此信息由盐城工学院审核并发布(查看原发布网址),应届生求职网转载该信息只是出于传递更多就业招聘信息,促进大学生就业的目的。如您对此转载信息有疑义,请与原信息发布者盐城工学院核实,并请同时联系本站处理该转载信息。
盐城工学院就业创业网
温馨提示:求职需提高谨慎,辨别信息真伪,勿上当受骗。
江苏欧堡利亚华松集团实业有限公司新蕊计划
2018校园招聘全面启动......
我们——携手前行
江苏欧堡利亚华松实业集团有限公司由上海欧堡利亚集团所属的七家企业共同投资组建,旗下拥有投资及控股的子公司达10多家,涉及行业广泛,以房地产开发为主,集城市综合体的投资运营、建筑市政工程、园林绿化工程、金融、商业、酒店、工业、生态农业产业园等多个领域,倾力打造以“欧堡利亚”为核心的房地产品牌和酒店现代服务业品牌。
江苏欧堡利华松实业集团有限公司依托上海欧堡利亚集团品牌、资金、人才、技术支撑,秉承欧堡利亚集团“以人为本,科学发展”的企业宗旨,本着“创新、包容、公心”的企业六字精神,坚守“缔造品质生活”的信念,不断加强自身的资本和实业优势,全面实施精品战略,建立起标准化、科学化、系统化的管理体系,倾力打造“欧堡利亚”为核心的房地产品牌和酒店现代服务业品牌。同时,大规模整合优势资源,与房地产相关行业龙头企业强强联合,形成以房地产开发为主,商业资产经营管理、酒店资产经营管理、酒店现代服务业、城市基础设施等多行业共同发展的格局。
1、2018年校园招聘计划
条线 | 岗位 | 专业 |
设计管理 | 建筑、结构、园林 | 建筑、土木工程、景观设计 |
成本管理 | 工程审计 | 工程造价 |
工程管理 | 土建、安装现场管理 | 土木工程、水电、园林等 |
2、新蕊发展之路
定制式培养,双导师辅导
【Step1】 1-2周 集中军训
【Step2】 0.5-3个月 业务培训 岗位实习
【Step3】 3-6个月 试用及发展规划
【Step4】 6-12个月 轮岗培养,确定培养方向
【Step5】 1-2年 定向跟踪,在主管以上岗位任用
【Step6】 2-3年 轮岗锻炼,熟悉多岗位业务
【Step7】 4-6年 带领团队,定向培养,专业管理
【Step8】 7-10年 高管任用,全局规划,推进变革
福利待遇:
欧堡利亚华松集团建立以薪资、福利、激励三位一体的全面薪酬激励体系,入职就可以享受五项社险、提供食宿、专业培训、学习机会、员工旅游、节假日福利等......
1、薪资:提供行业内具有竞争力的薪资;
2、福利:我们为员工提供五险、带薪年假、就餐住宿、通讯补贴、节日福利、拓展旅游等福利。
3、激励:包括项目完成节点奖、月度考核奖励、年度评优奖、年度绩效奖励等多项奖励。
3、公司地址:
江苏省盐城市滨海县港城路欧堡利亚臻园35幢
4、应聘方式
(1)网络渠道:
1.参加学校组织的双选会,在欧堡利亚集团招聘展位现场投递简历。
2.通过智联招聘、盐城人才网投递简历到江苏欧堡利亚华松集团。
3. 将个人简历投递至531142842@。
4.到欧堡利亚华松集团人力资源部投递简历。