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职位:人力资源管理员
一、工作职责:
1、负责建立人事档案,并根据人事变动不断调整和完善;
2、负责收集、传递、核实、汇总集团专业人才需求计划(报告),并合理调配;
3、负责办理集团总部员工入职、调离、晋升、离职、退休等人事手续;
4、负责集团总部劳动用工合同的签订、保管、修订、注销等工作;
5、负责宣传资料整理和归档;
6、负责每月至少一期《永丰纸业》、《永丰之窗》的编辑、出版、发行工作;
7、负责公司内部重要新闻事件的采访、摄影、写稿,来稿的登记、处理等工作;
8、负责集团后勤、接待、会务组织工作;
二、具备的工作能力:
1、较强的书面和口头表达能力;
2、熟悉现代人力资源管理理念和方法;
3、良好的职业操守及团队合作精神。
三、其他要求:
1、男;
2、年龄:30岁以下;
3、学历:工商管理、行政管理等管理类专业本科及以上;
四、福利待遇:
享受五险一金、双休、带薪年休假、节假日、生日礼品等福利。
月薪:3000 ,能力优异者面议。
上班地点:沐川县城
联系电话:18081312888(吕老师)
邮箱:68603933@