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专业1:应用心理学
专业2:管理科学
福利:学习成长 专业培训
职能类别:培训产品开发
实习内容:
1、协助项目Leader进行测评、培训课件产品的开发、升级及维护;
2、协助产品的客户使用追踪及效度验证;
3、协助完成咨询项目的定制化产品开发及交付;
4、协助完成培训开发所需基础资料集数据的收集整理。
实习要求:
1、应用心理学、管理学专业,硕士以上学历;
2、对测评、培训开发产品研究有兴趣,致力于在培训研发领域深度学习;
3、善于统计及量表开发(选择项),具有较强的学习能力与沟通能力。