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职位信息及网申地址:
http://url.yingjiesheng.com/xtjcbr
企业介绍
百世成立于2007年,中国区总部设在杭州。百世以投资技术和人为公司的核心理念,经过10年的努力,每年高速发展,企业规模迅速扩大,现有七大事业部,向客户提供综合供应链、快递、快运和软件等服务。截至2017年3月,在全国已建立了678个运作中心和420余万平米的仓库及转运中心,拥有9000多全职员工和上万个认证加盟商及合作伙伴,仓储配送网络覆盖全国,并延深至县、乡级区域。
百世是由信息技术和供应链资深专家联合组建的创新型智慧供应链服务提供商, 并以互联网、信息技术和创新的力量为整个物流行业带来革命性变化,赋能新零售。致力于打造一站式的物流和供应链服务平台,为客户提供高效的服务和体验,成就商业,精彩生活。
百世物流2018校园招聘职位
百世
[ 2017-09-01 ] • 管理培训生 [ 全国 ]
[ 2017-09-01 ] • 测试工程师 [ 杭州 ]
[ 2017-09-01 ] • 开发工程师 [ 杭州 ]
[ 2017-09-01 ] • 实施工程师 [ 杭州 ]
[ 2017-09-01 ] • 产品工程师 [ 杭州 ]
[ 2017-09-01 ] • 百世校园大使—传承者 [ 全国 ]
百世物流2018校园招聘流程
第一步:网申(投递简历)
面向群体:全国2018年应届本科、硕士毕业生;
网申地址:80***com[点击查看];
网申时间:9月1日起,本院校宣讲会结束止;
对于网申的简历我们希望您能提供比较详细的资料。
第二步:参加宣讲会
具体宣讲会信息请关注公司招聘官微、校招官网、院校就业信息网等渠道;
为了创造开放公平的竞聘平台,所有参与宣讲会的同学都将获得笔试机会;
宣讲会现场将会有特别惊喜!
第三步:笔试
具体笔试时间及地点将在宣讲会现场通知;
管培生岗位为综合测试,研发岗位为专业测试;笔试时长统一为45分钟;
参与笔试同学须确保答题过程由本人独立完成,如被发现有任何违规,我们将取消面试资格。
第四步:面试
1、面试信息:原则上在笔试结束第二天,将以短信或电话的方式通知面试候选人,请保持手机通畅;
2、参加面试的同学请携带好以下资料,并按照先后顺序进行装订:
①纸质档个人简历;
②足以证明您在校期间表现优秀的其他材料复印件。
第五步:录用签约
1、我们将会第一时间确定录用名单,并安排签约座谈;
2、具体事项我司人力资源部同事将会以短信或电话方式通知。
百世物流2018校园招聘常见问题
1、今年百世招聘的方向如何?专业需求如何?
答:(1)研发岗位:计算机、通信、数学等相关专业;
(2)Eagle管培生:专业不限,物流/管理类/理工类优先。
2、宣讲会大概什么时候开始?
答: 百世2018校园招聘宣讲会将会于10月10日开始,线下宣讲会将会覆盖杭州,上海,南京,武汉,南昌、合肥、长沙等19个城市。宣讲惊喜不断,现场立即笔试!
3、如何提交简历,提交简历时应注意哪些事情?
答:(1)请登录校招官网80***com[点击查看]或关注百世招聘官方微信进行网申。
(2)请关注具体宣讲时间、地点,宣讲结束后将立即进行笔试。
4、简历可以随时修改吗?
答:提交简历后(系统会提示您),简历将不能再修改,因此建议您在申请职位前,仔细检查简历填写是否准确完整。
5、一次可以申请多少职位,申请职位时应注意哪些地方?
答:(1)您最多只能应聘2个职位,第1个职位将默认为第一志愿,HR在简历筛选中将给予最为重要的关注,请谨慎选择。
(2)在您申请职位前请仔细阅读每个职位的介绍,来确定最符合您的职位。
6、百世采用什么方式通知同学进入下一环节?
答:主要有短信、电话、邮件三种方式。
7、百世什么时候与学生签订三方协议和发放offer?
答:通过最终面试,并且确认学生被我公司聘用之后,会在2个工作日内安排签约座谈与学生签订三方协议,发放offer正式成为百世人。
8、如果错过了面试时间,是否能重新安排面试?
答:我们一般会在笔试后的第二天安排面试,请同学们保持手机畅通;请您尽量按照我们通知的时间参加面试,一旦错过面试时间我们不承诺保证提供其他面试机会。
9、面试筛选的主要参考标准是什么?是学历高低吗?
答:我们希望应聘者有一定的相关专业知识,但是我们更注重个人的综合素质。在面试的各个阶段,我们都将更加注重应聘者是否具备做好相应岗位工作的潜质。
10、2018百世校园招聘宣讲会现场是否接受简历申请?
答:接受,但是我们仍然建议学生在网上投递,以确保个人信息录入到公司系统。
11、毕业生的薪酬福利情况如何?
答:一旦您被我司录取,我司将尽可能提供同行业具竞争力的薪酬。具体薪酬福利信息还请同学们关注百世校招官网或者现场宣讲会。
12、学生是自主选择工作地点,还是需要服从公司的调配?
答:原则上,公司根据自身的发展需求和岗位设定的方向,对学生的工作地点进行调配。但是,公司也会考虑到业务的需求,学校所在地以及学生的个人情况等因素,从人性化的角度出发尽力满足学生的需求。
13、公司有针对学生/新员工的培训项目吗?
答:百世十分注重学生未来成长发展的方向与道路。目前百世已经建立了完善的培训体系,公司会根据每一个学生在不同阶段制定出相对应的发展计划,同时,给每一个学生配备导师进行一对一的辅导,从而获得更大的提升。
14、我还可以从哪里了解更多关于百世本次校园招聘的最新信息?
答:您可以通过百世校园宣讲会、校招海报、校招宣传册、高校就业信息网、高校BBS论坛、智联招聘、百世招聘官方微信等渠道来了解详情。