- 工作地点：其它
- 职位：
- 信息来源：辽宁大学
说明：
发布日期：2017年9月9日此信息由辽宁大学审核并发布（查看原发布网址），应届生求职网转载该信息只是出于传递更多就业招聘信息，促进大学生就业的目的。如您对此转载信息有疑义，请与原信息发布者辽宁大学核实，并请同时联系本站处理该转载信息。
公司简介：
- 成立于1993年，员工规模4000
- 厦门及周边四大工业园区，国内多家线下体验门店，海外多个办事处
- 卫厨行业顶级供应商，为国内外众多知名品牌提供研发、制造一体化服务（ww***.cn[点击查看]）
- 创立追求致品生活的互联网高端泛家居品牌——松霖家居（ww***.cn[点击查看]）
- 创新实力卓越，专利数行业占比超过60%，国内外工业设计大奖100
- 行业智能制造先锋，自动化生产覆盖率年增长约30%
- 厦门百强企业、纳税大户、国家重点高新技术企业、自主创新示范企业，知识产权示范企业、工业设计十佳创新企业
岗位介绍
一、外销管培生（2名）
5k~7k/厦门/本科及以上
需求专业：
不限
岗位职责:
1. 客户订单管理、应收账款管理、客诉问题解决；
2. 新项目进攻及新客户开发；
3. 新产品品类客户开发、项目管理、客户关系维护；
4. 部门经理助理。
岗位要求:
1. 本科以上，重点院校，专业不限，学习综合成绩在前30%；
2. 海外求学背景优先考虑；（交换生、留学生）
3. 优秀的逻辑、表达能力，团队协作能力。
你将这样成长：
1. 参加应届生集训及实习；
2. 由部门经理以上级别一对一带领学习：
2.1 通过基层岗位熟悉并担当业务，可完成整个流程；
2.2 以部门经理助理身份参与各项管理过程；
2.3 基层管理岗位实训、晋升。
二、外销管培生（2名）
5k~7k/厦门/本科及以上
需求专业：
理工类
岗位职责:
1. 产品开发项目的主导和推动，包括产品策划评审、结构设计、零件发包追踪、检测、提供相应技术文件
2. 处理产品异常，并进行改善推动
3. 项目及产品管理
4. 研发部负责人的助理职责
岗位要求:
1. 本科及以上学历，重点院校，理工类专业，学习综合成绩在前30%
2. 优秀的逻辑、表达能力，分析能力、团队协作能力及判断力
你将这样成长：
1. 参加应届生集训及实习
2. 由部门经理以上级别一对一帮带辅导：
2.1 基层研发或研究岗位担当设计工作
2.2 以部门经理助理身份参与项目及产品管理、助理职责
2.3 基层管理岗位实训、晋升
三、生产管培生（2名）
5k~7k/厦门/本科及以上
需求专业：
理工类
岗位职责:
1. 通晓明晰车间各项生产指标、协助车间主管完成指标
2. 通晓明晰车间生产工艺等技术性要求及细则，熟悉并主导制程、工艺、效率的提升
3. 通晓熟悉车间设备运作，主导设备改良、引入
岗位要求:
1. 本科及以上学历，重点院校，理工类专业，学习综合成绩在前30%
2. 优秀的抗压力、团队协作能力，逻辑分析、判断力及表达能力
你将这样成长：
1. 参加应届生集训及实习
2. 由部门经理以上级别一对一帮带辅导
3. 轮岗制：根据每个阶段培训学习状况与个人状态轮岗
4、基层管理岗位实训、晋升
四、国际销售工程师（10名）
3.5k~5k/厦门/本科及以上
需求专业：
日语/西班牙语/俄语/法语/国贸/英语/工科
岗位职责:
1. 海外市场的订单管理、应收账款管理、客诉问题解决
2. 新项目攻坚及新客户开发
3. 客户关系维护
岗位要求:
1. 本科及以上学历，英语、国贸、日语、西班牙语、俄语、法语或工科相关专业
2. 日语水平N1,其他语种CET-6、TEM-8，有国外交换或留学背景优先考虑
3. 积极开朗，思维活跃，学习能力强，表达沟通良好，抗压能力强
你将这样成长：
1. 参加应届生集训及实习
2. 资深老员工一对一辅导帮带
3. 专属培养计划制定，各类技能与管理培训
4. 出国参展及拜访客户
五、国内销售工程师（1名）
3.5k~5k/厦门/本科
需求专业：
不限
岗位职责:
1. 国内市场的订单管理、应收账款管理、客诉问题解决
2. 新项目攻坚及新客户开发
3. 客户关系维护
岗位要求:
1. 本科学历，重点院校，不限专业
2 积极开朗，思维活跃，学习能力强，表达沟通良好，抗压能力强
你将这样成长：
1. 参加应届生集训及实习
2. 资深老员工一对一辅导帮带
3. 专属培养计划制定，各类技能与管理培训
4. 国内参展及拜访客户
六、研发工程师（10名）
3k~4k/厦门/本科
需求专业：
机械类/电气类/自动化
岗位职责:
1. 产品开发项目的主导和推动，包括产品策划评审、结构设计、零件发包追踪、检测、提供相应技术文件
2. 处理产品异常，并进行改善推动
岗位要求:
1. 本科学历，机械类、电气类、自动化专业
2. 熟悉使用二维、三维设计软件
3. 有创造力，思维活跃，学习能力强，表达沟通良好，抗压能力强
你将这样成长：
1. 参加应届生集训及实习
2. 资深工程师一对一辅导帮带
3. 专属培养计划制定，不定期参与各类技能与管理培训
七、工业设计师（5名）
3k~4k/厦门/本科
需求专业：
工业设计
岗位职责:
1. 产品外观设计方案与出图
2. 掌握行业动态，把握设计流向，收集行业信息
3. 产品设计文档的整理
岗位要求:
1. 本科学历，工业设计专业，专业成绩良好
2. 具备较强的分析和创新能力、美术功底（审美能力、手绘等）和设计表现技能（如3D建模及效果图制作等）
3. 积极开朗，思维活跃，学习能力强，表达沟通良好，抗压能力强
你将这样成长：
1. 参加应届生集训及实习
2. 资深设计师一对一辅导帮带
3. 专属培养计划制定，不定期参与各类技能与管理培训
4. 国内外展会参展
5. 国内外比赛参赛
八、专利工程师（1名）
3k~4k/厦门/本科
需求专业：
工业设计
岗位职责:
1. 专利文献的检索、跟踪及确立专利的申报类型、技术关键
2. 撰写、修改专利申请书，协助专利局审查员的答辩、补正
3. 配合专利（律师）事务所做好应诉材料、证据的工作
4. 商标相关案件的答复、向近似商标提起异议或争议、查询商标申请进度
5. 专利数据库的建立、情报整理与管理，绘制专利地图、输出分析报告
岗位要求:
1. 本科学历，知识产权类专业、工科类专业，CET-6
2. 严谨耐心，学习能力强，表达沟通良好，抗压能力强
你将这样成长：
1. 参加应届生集训及实习
2. 资深工程师一对一辅导帮带
3. 专属培养计划制定，不定期参与各类技能与管理培训
九、包装工程师（2名）
3k~4k/厦门/本科
需求专业：
包装工程/艺术设计
岗位职责:
1. 产品包装平面设计及包装结构设计
2. 包装测试、包装技术文件输出以及印刷文件的设计、制作、输出
3. 对现有产品包装设计的升级与改善
4. 包装新材料新工艺新思路的运用
岗位要求:
1. 本科学历，包装工程、艺术设计专业，专业成绩良好
2. 熟悉使用二维、三维设计软件及办公软件
3. 积极开朗，思维活跃，学习能力强，表达沟通良好，抗压能力强
你将这样成长：
1. 参加应届生集训及实习
2. 资深工程师一对一辅导帮带
3. 专属培养计划制定，不定期参与各类技能与管理培训
十、电子工程师（2名）
3k~4k/厦门/本科
需求专业：
电子类
岗位职责:
1. 根据产品设计要求进行单片机C语言软件开发、调试等工作
2. 编写产品开发说明书，产品技术规格等
3. 搜寻产品相关零部件规格与标准，对产品进行电路设计、开发、样品制作
4. 生产过程中的异常分析、处理
岗位要求:
1. 本科或以上学历，电子类专业
2. 熟悉使用C语言、IAR、MPLAB、PROTEL99SE、ALTIUM、DXP
3. 严谨，有创造力，学习能力强，表达沟通良好，抗压能力强
你将这样成长：
1. 参加应届生集训及实习
2. 资深工程师一对一辅导帮带
3. 专属培养计划制定，不定期参与各类技能与管理培训
十一、服装设计师（1名）
3k~4k/厦门/本科
需求专业：
服装设计
岗位职责:
1.负责家居服、户外简装的设计开发
2.收集、整理、分析市场信息，确立新品概念，设定卖点
3.完成新品设计方案出图，并推进项目开发
岗位要求:
1. 本科学历，服装设计专业，专业成绩良好
2. 熟练使用二维、三维设计软件
3. 积极开朗，思维活跃，学习能力强，表达沟通良好，抗压能力强
你将这样成长：
1. 参加应届生集训及实习
2. 资深工程师一对一辅导帮带
3. 专属培养计划制定，不定期参与各类技能与管理培训
十二、纺织品设计师（1名）
3k~4k/厦门/本科
需求专业：
纺织类
岗位职责:
1.负责家用纺织品的设计开发
2.收集、整理、分析市场信息，确立新品概念，设定卖点
3.完成新品设计方案出图，并推进项目开发
岗位要求:
1. 本科学历，纺织类专业，专业成绩良好
2. 熟练使用二维、三维设计软件
3. 积极开朗，思维活跃，学习能力强，表达沟通良好，抗压能力强
你将这样成长：
1. 参加应届生集训及实习
2. 资深工程师一对一辅导帮带
3. 专属培养计划制定，不定期参与各类技能与管理培训
十三、材料工程师（3名）
3k~4k/厦门/本科及以上
需求专业：
材料类
岗位职责:
1. 鉴别竞品所使用的材料种类及使用原因
2. 为产品开发和认证提供材料选择建议
3. 为我司自行合成材料做技术支持
4. 收集市场上最新的材料相关信息
5. 为产品开发过程中遇到与材料相关的问题提供解决方案
岗位要求:
1. 本科及以上学历，材料类专业，专业成绩优秀
2. 熟悉使用三维软件，二维制图软件和办公软件会基础性操作
3. 思维活跃，学习能力强，表达沟通良好，抗压能力强
你将这样成长：
1. 参加应届生集训及实习
2. 资深工程师一对一辅导帮带
3. 专属培养计划制定，不定期参与各类技能与管理培训
4. 材料同业协会的对接与学习
十四、家具设计师（3名）
3k~4k/厦门/本科
需求专业：
木材科学与工程/机械类
岗位职责:
1. 产品策划与市场调研
2. 负责柜类、家具产品的结构、功能等设计
3. 制定产品质量标准并且绘制3D、2D图纸
4. 推动产品开发，并处理异常
岗位要求:
1. 本科学历，木材科学与工程、机械类专业
2. 熟悉使用二维或三维设计软件
3. 有专研创新意识，挑战家具产品技术研究、创新
你将这样成长：
1. 参加应届生集训及实习
2. 资深工程师一对一辅导帮带
3. 专属培养计划制定，不定期参与各类技能与管理培训
十五、模具工程师（3名）
3k~4k/厦门/本科
需求专业：
机械类/材料类
岗位职责:
方向一：模具项目
1. 模具加工进度跟踪和质量监控
2. 样品外观确认和尺寸检讨
3. 模具输出处理
4. 模具异常问题主导处理
方向二：模具设计
1. 依发包图纸进行模具全3D的设计及2D出图
2. 模具的修改模处理
3. 模具开模的前期评估与跟踪
4. 若干模具输出流程的处理
5. 模具零件加工工艺的编排
岗位要求:
1. 本科学历，机械类、材料类专业，专业成绩良好
2. 熟悉使用二维、三维设计软件
3. 积极开朗，思维活跃，学习能力强，表达沟通良好，抗压能力强
你将这样成长：
1. 参加应届生集训及实习
2. 资深工程师一对一辅导帮带
3. 专属培养计划制定，不定期参与各类技能与管理培训
十六、IE工程师（3名）
3k~4k/厦门/本科
需求专业：
工业工程/机械类
岗位职责:
1. PFMEA、SOP、标准工时制定
2. 工装、治具的设计与改善
3. 新产品工艺可行评审、输出及改善，旧品生产工艺的优化
4. Layout规范、提高生产效率、降低成本、消除浪费等IE相关工作的持续改善
5. 自动化设备的编程及改善
岗位要求:
1. 本科学历，工业工程、机械类专业
2. 熟悉使用二维、三维设计软件
3. 积极开朗，思维活跃，学习能力强，表达沟通良好，抗压能力强
你将这样成长：
1. 参加应届生集训及实习
2. 资深工程师一对一辅导帮带
3. 专属培养计划制定，不定期参与各类技能与管理培训
十七、自动化工程师（3名）
4k~6k/厦门/本科
需求专业：
机械类/电气类/自动化
岗位职责:
方向一：电气设计
1. 负责已有设备电气系统改善、调试
2. 配合机械设计工程师工装、设备电气设计及布局，并完成调试及追踪至最终投入使用
3. 负责自动化解决方案项目相关的技术文档整理和归档工作
方向二：自动化设计
1. 负责非标治具、设备设计开发，新项目方案评估
2. 跟进项目完成进度及最终投入使用，并汇总最终项目报告
3. 负责进行技术巡检，维护制程的稳定性，分析并排除制程中的异常
4. 维护机器、设备正常运作，协同相关人员进行定期保养工作
5. 协助班组长对生产现场人员进行机械手、机器人使用的培训
岗位要求:
1. 本科学历，机械类、电气类、自动化类专业，专业优秀
2. 熟悉PLC编程或单片机编程或C ，掌握二维、三维设计软件
3. 肯对自动化研究，对机械、自动化、感兴趣
4. 思维活跃，有创造力，学习能力强，表达沟通良好，抗压能力强
你将这样成长：
1. 参加应届生集训及实习
2. 资深工程师一对一辅导帮带
3. 专属培养计划制定，不定期参与各类技能与管理培训
十八、设备工程师（3名）
3.5k~6k/厦门/本科
需求专业：
机械类/电气类/自动化
岗位职责:
1. 熟悉设备使用、维护和管理特点，了解运行原理
2. 参与设备维修工作，改造设备，从各方面提升设备档次
3. 做好设备资料档案、定修计划、设备台账
4. 主导引入先进自动化设备，进行自动化设备自主维修、保养技术的验证和推行
岗位要求:
1. 本科学历，机械类、电气类、自动化类专业，专业成绩良好
2. 熟悉使用二维、三维设计软件
3. 有创造力思维活跃，学习能力强，表达沟通良好，抗压能力强
你将这样成长：
1. 参加应届生集训及实习
2. 资深工程师一对一辅导帮带
3. 专属培养计划制定，不定期参与各类技能与管理培训
4. 供应商处学习
十九、注塑储干（3名）
3.5k~6k/厦门/本科
需求专业：
化工类/材料类/机械类
岗位职责:
1. 注塑生产过程的换模（料）工艺调整等技术性工作
2. 制作首件并交由QC确认，确保所调整工艺的可行性
3.进行技术巡检，维护制程的稳定性，分析并排除制程中的异常
4. 维护机器、设备、模具等的正常运作，协同相关人员进行定期保养工作
5. 制作产品工艺卡
6. 协助班长进行作业员培训教导
岗位要求:
1. 本科学历，材料类、化工类、机械类专业，专业成绩良好
2. 可适应现场生产环境，吃苦耐劳
3. 积极开朗，思维活跃，学习能力强，表达沟通良好，抗压能力强
你将这样成长：
1. 参加应届生集训及实习
2. 资深工程师一对一辅导帮带
3. 专属培养计划制定，不定期参与各类技能与管理培训
4. 发展方向：注塑工程师、注塑生产管理
二十、电镀工程师（3名）
3.5k~6k/厦门/本科
需求专业：
化学化工类/高分子材料
岗位职责:
1. 产品挂具的设计，产品的输出及异常的分析、改善
2. 督导前处理加药过程及药水含量检测
3. 督导生产全部过程，制定设备点检及维护计划
4. 负责本部门及电镀线人员的技术、工艺培训及指导工作
岗位要求:
1. 本科学历，化学化工类、高分子材料
2. 积极开朗，思维活跃，学习能力强，表达沟通良好，抗压能力强
你将这样成长：
1. 参加应届生集训及实习
2. 资深工程师一对一辅导帮带
3. 专属培养计划制定，不定期参与各类技能与管理培训
二十一、生产储干（3名）
3.5k~6k/厦门/本科
需求专业：
机械类/电气类/自动化
岗位职责:
1. 安排车间日常事务 ，协助车间主管完成各项指标
2. 按要求带领团队完成生产计划
3. 主导制程问题的改善及工艺、效率的提升
4. 熟悉设备运作，主导设备改良、新设备的引入
岗位要求:
1. 本科学历，机械类、电气类、自动化类专业
2. 积极开朗，思维活跃，学习能力强，表达沟通良好，抗压能力强
你将这样成长：
1. 参加应届生集训及实习
2. 资深工程师一对一辅导帮带
3. 专属培养计划制定，不定期参与各类技能与管理培训
二十二、生产技术工程师（3名）
3.5k~6k/厦门/本科
需求专业：
机械类/电气类/自动化
岗位职责:
方向一：装配
1. 解决生产中出现的结构与制程问题，确保出货
2. 参与新产品设计评审、提供技术支持
3. 已输出结构的改善及旧产品结构的二次开发
4. 对于旧模新开图纸的确认及出图，修改3D
5. 参与各零件厂、外协厂提出的零件生产问题的改善
6. 对于生产疑难问题的立项及组织项目团队，确立方案改善
方向二：抛光、机加
1. 熟悉车间各类设备特点、产品工艺流程
2. 对车间作业规范、作业标准等技术文件执行情况进行监督
3. 掌握车间的质量控制点、能够根据不良品分析产生原因，制定改善措施
4. 积极进行新工艺、新材料、新工装的验证使用和改善提升
5. 进行对自动化设备的离线编程验证和推行
岗位要求:
1. 本科学历，机械类、电子类专业
2. 熟悉使用二维、三维设计软件
3. 思维活跃，学习能力强，表达沟通良好，抗压能力强
你将这样成长：
1. 参加应届生集训及实习
2. 车间轮岗实习半年
3. 技术岗位实习半年
4. 综合评定后进行定岗
5. 资深工程师一对一辅导帮带
二十三、铸造工程师（1名）
3.5k~6k/厦门/本科
需求专业：
金属材料工程/材料类（金属铸造方向）
岗位职责:
1. 熟悉铸造车间工艺流程
2. 对车间作业规范、作业标准等技术文件执行情况进行监督
3. 掌握车间的质量控制点、能够根据不良品分析产生原因，制定改善措施
4. 积极配合新工艺、新材料的验证使用和总结
5. 铸造自动化设备实际操作使用、维护等
岗位要求:
1. 本科学历，金属材料工程、材料类（金属铸造方向）专业，专业成绩良好
2. 熟练使用二维、三维设计软件
3. 能适应生产现场环境，吃苦耐劳
4. 积极开朗，思维活跃，学习能力强，表达沟通良好，抗压能力强
你将这样成长：
1. 参加应届生集训及实习
2. 车间轮岗实习半年
3. 技术岗位实习半年
4. 资深工程师一对一辅导帮带
二十四、焊接工程师（1名）
3.5k~6k/厦门/本科
需求专业：
焊接技术与工程
岗位职责:
1. 熟悉管件车间各类设备特性、产品工艺流程
2. 对车间作业规范、作业标准等技术文件执行情况进行监督
3. 掌握车间的质量控制点、能够根据不良品分析产生原因，制定改善措施
4. 参与新产品的工艺审核、工艺改革及试产工作
5. 对管件焊接自动化技术和设备进行验证推广
岗位要求:
1. 本科学历，焊接技术与工程、材料类（焊接方向）专业，专业成绩良好
2. 熟练使用二维、三维设计软件
3. 能适应生产现场环境，吃苦耐劳
4. 积极开朗，思维活跃，学习能力强，表达沟通良好，抗压能力强
你将这样成长：
1. 参加应届生集训及实习
2. 车间轮岗实习半年
3. 技术岗位实习半年
4. 资深工程师一对一辅导帮带
二十五、采购（2名）
3k~4.5k/厦门/本科
需求专业：
理工类
岗位职责:
1. 采购订单的下达、跟瑾及异常处理
3. 新供应商开发
3. 供应商体系管理与关系维护
岗位要求:
1. 本科学历，理工类专业，专业成绩良好
2. 积极开朗，思维活跃，学习能力强，表达沟通良好，抗压能力强
你将这样成长：
1. 参加应届生集训及实习
2. 新员工阶段：资深老员工一对一帮带，熟悉业务
3. 上手阶段：担当独立业务，完成指定指标
4. 成长阶段：储备培养，为承接更大工作范围做准备
5. 发展方向：部门管理者或者资深采购工程师
二十六、生产计划管理/物料控制（2名）
3k~4.5k/厦门/本科
需求专业：
不限
岗位职责:
1. 月度产能规划以及订单分析
2. 生产计划的制定、跟进与实施安排
3. 跟催物料及生产进度
4. 跟进异常处理，进行相关部门的沟通与协调
5. 出货跟踪，确保按时出货
岗位要求:
1. 本科学历，专业不限，专业成绩良好
2. 对数据敏感，协调能力强
3. 学习能力强，表达沟通良好，抗压能力强
你将这样成长：
1. 参加应届生集训及实习
2. 资深老员工一对一辅导帮带
3. 专属培养计划制定，各类技能与管理培训
二十七、品质工程师（2名）
3k~4.5k/厦门/本科
需求专业：
理工类/电子类
岗位职责:
1. 新产品质量标准的制定
2. 量产及用户品质异常处理与改善追踪
3. 供应商质量管理与辅导
4. 数据库维护与QC辅导
岗位要求:
1. 本科学历，理工类专业，专业良好
2. 积极开朗，思维活跃，学习能力强，表达沟通良好，抗压能力强
你将这样成长：
1. 参加应届生集训及实习
2. 新员工阶段：资深老员工一对一帮带，熟悉业务
3. 上手阶段：担当独立业务，完成指定指标
4. 成长阶段：储备培养，为承接更大工作范围做准备有赴优秀供应商参观与学习的机会
5. 发展方向：部门管理者或者资深供应商质量管理高级工程师
二十八、检测工程师（2名）
3k~4.5k/厦门/本科
需求专业：
理工类
岗位职责:
1. 新产品检测项目策划与执行、分析与报告
2. 产品测试标准制定及设施建立与完善
3. 产品检测项目评审与安排，实验耗品管理与申购，实验室安全及5S管理
岗位要求:
1. 本科学历，理工类专业，专业良好
2. 积极开朗，思维活跃，学习能力强，表达沟通良好，抗压能力强
你将这样成长：
1. 参加应届生集训及实习
2. 资深老员工一对一辅导帮带
3. 专属培养计划制定，各类技能与管理培训
4. 赴第三方检测机构参观学习、交流
二十九、认证工程师（2名）
3k~4.5k/厦门/本科
需求专业：
理工类
岗位职责:
1. 新产品检测项目策划与执行、分析与报告
2. 产品测试标准制定及设施建立与完善
3. 产品检测项目评审与安排，实验耗品管理与申购，实验室安全及5S管理
岗位要求:
1. 本科学历，理工类专业，专业良好
2. 积极开朗，思维活跃，学习能力强，表达沟通良好，抗压能力强
你将这样成长：
1. 参加应届生集训及实习
2. 资深老员工一对一辅导帮带
3. 专属培养计划制定，各类技能与管理培训
4. 赴第三方检测机构参观学习、交流
三十、会计（1名）
3.5k~4.5k/厦门/本科
需求专业：
财会类
岗位职责:
1. 审核请购，并推动采购降价
2. 审核请款、校验发票
3. 预付款跟进与处理
岗位要求:
1. 本科学历，财会类专业，专业成绩良好
2. 工作严谨，学习能力强，表达沟通良好，抗压能力强
你将这样成长：
1. 参加应届生集训及实习
2. 资深会计师与部门主管的一对一辅导帮带
3. 专属培养计划制定，不定期参与各类技能与管理培训
4. 轮岗
三十一、JAVA开发工程师（2名）
3k~4.5k/厦门/本科
需求专业：
计算机类
岗位职责:
1. 新项目的程序开发与项目管控
2. 旧项目的日常维护
3. 集团办公自动化平台与其他信息化平台的开发
岗位要求:
1. 本科学历，计算机类专业，专业成绩良好
2. 熟练掌握JAVA开发语言
3. 学习能力强，沟通表达良好，抗压能力强
你将这样成长：
1. 参加应届生集训及实习
2. 资深工程师一对一辅导帮带
3. 专属培养计划制定，不定期参与各类技能与管理培训
三十二、ERP（SAP)工程师（1名）
3k~4k/厦门/本科
需求专业：
计算机类
岗位职责:
1. SAP模块日常运作的支持服务，包括需求分析、业务流程优化、方案设计、配置、测试、上线、异常处理
2. SAP模块的二次开发
3. SAP系统操作的培训和指导
岗位要求:
1. 本科学历，计算机类专业，专业成绩良好
2. 能熟悉使用SQL查询语言
3. 学习能力强，沟通表达良好，抗压能力强
你将这样成长：
1. 参加应届生集训及实习
2. 资深工程师一对一辅导帮带
3. 专属培养计划制定，不定期参与各类技能与管理培训
三十三、web前端工程师（1名）
3k~4k/厦门/本科
需求专业：
计算机类
岗位职责:
1. 负责前端与业务层交互设计、开发和维护
2. 优化前端体验和页面响应速度，优化代码并保持良好兼容性，提升web界面的友好和易用性
3. 创建良好用户体验、符合标准、跨浏览器的前端Web应用, 理解web标准，关注页面性能优化与用户体验研究
4. 配合设计师、后台开发人员一起完成网站产品的相关工作
岗位要求:
1. 本科学历，计算机类专业，有移动端web开发经验者优先
2. 熟练HTML、CSS、JavaScript开发技术
3. 理解W3C标准，关注页面性能优化与用户体验研究
4. 具有较强的沟通能力和学习能力，具有较强的分析、解决问题的能力
5. 有强烈的进取心，责任心强，有较强的团队协作意识与独立解决技术问题的能力
你将这样成长：
1. 参加应届生集训及实习
2. 新员工阶段：专人带领，分别了解 会员平台的业务流程、前后端逻辑APP 逻辑
3. 上手阶段：学习基础代码
4. 成长阶段：独立完成项目
5. 发展方向：资深技术开发或管理方向
三十四、PHP开发工程师（1名）
3k~4k/厦门/本科
需求专业：
计算机类
岗位职责:
1. 负责公司商城、论坛的设计、架构搭建和开发
2. 负责对商城功能的日常维护优化和管理
3. 负责开发商城、论坛各项活动
岗位要求:
1. 本科学历，计算机类专业
2. 熟练使用ThinkPHP、CI等主流开源框架
3. 熟练掌握MYSQL，有数据库规划与设计、优化经验
4. 熟练掌握Linux常用管理命令，熟悉Apache、Nginx等配置管理
你将这样成长：
1. 参加应届生集训及实习
2. 新员工阶段：专人带领，了解业务流程、前后端逻辑、APP 逻辑
3. 上手阶段：学习基础代码
4. 成长阶段：独立完成项目
5. 发展方向：资深技术开发或管理方向
三十五、Android开发工程师（1名）
3k~4k/厦门/本科
需求专业：
计算机类
岗位职责:
1. 负责Andriod平台下的商城应用开发
2. 根据需求进行Andriod客户端的设计、开发、测试和维护
3. 负责代码和产品优化，持续提高APP用户体验
4. 熟悉Andriod框架，独立完成Andriod系统的应用程序设计、开发与调试
5. 负责跟进手机端应用技术发展，设计并实现新的创意
岗位要求:
1. 本科学历，计算机类专业
2. 熟悉Andriod应用开发框架，熟悉Andriod SDK,NENG 能独立开发高性能Andriod应用
3. 熟悉应用服务器的安装、调试、配置及使用
4. 有一定的系统分析和设计能力，有良好的开发思想、规范的编程风格
你将这样成长：
1. 参加应届生集训及实习
2. 新员工阶段：专人带领，了解业务流程、前后端逻辑、APP 逻辑
3. 上手阶段：学习基础代码
4. 成长阶段：独立完成项目
5. 发展方向：资深技术开发或管理方向
三十六、大数据开发工程师（1名）
3k~4k/厦门/本科
需求专业：
计算机类
岗位职责:
1. 根据业务需求，建立数据模型
2. 根据模型实现 算法编程
3. 根据模型推动相关部门做数据清理
4. 推送数据模型在应用前端和后端的数据应用
岗位要求:
1. 本科学历，计算机科学与技术专业
2. 熟悉JAVA，熟悉网络编程、IO接口编程、多线程并发编程，熟悉Spring，Hibernate等
3. 熟悉常用关系型数据库Oracle、MySQL，熟悉NoSQL如MongoDB，Redis等
4. 具有数据仓库开发经验，有基于Hadoop、Hive、HBase等应用开发经验，对分布式计算、数据仓库有深刻理解
5. 良好的系统分析、架构设计能力
你将这样成长：
1.参加应届生集训及实习
2.新员工阶段：专人带领，分别了解 会员平台的业务流程、前后端逻辑APP 逻辑
3.上手阶段：尝试建立简单模型，报表级应用
4.成长阶段：独立建立模型，输出针对单个会员、会员类 的差别信息
5.发展方向：成为松霖ABC大数据中心的核心技术专家
三十七、IT运维工程师（1名）
3k~4k/厦门/本科
需求专业：
计算机类
岗位职责:
方向一：网络安全
1. 负责公司网络交换机设备日常管理
2. 负责公司网络安全管理相关设备日常管理
3. 保障公司网络安全，检查并消除安全漏洞
方向二：系统管理
1. 负责公司服务器系统日常管理
2. 负责公司虚拟化系统日常管理
3. 保障公司服务器安全，检查并消除安全漏洞
岗位要求:
1. 本科学历，计算机类专业，专业成绩良好
2. 有Linux相关基础，了解Linux操作系统的系统安全策略
3. 有网络交换机相关学习及管理基础
4. 对各种网络攻击防御及相关技术有一定了解
5. 学习能力强
或者
1. 本科学历，计算机类专业，专业成绩良好
2. 有Windows Server 系统相关基础，有虚拟化平台相关学习基础
3. 了解Linux操作系统，对网络安全管理相关技术有一定了解
4. 学习能力强
你将这样成长：
1. 参加应届生集训及实习
2. 资深工程师一对一辅导帮带
3. 专属培养计划制定，不定期参与各类技能与管理培训
三十八、销售顾问（1名）
3k~4k/厦门/本科
需求专业：
不限
岗位职责:
1. 热情接待到店用户，全程陪同体验与推介产品，提供个性化优质服务
2. 积极与用户互动，引导用户关注品牌平台资讯
3. 参与门店活动的策划与实施，配合总部进行各类品牌推广
4. 协助门店日常管理
5. 工作地点：厦门体验店
岗位要求:
1. 本科学历，专业不限
2. 懂生活，热爱家居产品，有一定的互联网思维
3. 服务意识强，善于与人沟通，责任心强，吃苦抗压，乐于学习进步
你将这样成长：
1. 参加应届生集训及实习
2. 资深工程师一对一辅导帮带
3. 专属培养计划制定，不定期参与各类技能与管理培训
三十九、文案策划（1名）
3k~4k/厦门/本科
需求专业：
新闻传播类/文学类
岗位职责:
1. 独立完成产品文案及平面策划
2. 协助完成广告海报的主题策划及软文撰写
3. 协助完成各阶段营销专案的策划
岗位要求:
1. 本科学历，新闻传播类、文学类专业
2. 思维活跃，具有创新力，有一定审美观，文字功底良好
3. 关注互联网，有一定的互联网思维
你将这样成长：
1. 参加应届生集训及实习
2. 按照产品文案策划岗位的职责要求，对每一项需处理的事务，预先告知工作流程及方法，员工在限定时间内完成之后，由帮带员工对工作成果进行评判，指出不足之处，并引导至正确方向，逐步提高工作敏锐度
3. 经过一阶段的引导之后，逐步放开，由员工直接与相关同事部门沟通，处理相关事务，无法独立解决的疑难问题由帮带员工进行引导最终由帮带员工对工作成果进行评判，指出不足之处，进一步提高工作成效
4. 逐步摸索出适合自己的高效的工作及沟通方法，由帮带员工随机抽取检查，最终完全独立处理岗位相关事务
四十、平面设计（1名）
3k~4k/厦门/本科
需求专业：
设计类/广告学
岗位职责:
1. 根据策划，完成APP、PC端网上商城的活动平面设计
2. 参与活动策划前期的平面策划和创意
3. 参与网站建设、APP开发的部分UI设计
岗位要求:
1. 本科学历，设计类、广告学专业
2. 熟练使用二维修图软件
3. 具有扎实的美术功底和艺术修养，理解力强、逻辑思维清晰
4. 热爱本职工作，工作细心、责任心强
你将这样成长：
1. 参加应届生集训及实习
2. 1-2周熟悉现有的作品风格，以及做好设计的规范
3. 1-2周强化修图、抠图及绘图软件能力
4. 1-2周由资深设计师带着承担项目，同时熟悉摄影流程、工作
5. 3个月后可单独承担项目
四十一、物流管理（1名）
3k~4k/厦门/本科
需求专业：
物流管理/物流工程
岗位职责:
1. 依据商城运营，基于数据分析，提供较为精准的库存预测
2. 依据新品发布需求、库存预测需求，主动向内部物流部门追踪订单，并保证订单准时入库
3. 依据商城每日销售清单，及时完成货物的捡配和揽货，保证及时送达率，降低物流客诉率
4. 建立并持续改善成品仓库内部的科学管理体系，建立高效入库、高效捡配，高效包装的整体系统
岗位要求:
1. 本科学历，物流管理、物流工程专业
2. 严谨耐心，学习能力强，表达沟通良好，抗压能力强
你将这样成长：
1. 参加应届生集训及实习
2. 专属培养计划制定，不定期参与各类技能与管理培训
3. 2-3年能独立负责储运管理设计
四十二、人力资源专员（1名）
3k~4k/厦门/本科
需求专业：
不限
岗位职责:
招聘模块：
1.及时掌握部门人员需求及招聘的落实；
2.开发、管理与维护招聘渠道，总结、优化招聘流程；
3.完成招聘项目的策划、执行、支持。
培训模块：
1.完成培训需求的前期调研、与培训机构的沟通并形成最终培训方案；
2.培训项目的执行、追踪及评估；
3.企业人才梯队的培养。
人事模块：
1.员工的入离职、社保、公积金的办理；
2.员工的工伤、劳动关系、人事关系的办理；
3.企业薪酬福利政策的制定
岗位要求:
1. 本科学历，专业不限；
2. 性格外向，活泼开朗，对人力资源工作有浓厚的兴趣与想法；
3. 语言表达能力强、逻辑思维强、抗压能力强。
你将这样成长：
1. 参加晓松营集团集训及实习；
2. 岗位实训：一对一在各模块轮岗六个月，轮岗结束后最终定岗；
3. 发展方向：晋升主管、HRBP或HR专家。
福利待遇：
1、带薪休假5天
2、五险一金
3、餐补、住房补贴、游子补贴、环境补贴、高温补贴等
联系方式：
联 系 人：俞赛仙
联系电话：0592-3512017
联系邮箱：campus@
联系地址：厦门市海沧区阳光西路298号
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