[哈尔滨]贝睿儿童教育

招聘简章

公司简介：

贝睿儿童教育，是黑龙江省首家为0-6岁儿童提供“一对一早期教育”的机构，课程依据孩子不同年龄段、敏感期及脑部发育特点，有针对性的为每个家庭提供专业化、定制化、细致化的儿童教育方案和服务，帮助孩子把握住 0-6岁“人生黄金期”的重要阶段，使每一个孩子在快乐、健康、轻松的学习氛围中成长，奠定未来幸福人生的基础！

岗位介绍

一．早教老师

岗位职责：

1.参加公司举办的专业及能力培训；

2.按照课程要求和儿童进行游戏互动；

3.依据儿童能力情况制定教学计划和课程总结；

4.设计组织小型游戏活动；

5.参与录制教育音频及家长课堂讲座；

6.通过学习不断提升教学能力；

7.配合完成中心举办的各种活动。

任职要求：

1.性格开朗、热情、活泼，喜欢孩子；

2.有责任心，有较强的学习能力、沟通表达能力；

3.热爱教育事业，想在此行业长期发展；

4.有音乐、舞蹈、英语、表演特长者优先考虑。

5.师范类、音乐类院校，学前教育、音乐、表演专业本科以上学历优先考虑，条件优秀者可适当放宽条件。

薪酬结构：底薪 提成 补助 绩效奖金

薪酬范围：3000~7000

福利待遇：

员工旅游 节日福利 带薪假期 年终奖

晋升空间：

专业方向：实习教师——初级教师——中级教师——高级教师——特级教师

管理方向：教师——主管——校区校长——经理——副总——合伙人

二．课程顾问

岗位职责：

1.负责课程的推广及客户的开发与维护；

2.对咨询客户做好登记，定期对客户进行回访，收集客户需求信息以及消费习惯等信息，不断进行总结分析，为公司提供建设性意见；

3.通过电话、微信等方式对客户进行邀约及后期跟进维护，确保销售目标的达成；

4.积极参与部门和公司组织的各种培训和学习，不断提高个人涵养及工作能力；

5.协助处理教学中的日常事务，配合其他部门完成中心举办的各种活动；

6.完成上级交办的其他任务。

任职要求：

1.执行力高，团队合作精神强

2.有责任心和上进心，能够不断学习，提升自我

3.对市场、销售工作有强烈的兴趣和自信心，勇于接受挑战；

4.较强的语言表达能力、应变能力和沟通能力。

薪酬结构：底薪 提成 补助 绩效奖金 年终奖

薪酬范围：3000~10000

福利待遇：员工旅游 奖金 节日福利 带薪假期 年终奖

晋升空间：

课程顾问——销售主管——校区校长——经理——副总——合伙人

联系方式：

联系人：金磊

联系电话：18204604020

联系邮箱：420292714@

联系地址：哈尔滨市黄河路黄河绿园A5栋701室