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福利:餐饮补贴 交通补贴 通讯补贴
职能类别:行政专员/助理
岗位职责:
1、员工人事信息管理与员工档案的维护,核算员工的薪酬福利等事宜;
2、负责统计汇总,上报员工考勤月报表,处理考勤异常情况。
3.组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作;
4.执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程
5、负责办公室日常办公制度维护、管理。
6、负责办公室各部门办公后勤保障工作。
7、处理公司对外接待工作。
8、组织公司内部各项定期和不定期集体活动。
任职资格:
1.、在人员招募、引进、培训开发及员工考核、激励等方面有实际操作能力;
2、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识,沟通领悟能力,判断决策能力强;
3、工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养;
4、熟悉人力资源管理工作流程和运作方式;
5、具有较强的应变能力和内外沟通能力;
6、有强烈的责任感及敬业精神,能承受较大的工作压力;
7、良好的计算机水平,熟练操作office办公软件;员工档案的维护,核算员工的薪酬福利等事宜;
公司简要介绍:
公司名称:深圳鼎达企业顾问有限公司
公司类型:民营公司
公司规模:少于50人
公司介绍:深圳鼎达企业顾问有限公司是2010年经工商局核准注册成立的企业法人机构。公司专业为企业解决工商财税、企业管理、政府政策扶持辅导、股权结构设计和投融资等问题。公司有10年经验的商事专员提供国内国际公司注册、注销。鼎达由有近30年的财税专家领导的专业团队提供财税代理、财税管理制度设计并辅助实施、公司股权结构设计和并购等、公司投资和融资策划管理。 鼎达还有约30年高级工程师+政策资深研究员为企业提供政府扶持政策解读,并对企业进行辅导,以争取企业最大限度享受国家优惠政策扶持。鼎达企业已与工商、税务、银行、投资机构及政府相关部门等系统建立了广泛的联系,拥有良好的社会资源。与此同时,鼎达企业也培养出一支实力雄厚的专业队伍,他们以卓越的专业技能和娴熟的工作技巧,为各类不同需要的企业及个人提供专业服务。