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[武汉]上海悠房信息科技有限公司(武汉)2017实习生招聘

(兼职,发布于2017-06-14) 相关搜索
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上海悠房信息科技有限公司(武汉)实习生招聘


 
   以免费的云房源大数据平台为核心,以“金牌经纪”为纽带,打通线上线下环节,上海悠房信息科技有限公司确立了以渠道整合、营销代理、酒店运营、资产管理、海外地产为核心板块的房地产020服务平台。
   在平台化业务搭载,深入地产流通行业的同时,公司还与多家世界500强级别的地产企业、酒店平台、金融公司达成战略合作关系。形成了以北京、上海为核心,辐射长沙、西安、武汉、郑州、青岛以及海外城市的发展战略。
   公司在快速发展过程中不仅注重员工的培养和发展,还为员工提供极具竞争力的高额提成和福利待遇。不管你学历或者工作经历如何,如果你有梦想有激情,愿意学习进步,有一份不甘人后的信念,也愿意和集体一起分享和成长,那么就请加入这个快速发展的平台吧!
联系方式:
联 系 人:何先生
联系电话:18855702422
联系邮箱:job@
联系地址:武汉市武昌区汉街总部国际A座36F
 
薪资福利:
1、薪资福利:行业内富有竞争力的薪资及高额提成、社会保险、年终奖金、优秀员工奖、各类奖金津贴等;
2、办公住宿:环境幽雅,配套设施完善,免费安排舒适住宿; 
3、作息休假:每天八小时工作制,享受法定假日、带薪年假等; 
4、团队建设:提供丰富多彩的员工活动,拥有简单、和谐的人际关系;
5、职业发展:集团化运作,提供完善的职业培训及广阔的晋升空间; 
 
招聘岗位:
渠道专员(10人,可接受暑期实习,底薪2800元 高额提成,月薪过万不是梦!)
主要岗位职责:
1、负责公司房产的营销推广,并做好相应的渠道开拓,并维护好渠道及客户关系;
2、执行渠道经理安排的工作计划,配合邀约、带看、接待、对接、回访等具体工作;
3、协助完成各项渠道拓展工作,致力于开拓市场,寻找新客户;
4、完成领导下达的业绩指标,维系好意向客户,定期沟通和约访,挖掘客户的最大潜力;
5、完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,渴望并勇于挑战高薪;
2、性格开朗、积极勤奋、执行力好、抗压力好;
3、良好的沟通能力,能吃苦耐劳,形象气质良好。


 

置业顾问(5人,可接受暑期实习,底薪2500 高额提成,月薪过万不是梦!)
主要岗位职责:
1、项目周边的市场和项目进行调研,充分了解周边的详细情况;
2、负责楼盘销售、接待、咨询工作以促进成交;
3、接听电话、接听来访客户、回访客户、介绍项目(区域、沙盘、户型等);
4、执行销售计划,完成追踪客户、签定房屋买卖合同、催缴房款;
4、了解客户需求,提供合适房源,发掘及跟进潜在客户,并对客户做好后续的跟踪联系;
5、协助销售经理处理日常事务等。
任职要求:
1、热爱房产销售事业,具备强烈进取精神,能在压力下工作;
2、良好的沟通及表达能力,能以客户时间为本,渴望高薪; 
3、有房产行业销售经验者优先。
 
商务中心文员(1人,可接受暑期实习,底薪2500元起)
主要岗位职责:
1、为客人提供高标准的秘书服务及文字处理服务;
2、为客人提供长途电话及传真服务;
3、合理的控制办公用品的出库及使用数量;
4、注意保持工作环境的卫生情况;
5、完成领导交办的其他工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,英语、中文、文秘专业毕业。
2、1年以上星级酒店商务中心工作经验,优秀应届生亦可。
3、形象气质佳,具有较强的逻辑思维能力及语言表达能力。
4、普通话标准,英语CET-6及以上。
5、良好的团队合作精神,能承受较强的工作压力。
 
预订中心文员(1人,可接受暑期实习,底薪2200元起)
主要工作职责:
1、通过电话,邮件或传真有效及时地处理预订;
2、完成上级领导交办的事项。
资质需求:
1、对客服工作有热情;
2、良好的英语听说技能;
3、良好的沟通能力;
4、良好的沟通能力;
5、有客服经验者优先。
 
合约专员(2人,可接受暑期实习,底薪2500元起)
1、为客户提供接待、合约内容的专业解答,促成合约的签订。
2、定期回访业主,与业主建立良好的业务协作关系,有效促进自己的业务开展。
3、配合处理业主的投诉,无法处理的及时向上级反馈以便及时解决。
4、负责合约的签订及业主档案、合约资料的建档保管工作。
5、熟练掌握在售地产项目相关知识及必要的销售技巧。
6、熟练掌握酒店相关知识,包括但不限于酒店品牌、运营管理模式、经营策略、合约内容及其他必要的酒店知识。
7、配合酒店前期项目部进行市场调研分析、公司注册、人员招聘、行政工作等。
8、遵守公司规章制度、流程,完成领导交办的其他工作。
资质需求
1、大专以上学历,酒店管理、旅游管理或者语言类专业毕业。
2、1-2年酒店前厅接待或销售工作经验,优秀应届生亦可。
3、形象气质佳,具有较强的逻辑思维能力及语言表达能力。
4、普通话标准,英语口语表达能力良好。
5、良好的团队合作精神,能承受较强的工作压力。
6、能够接受出差及必要的外派。