- 工作地点：其它
- 职位：
- 信息来源：中南财经政法大学-宣讲会
说明：
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阳光教育管理有限公司
| 举办时间： | 2017年11月10日 14:30 |
|---|---|
| 地点： | 电教101 |
| 主办方： | 阳光教育管理有限公司 |
| 发布时间： | 2017年09月22日 15:53 |
| 发布单位： | 阳光教育管理有限公司 |
|---|---|
| 固定电话： | 0591-83976159 |
| 招聘邮箱： | zhouhw@ |
| 招聘网址： | ww***.cn[点击查看] |
| 招聘联系人： | 周慧雯 |
| 招聘岗位： | 人资专员，文宣专员，投资专员，财务专员，基建专员，采购专员，后勤专员，应届青年教师，国际学校教师 |
|---|---|
| 招聘人数： | 55人 |
| 相关专业： | 人力资源管理，行政管理，投资学，金融学，会计学，财务管理，汉语言文学，新闻，中文，工商管理，土木工程，师范类相关专业 |
| 招聘学历： | 硕士,本科 |
招聘岗位及要求
育见未来·追光者
阳光控股教育集团2018招聘简章
一、 企业简介
阳光控股创始于1995年。爱国侨商林腾蛟先生以回馈桑梓的爱国情怀，以志存高远的坚韧气质，与富有企业家精神的精英合伙人团队，将阳光控股打造成集环保、教育、地产、金融、物产、医疗等六大产业为一体的大型投资控股集团。2017年，阳光凭借2016年度236.57亿美元的营业收入首次跻身《财富》“世界500强”，位列榜单第459位。
阳光控股教育集团作为北京大学教育文化产业的战略合作伙伴，依托“北京大学”优质教育资源与“阳光控股”的雄厚财力，拥有优秀的教育管理团队和丰富的教育投资管理经验，旗下拥教育部统招本科大学阳光学院、阳光国际学校，北大培文学校连锁、阳光幼教连锁等，并与北京大学和英美名校合作举办多所高品质私立学校。截止目前，拥有在校生30000余人（不含幼儿园），全国拥有近200家高品质幼儿园。
二、 招聘岗位
教育集团总部招聘
序号 | 岗位 | 专业要求 |
1 | 人资专员 | 人力资源管理等相关专业 |
2 | 行政专员 | 行政管理等相关 |
3 | 文宣专员 | 汉语言文学、新闻相关专业 |
4 | 投资专员 | 投资、财务、法律专业优先 |
5 | 财务专员 | 会计、财务管理等相关专业 |
6 | 后勤专员 | 不限，基建、工程管理优先 |
7 | 采购专员 | 不限，经管类、工程类优先 |
8 | 基建专员 | 土木工程、工程管理等相关专业 |
9 | 青年教师 | 师范类相关专业 |
10 | 国际学校教师 | 教育类相关专业，海归优先 |
备注：
文宣、投资为总部岗位，工作地点为福州。
人资、行政、财务、基建、采购、后勤、青年教师及国际学校教师为下属学校储备人员，根据需求去往福建、广东、江苏、安徽、陕西、山西、山东、湖北、贵州等地长期工作。
三、 用人理念
1. 英雄不问出处：不论您是否名校出身，我们更看重您的教育情怀、成就欲望、团队精神和实干能力；
2. 赛马不相马：人人是人才，赛马不相马，如果您是千里马，我们将会给您一片您纵横驰骋的草原；
3. 简单透明：要阳光自律正能量，不要暗箱操作引猜疑；要流程透明晒过程，不要繁文缛节降效率；
4. 结果导向：要解决问题给方案，不要人云亦云当二传；要事实数据看结果，不要得过且过搭便车；
5. 合作共赢：要开放包容促合作，不要固步自封限发展；要成人达己共分享，不要斤斤计较欠公允。
四、 发展路径
职能序列 | 专业序列 | |
合伙人 | 合作办学 | |
总经理 | 校长 | |
总监 | 校级主任 | |
经理 | 学科带头人 | |
主管 | 骨干教师 | |
专员 | 教师 |
五、 员工福利
福利类型 | 福利详情 |
常规福利 | 五险一金、季度年度团队活动、内部导师 |
假期福利 | 法定假期、丧假、婚假、产假、陪产假、带薪年休假等 |
补贴/礼金 | 住房补贴、通讯补贴、餐费补贴、高温补贴、结婚礼金、生育礼金、妇女节礼金、六一节礼金、生日礼金、法定节假日礼金等 |
其他福利 | 爱心互助基金、健康体检、年度旅游等 |
六、 招聘流程
职能类岗位
简历投递—简历筛选—参加宣讲—无领导小组讨论—在线测评—专业面试—综合面试—OFFER
教师类岗位
简历投递—简历筛选—参加宣讲—笔试、试讲—在线测评—综合面试—OFFER
七、 联系我们
1. 联系电话：0591-83976159（黄老师/周老师）
2. 简历投递：请以“姓名 学校 岗位”为主题发送至以上邮箱（如：张三 福州大学 人资专员），邮件需包含个人简历、生活照片、教师岗位需附上讲课视频。
3. 集团地址：福建省福州市马尾区卧龙山阳光学城
常见问题
1.阳光教育集团的办学理念及发展前景是什么？
① 创办中美教育优势融合的新型学校，培养“身心健康、阳光自信、视野开阔、乐于探究”的新一代精英。
② 发展前景：为中国基础教育发展提供新的范本，为中国私立学校提供国际品质的行业标准。
2.个人在企业的发展通道（晋升通道）如何？如何能够成才，什么样的人才会被重用？
① 集团专门为青年人才制定“369” 人才计划，明确培养对象、培养方式，聚集导师团队，规划成长路径，确保教育集团优秀管理人才在3年一小成、6年一中成、9年一大成，形成人才梯队建设。
② 选拔从“工作态度、个人修养、专业能力、管理能力、团队精神”五个纬度进行考量，如果综合能力优异，我们会优先提拔。
③ 什么样的人会被重用：
l 英雄不问出处：不论您是否名校出身，我们更看重您的教育情怀、成就欲望、团队精神和实干能力；
l 赛马不相马：人人是人才，赛马不相马，如果您是千里马，我们将会给您一片您纵横驰骋的草原；
l 简单透明：要阳光自律正能量，不要暗箱操作引猜疑；要流程透明晒过程，不要繁文缛节降效率；
l 结果导向：要解决问题给方案，不要人云亦云当二传；要事实数据看结果，不要得过且过搭便车；
l 合作共赢：要开放包容促合作，不要固步自封限发展；要成人达己共分享，不要斤斤计较欠公允。
3.入职后，提供什么样的培训？
① 新员工培训：主要培训公司的基本制度、企业价值观、新员工工作指南等，目的是让新员工及时了解公司、融入团队。
② 专业的导师团队：集团总经理 区域总校长导师团名师指导；
③ 系统化办学能力实训：干部集训、专题研讨、沙盘推演、外出学习、专家讲座、头脑风暴等；
④ 轮岗锻炼：集团总部各部门轮岗学习、下属学校各岗位轮岗锻炼。
4.工作地点主要在哪里？
工作地点分布在福建、广东、江苏、安徽、陕西、山西、山东、湖北、贵州等地，应聘者在应聘简历上可以填写意向的1~2个省份。
5.薪资待遇怎么样？有无餐补、交通补助？
① 阳光教育集团隶属世界500强企业阳光控股旗下，已经建立了健全的年薪制（基础工资 绩效奖金）、五险一金、商业保险、年度体检、餐补、交通补助（班车）、节假日福利等；骨干员工还有弹性福利、股权激励等。
② 不同岗位、不同学历、不同城市薪酬标准不同，具体薪酬标准在面试时会与应聘者沟通。
6.是否可以提供住宿，住宿环境怎么样？
① 阳光教育集团考虑员工住房等问题，提供每人每月600~1500元不等的租房补贴，补贴标准根据所在城市的不同而不同。
② 也可申请集团教师公寓，配置齐全，位于学校教师宿舍，包括床位、空调，以及洗浴、体育设施等配套。
7.入职报到日期是什么时候？
① 给大家发放录用通知函，签订三方协议及实习协议之后，原则可以随时来公司实习或工作。应聘者需要提前1~2周先联系公司相关人员，最晚在2018年7月31日前报到。如果实习，需要连续3个月及以上。
② 应聘者收到录用通知函，如果因各种原因希望放弃，请及时通知我们。
阳光控股教育集团招聘工作组
2017年9月20日
