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浙江大学因工作发展需要,公开招聘科研管理等若干名,新录用人员的人事管理方式根据劳务派遣方式进行管理。招聘坚持公开、公平、竞争、择优的原则,凡符合招聘岗位要求且有意向者,请将应聘材料发至联系邮箱(标题中注明“姓名 应聘岗位”,回执中注明获知招聘信息渠道或网站)。
我们将根据收到的简历,对其进行资格审核后,确定参加初试的人选,择优录取,具体薪资及待遇可进一步面谈。具体招聘岗位及要求详见附表。
联系人: 单老师
垂询电话:0571-87952330;13777860836
EMAIL:shanyan1231@
科研项目管理
一、基本要求
1、硕士及以上学历,计算机、软件工程、自动化及控制类专业、信息电子工程等相关专业;
2、工作严谨,责任心强,具有团队精神,良好的沟通能力与管理能力;
3、具备较强的科研组织和工程项目管理能力;
4、精通WORD、Excel、PowerPoint等办公软件。
二、工作职责
1、科研项目过程管理,协助负责人管理与推进项目研发进度;
2、科研项目质量管理,协助负责人监管与维护各类文档、代码等成果质量;
3、科研项目成果管理,协助负责人监管与维护资料归档、专利申请/维护等;
4、协调组织各类项目技术进度会议,负责会议纪要及项目计划(周计划/月计划/年计划)落实;
5、负责科研人员绩效考核制度的制定与实施;
6、科研项目有关的其他组织协调工作。
科研财务管理
一、基本要求
1、本科及以上学历,财务会计等相关专业;具有必要的专业知识和技能,熟悉并自觉执行国家有关法律、法规、会计准则和财务会计制度;
2、工作责任心强,具有团队精神,良好沟通能力与管理能力;服务意识强,乐于奉献,身体健康;有科研/工程项目财务会计管理经历者优先;
3、热爱会计工作,坚持原则,依法办事,廉洁奉公;忠实履行会计监督职责,自觉维护学校利益,严格执行财经纪律;
4、有会计上岗证,有较强组织协调能力、团队合作精神和大局意识;
5、精通WORD、Excel、PowerPoint等办公软件;
6、有高校财务会计管理经验者优先考虑。
二、工作职责
1、科研财务会计管理;
2、协助科研项目管理。
科研行政管理
一、基本要求
1、全日制本科及以上学历,专业不限;行政管理、企业管理、人事管理、中文、文秘、法律以及其它文科、经济、管理、法律类相关专业优先考虑。
2、工作责任心强,有较强组织协调与管理能力、团队合作精神和大局意识;服务意识强,具有较强的奉献精神,身体健康;有科研项目管理经历者优先考虑。
3、精通WORD、Excel、PowerPoint等办公软件;具备速记能力者优先考虑;
4、杭州市户籍或杭州市区有住房优先考虑;
5、有后勤、考勤、绩效考核、会务接待、仓库管理、设备管理等相关工作经历者优先考虑;特别有行政机关或国有企事业单位行政办公管理经历者优先;
二、工作职责
1、后勤保障、会务接待等行政工作;
2、考勤管理、绩效考核等人事管理工作。
3、图书管理、设备管理、仓库管理、材料管理等相关资产管理工作。