期待着更多勇于接受挑战、德才兼备的优秀人才加入郑氏化工，激扬青春，放飞梦想，与郑氏化工同成长、共分享、携手创未来！
