[北京]平安养老保险股份有限公司北京分公司2018招聘

 公司简介

平安养老保险股份有限公司（以下简称“平安养老险”）是平安集团子公司，2004年12月在上海成立, 是国内首家专业养老险公司。公司拥有遍布全国的服务网络和优秀的专业团队，设立35家分公司，百余家中心支公司。

北京分公司于2007年5月成立，目前拥有员工500余人，是北京市场上最大的专业经营企业年金、对公寿险业务的属地化公司之一。

公司主要经营团体养老保险及年金业务，以年金为主的养老资产管理以及传统团体长险和短险业务。公司具备企业年金受托、投资、账管；职业年金受托、投资；基本养老金投资；养老保障、第三方资管；基础设施和不动产直投债权、股权投资等管理资质。

自成立以来，先后为7000多家企事业单位约110万员工提供了团体综合福利保险服务。至2016年底，平安养老险北京分公司已经成为服务企业客户数最多的属地化保险公司之一。

·完善的培训体系

拥有国内规模最大的企业培训基地之一的平安大学，下设寿险学院、产险学院、金融学院、管理学院及博士后工作站，免费面向公司所有员工提供多种培训。

·独特的人才机制

完备的激励机制、约束机制、监督机制和灵活的用人机制，使人才脱颖而出，带来发展的动力；用激励机制催化员工潜能，调动员工工作热情；用淘汰机制吐故纳新，保持队伍的生命力，使公司持续、稳定地发展。

·全面的福利待遇

周全的福利保障让您再无后顾之忧：签订正规劳动合同，享有无责任底薪、年终奖金、带薪年假，提供社会统筹保险、医疗、失业、生育，住房公积金等国家规定的保险项目以及公司额外提供的寿险、意外险、医疗险、重疾险、住院津贴、交通险、企业年金等综合保险。

 

 招聘资格要求

1、招聘对象：全日制大学本科及以上高校应届毕业生

2、专业要求：金融学、保险学、经济学、市场营销、管理学、工商管理、企业管理、法学、人力资源管理等专业。

3、其他要求：   

（1）具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。 

（2）具有人力资源管理师、理财规划师或金融行业相关的资格证书者优先。 

（3）学生干部、社团负责人优先；具有大型企业实习经验者优先；具有相关科研项目经验者优先。

 

招聘岗位详情：

邮箱投递简历时，为了方便审核，邮件主题应按 应聘岗位-姓名-学校-专业-学历 的顺序填写清楚。

柜面受理岗

岗位职责：

1、与客户、业务员、专员以及其他业务模块的沟通协调，追踪业务线及客户问题件反馈结果；

2、受理业务线各类问题咨询与反馈； 
3、新契约、保全、理赔等各项业务申请材料审核、处理、复核工作；

4、疑难问题、差异化问题的沟通解决；反洗钱信息的判断、录入； 
5、领导交办的其他工作。

任职要求：

1、正规大学专科以上学历，金融、保险、法律等相关专业；

2、熟练使用计算机，有相关计算机等级证书优先。

 

门诊审核岗

岗位职责：

1、审核理赔资料是否齐全，对材料不全、影像不清的案件进行回退。

2、按SOP的要求将相关理赔信息（事故原因，疾病诊断，诊断时间，医院，医疗帐单等）录入系统。

3、根据协议、条款、医保政策等进行扣费、保险责任认定及理算。

4、在理赔业务系统中撰写理赔依据和审核思路，修整批单。

5、对理赔案件符合调查标准或审核过程中存在疑问的提起调查并说明调查原因和调查目的。

6、就拒付案件和部分给付案件与机构协谈岗的沟通，协商理赔结论。

任职要求：

1、 统招大学专科及以上学历，医学、法律、保险等相关专业。

2、 有医疗理赔或相关保险从业经验优先。

3、 熟悉公司各类险种的保险责任，根据医保政策熟练扣费，掌握各机构差异化规则，较强的协议理解能力。

 

2C推动岗

岗位职责：

1、制定并分解机构2C计划，确定机构2C达成路径和推动策略；

2、组织开展2C营销推动活动，做好对于销售渠道的宣导培训；

3、负责企业专区开通，协调企业专区的运营工作；

4、重点协助机构大中型家属补充项目，协助产品上线，指导销售前线进行产品询价；

5、搭建机构2C业务信息共享平台，及时传递总部政策制度，分享2C成功经验；

6、对接各中心、区域B2B2C推动项目，定期评估项目进展，追踪保费及注册人数的达成情况；

7、部分客户的后期服务工作，定期搜集系统使用问题，反馈总部IT进行系统优化。

任职要求：

1、全日制统招本科以上学历；经济/金融/保险/营销管理相关专业为佳；

2、有销售推动相关实习经历优先，熟悉办公软件；

3、具备较强的责任心、逻辑思维、创新思维和信息收集能力；

 

个人业务支持管理岗

岗位职责：

1）作为分公司个人业务板块联络人，总体对接总部个人业务部；

2）配合分公司各销售渠道进行渠道平台业务、网销保险业务的对接；

3）对于个人业务项目的统计、追踪、技术支持，对前线提供包括协议签署指导、内部审批指导、产品上线辅助等工作内容；

4）负责对市场网销平台进行分析研究，为机构个人业务拓展提供策略指引；

任职要求：

1、全日制统招本科以上学历；经济/金融/保险/营销管理相关专业为佳；

2、有销售推动相关实习经历优先，熟悉办公软件；

3、具备较强的责任心、逻辑思维、创新思维和信息收集能力；

 

中介销售推动岗

岗位职责：

1.协助制定机构渠道业务的发展规划，对任务目标进行分解，对达成情况进行数据分析，追踪业绩达成。

2.负责渠道销售团队基础管理，对团队产能进行分析、评估，不断优化销售队伍。

3.根据当地中介市场信息状况，与总部沟通设计适合机构的行销产品；

4.机构渠道竞赛方案的制定、宣导、推动实施和实施效果评析、反馈；

5.负责渠道大项目的立项、申报、推动和管理；

6.收集监管部门政策信息和同业渠道市场信息，并提出应对建议；

任职要求：

1.全日制大学本科及以上学历，经济学、保险学、管理学类专业为佳

2.有销售推动管理实习经历者优先

3.具备较强的执行力，工作责任心和主动性，具备良好的沟通协调能力，灵敏的市场洞察力

4.具备一定的销售队伍管理能力

 

人事专员岗（培训方向）

岗位职责: 

1、制定年度培训计划及预算；

2、专职讲师、导师讲师队伍的管理、考评;

3、培训档案的建立和管理（专职讲师和培训导师培训档案和学员培训档案、培训档案）；

4、按照年度培训工作计划实施、总结评估、调整；

任职要求：

1、全日制大学本科及以上学历，经济、金融、人力资源管理等相关专业；

2、有相关实习经验者优先；

3、对人力资源规划、薪酬管理、绩效考核、干部管理、招聘、员工关系等工作的重要性有一个清晰的认识、熟悉各个工作环节的操作；

4、沟通能力和组织协调能力，有一定的概括总结能力。

 

联系方式

平安养老保险股份有限公司北京分公司

联 系 人：于婧菲

联系电话：13716341063

办公电话：010-59731360

邮    箱：yujingfei197@

公司地址：北京市西城区金融大街23号平安大厦9层