- 工作地点：成都
- 职位：
- 信息来源：西南交通大学
说明：
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招聘基本信息
| 单位名称 | 成都维正知识产权代理有限公司 | ||
| 主题 | 维正集团招聘 | 招聘截止日期 | 2017-10-27 |
| 应聘网址 | 简历投递邮箱 | 1405791451@ | |
| 招聘会信息 | 是否接收在线简历 | 是 | |
| 招聘说明： | |||
维正集团是目前中国规模最大的集知识产权服务、项目申报、法律维权诉讼、财务审计与咨询、企业管理咨询为一体的专业服务机构之一。集团以线下为依托，线上为平台，为国内外企业提供经营过程中所面临的财务性、事务性、法务性及创新性等问题的解决方案，致力于提升全天下企业的核心竞争力，促进企业的转型与升级。 维正始终坚持以帮助企业知识产权形成前、形成中以及形成后的全生命周期可持续发展的服务理念，布局全国性的线下专业团队＋互联网平台，极大地缩短时空差异，实现资源、技术的全方位对接，打造优质的客户服务体验。 截至2017年，维正在职员工约3250人，其中专利代理人、律师、项目咨询专家、商标代理人团队人数已跃居全国同行业第一，主要分布在北京、上海、广州、深圳、杭州、天津、苏州、宁波、青岛、温州、成都……全国30多个省市地区，已成功为超过90000家企业提供全生命周期一站式专业服务，其中包括京东方、吉利汽车、中国中铁、中航工业、中国石化、震旦集团、正泰集团、捷安特、蒙牛乳业、浙江大学等客户。 |
| 附件 |
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| 备注 | ||||
职位(1): 项目拓展专员
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| 需求人数 | 1-5人(3) | 工作类型 | 全职 | 工作所在地 | 四川省 成都市 | ||||||
| 职位类别1 | 商业和服务业人员 | 职位类别2 | 年薪(元) | 8-10万 | |||||||
| 职位描述 | 岗位职责： 1、了解政府各类高端科研补贴项目的申报条件， 2、前期了解企业申报意向，对有需求的企业上门拜访客户， 3、和企业负责人通过洽谈促成签单， 4、成交后转交技术部门撰写申报材料。 任职要求： 1、需要具备良好的沟通表达能力， 2、客户成交技巧和商业谈判能力， 3、较强的抗压能力。 晋升空间：专员——主管——经理——总监，对于绩效优秀的员工集团有一定比例在职股权发放。 欢迎热爱知识产权行业的有志之士加入我们，我们可以提供带薪培训，以及广阔的晋升空间。集团发展迅速，正值用人之际，只要肯奋斗，机会始终属于你！ | ||||||||||
| 职位要求: | |||||||||||
| 外语语种要求 | |||||||||||
| 学历专业要求 |
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| 其他要求 | |||||||||||
职位(2): 管理培训生
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| 需求人数 | 6-10人(8) | 工作类型 | 全职 | 工作所在地 | 四川省 成都市 | ||||||||
| 职位类别1 | 商业和服务业人员 | 职位类别2 | 年薪(元) | 10 | |||||||||
| 职位描述 | 岗位职责： 1.根据本客户群/区域市场策略要求，通过各类营销手段进行所在客户群/区域的客户成交和客户服务，帮助客户实现商业成功。 2.根据业务部门签订客户合同情况，给客户指定项目计划。 3.后期不定期向客户汇报项目进度情况。 4.提供客户知识产权法律培训以及专业知识的指导。 任职要求 211 985学院本科大学学历或者研究生，如果你工作经验不到一年，但又不满足于现状，欢迎加入维正，突破职业瓶颈；如果你是应届毕业生，但是勇于挑战，欢迎你的加入！如果你渴望成功，希望靠自己的努力改变现状，改变命运. 晋升体系 管培生-（储备）经理 -（储备）总监-（储备）大区总监 维正新人帮 年轻人的团队，愉快轻松的工作氛围，丰富有趣的团队活动，优质的学习培训！ 对于才出校园的您，没有经验不重要，重要的是您对工作和做事的一种态度！ 公司着力看重新人后期的培养发展，挖掘新人的潜力，帮助新人成就一番事业，同时成就我们自己！ 培训体系 1、到岗即为您制定师傅“一对一”带教学习； 2、经理每日为您进行实战案例分析、总结当日工作得失； 3、公司定期组织完善的培训课程（专利专业知识、谈判技巧等）； 4、维正新人引导计划，带你走进维正，走向未来！ 我们能提供的： 1.工资待遇：一经录取，后期根据个人经验以及能力逐年增长，可享受集团在职股权激励政策； 2.员工宿舍：免费提供员工宿舍，小区绿化环境好，离公司不超过200M距离； 3.聚餐福利：重大节日外加不定期团队聚餐，发放节日礼品； 4.生日福利：员工生日礼金不低于200发放； 5.团队出游：公司每年至少组织1-2次团队出游；（国内外均可） 6.岗位晋升：完善的KPI考核制度，为优秀人才提供公平开放的晋升平台，维正不仅以人为本，更是以奋斗者为本； 7.在职股权激励机制：入职三个月以上员工均可享受一定比例在职股权发放，股权逐年累加，年底现金分红。 | ||||||||||||
| 职位要求: | |||||||||||||
| 外语语种要求 | |||||||||||||
| 学历专业要求 |
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| 其他要求 | |||||||||||||
职位(3): 知识产权顾问
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| 需求人数 | 6-10人(8) | 工作类型 | 全职 | 工作所在地 | 四川省 成都市 | ||||||
| 职位类别1 | 商业和服务业人员 | 职位类别2 | 年薪(元) | 10 | |||||||
| 职位描述 | 岗位职责： 1、挖掘潜在客户，前期沟通将其转为意向客户； 2、了解客户企业行业信息，为其制定合适的知识产权规划方案，为客户维护权益； 3、参与商务谈判，与客户建立长期良好的合作关系，提供全面的售后服务； 4、不断扩大自己的客户圈，达成每月销售业绩指标。 你将获得： 1、优越的薪酬福利（高额的提成 股权分红，未来公司可以自己当家做主） 2、高端的人脉（在维正你可以接触到政府机关部门人员，高端的企业家等），给你正确的价值观和人生导向； 3、快速成长（公司提供系统的培训，包括一对一的教导，每周不少于2次的专业培训） 4、公平公正的晋升机会，优秀员工可在4-6个月晋升为管理岗； 5、健康积极的工作氛围（公司95%的人员是90后的高学历高颜值妹子和小伙！） | ||||||||||
| 职位要求: | |||||||||||
| 外语语种要求 | |||||||||||
| 学历专业要求 |
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| 其他要求 | |||||||||||
职位(4): 项目助理
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| 需求人数 | 1-5人(3) | 工作类型 | 全职 | 工作所在地 | 四川省 成都市 | ||||||
| 职位类别1 | 商业和服务业人员 | 职位类别2 | 年薪(元) | 8-10万 | |||||||
| 职位描述 | 岗位职责： 1、根据项目实际情况制定项目进度计划，协助项目经理编写项目可行性研究报告，控制项目进度； 2、负责各类政府资质项目申报、鉴定、验收； 3、与客户方项目负责人进行不定期沟通，定期汇报项目进度； 4、组织项目管理培训，规范项目管理； 5、给予企业知识产权的保护建议与战略规划； 6、完成上级交办的其他工作。 岗位要求： 1、机械、电子、化工、法学、会计、财务、机电一体化等理工专业毕业。 2、具有较强专业理论基础及写作能力，对项目材料有较好的逻辑分析及组织能力。 3、熟悉科技项目申报流程者优先。 4、熟悉会计相关科目或知识产权方面有相关工作经验者优先。 5、踏实严谨，诚实敬业，积极主动，灵活应变。 培训机会：入职一个月之内，专业部门组织开展完整的新人培训； 聚餐福利：重大节日外加不定期团队聚餐，发放节日礼品； 生日福利：员工生日礼金发放； 团队出游：公司每年至少组织1-2次团队出游；（国内外均可） 岗位晋升：完善的KPI制度；公司致力于为有梦想的年轻人提供公平合理的晋升平台； 股权奖励机制：入职三个月以上员工均可享受一定比例在职股权发放，年底现金结算 | ||||||||||
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| 外语语种要求 | |||||||||||
| 学历专业要求 |
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| 其他要求 | |||||||||||
职位(5): 机械工程师/专利工程师
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| 需求人数 | 1-5人(3) | 工作类型 | 全职 | 工作所在地 | 四川省 成都市 | ||||||||
| 职位类别1 | 工程技术人员 | 职位类别2 | 年薪(元) | 6-10万 | |||||||||
| 职位描述 | 岗位职责： 1.攥写相关领域专利申请文件，处理相关专利申请文件的补正，答复审查意见。 2.办理专利无效、复审、诉讼等案件。 3.处理版权、商标等知识产权相关工作。 4.专利文件的规避设计。 5.必要时与客户进行技术沟通。 6.参与相关知识产权知识培训。 任职资格： 1.理工科相关专业且本科以上学历。 2.学习能力强，适应性好，拥有良好的沟通能力。 3.吃苦耐劳，责任心强、品行端正、工作认真细致，有良好的团队合作精神。 | ||||||||||||
| 职位要求: | |||||||||||||
| 外语语种要求 | |||||||||||||
| 学历专业要求 |
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| 其他要求 | |||||||||||||
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