[昆明]安踏（中国）云南分销商

公司官网:ww***com[点击查看] 福利:定期体检 通讯补贴 餐饮补贴 专业培训 年终奖金 绩效奖金 员工旅游 职能类别:品牌/连锁招商管理

安踏（ANTA）管理培训生将成为未来我们主要管理力量和年轻的继承者；

你将获得：

1. 3-6个月从店铺现场开始学习，3-6个月考核期合格后，对应见习管理者管理岗位，享受对应薪酬和补贴；

2. 入职起1年内独立完成相关管理岗位工作，享有对应管理岗位薪酬以及绩效奖金；

3. 入职1年后，可根据店铺运营管理，二次选择职业方向（可往零售、运营、陈列、企划、财务以及人力方向发展）；

4. 2到3年后进入公司管理层，运筹帷幄；

任职要求：

1. 对终端零售行业有浓厚的兴趣，对体育资讯有快速的捕捉能力；

2. 有自信，勇于挑战高薪；

3. 善于与人沟通，性格活泼开朗，有较强的适应及学习能力；

4. 态度良好，有责任心，善于学习与总结；

公司名称:安踏（中国）云南分销商 公司类型:民营公司 公司规模:500-1000人 公司介绍:安踏（中国）有限公司创建于1991年，旗下有香港安大国际投资有限公司、安踏(福建)鞋业有限公司、北京安踏东方体育用品有限公司等。二十多年来，安踏公司秉承“安心创业、踏实做人、创百年品牌”的经营理念，经过不懈努力，已发展成为国内最大的集生产制造与营销导向于一体的综合性体育用品企业。     安踏云南分公司，公司秉承安踏“安心创业，踏实做人”的经营理念，凭借“永不止步”的拼搏进取精神，已经发展成为云南地区体育用品行业的领先企业。公司奉行“专注务实博爱自省 诚信感恩”的核心价值观，不断进取，立志成为云南地区零售体育用品行业中的领袖企业。提供良好的薪酬福利和员工成长空间，诚聘各类专业人才融入到“安踏”体育用品发展事业中，一起共创美好未来。