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[南京]信际云国际贸易南京有限公司2018校园招聘

(全职,发布于2017-09-28) 相关搜索
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信际云国际贸易南京有限公司

信际云国际贸易南京有限公司

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  • 单位性质:民营企业
  • 单位行业:批发和零售业
  • 单位规模:50-300人
  • 宣讲时间:2017-10-10 15:30-17:00
  • 宣讲学校:东南大学成贤学院
  • 宣讲城市:江苏省 - 南京市
  • 宣讲地址:华馆203
  • 简历投递邮箱:939719378@
  • 招聘部门电话:17361892505
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公司简介:信际云国际贸易南京有限公司是一家集开发、设计、营销、策划、管理于一体的公司。其业务涉及四大板块:动漫玩具电子产品、进口食品、通讯业务、互联网业务。隶属于Innovage集团。 Innovage于1981年成立于美国,是一间有着30多年历史的国际营销集团。现今在全球83个国家拥有8100家分公司,目前在全球我们的合作伙伴包括了Disney、企鹅、Donald、托马斯、AT&T、澳洲Optus、美国Moirecall等国际级的大公司。  国内也相继设立了福建蓝帽子互动娱乐科技股份有限公司(股票代码:837395)、重庆久隆誉科技有限公司、广州环宇国际有限公司、武汉朗雅实业有限公司、南京芊仁帮电子科技有限公司、宁波芊仁邦贸易有限公司、杭州芊仁科技有限公司、大连芊仁邦科技有限公司、苏州顿柯思电子科技有限公司、南京蓝帽子电子科技有限公司、青岛欧典贸易有限公司、成都百倍佳贸易有限公司、成都盛思源信息技术有限公司。


招聘岗位:

市场拓展实习生 包住 带薪培训 无经验要求

岗位职责:

1、协助主管开发新客户,进行市场调研,收集并筛选目标客户;

2、积极协调内外资源以实现销售,完成业绩目标,并能在后期独立完成项目的开发与服务;

3、积极协调和维护良好的客户关系;

4、及时反馈市场和客户信息,配合其他部门工作;

任职要求:

1、较强的市场分析、策划能力,良好的人际沟通、协调能力、分析和解决问题能力强;

2、吃苦耐劳、性格开朗、热爱销售、能适应短期出差;

3、工作责任心强,能承受一定的工作压力,具备良好的职业道德及团队合作精神。

4、接受优秀在校生。


总经理助理 双休

一、工作职责

1、负责总经理日常会议组织协调,内外邮件、函件的接收和传达

2、负责总经理日常行程安排,协助总经理与部门间的信息沟通传达;

3、负责做好公司重要来宾的接待安排及重要会议的组织与会务工作;

4、完成公司领导交办的其他工作任务;

二、职位要求

1、良好的沟通协调和组织能力,工作积极认真;

2、具有良好的形象、亲和力

3、有一定的数据分析能力、较强的逻辑思维和解决问题的能力;

三、薪酬福利=有竞争力的薪资 节假日福利 双休

一经录入提供住宿 每年国内外旅游2次


会计助理 五险 包住 资深会计培训

岗位职责

1. 负责企业的账务处理

2. 及时做好会计凭证、账簿账册、文件资料、会计报表等财会资料的收集、汇编、归档工作。

3. 严格执行保密规定,未经批准,任何人不得随意查阅各种帐目资料,不得向无关人员透露财务情况。

4. 及时完成领导交办的其它工作。

任职资格:

1、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守;

2、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验;

3、熟练应用财务及Office办公软件,对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先;

4、具有良好的沟通能力;

福利待遇:

1、公司提供免费的带薪培训。

2、公司为员工免费提供温馨舒适的宿舍(位置合理,交通方便,空调,洗衣机,热水器等设备齐全。)

3、表现优异者每年可参加2-4次集团会议和国内外旅游培.

4、根据本年度的工作完成情况发放对应的年终奖。

5、每周举行家庭日聚餐,每季度举办季度旅游。


销售助理 包住宿 五险 高提成 无经验要求

岗位职责: 

1、协助销售部经理和销售人员输入、维护、汇总销售数据

2、依据统计整理的数据资料,向主管提交参考建议与方案,用于改善经营活动

3、协助公司做好售后服务工作

4、负责统计各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写,并随时答复领导对销售动态情况的质询。

5、协助销售人员做好上门客户的接待和电话来访工作;在销售人员缺席时,及时转告客户信息,妥善处理。

任职要求:

1、有心从事销售工作,热爱销售,有销售经验者优先考虑。 

2、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力。 

3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识。 

4、能吃苦耐劳,敢于挑战高薪,事业心强,有目标有远大抱负。

5、年龄在18-28之间,男女不限。

福利待遇: 

1、岗位工资 提成 周奖 月奖 业绩突破奖 

2、每年会有2-4次,表现优秀者到国内不同城市出差学习机会、休闲旅游及拓展训练 

3、中高层管理者人员每年有国内外 星级标准培训研讨会 

4、晋升空间(销售助理—销售主管—销售经理) 

5、公司免费定期培训,免费提供住宿(位置便利,交通便利,空调,洗衣机,热水器等设备齐全)。

6、完善的培训 舒适的办公环境 简单的人际关系 广阔的发展平台 每年至少一次的国内外旅游机会。

7、表现优秀者,有考核奖金。另外,实习期间表现突出员工可进行升职考核,长期留用管理岗位。


行政接待文员 3500起 包住 五险 国内外旅游

岗位职责:

1、负责公司卫生、环境的维护工作。

2、负责公司快递业务、名片制作等业务的联络工作。

3、负责考勤员工迟到,早退,请假。

4、协助人事部开展招聘工作,接待面试者与报道者。

5、协助建立员工关系,组织员工的活动。

6、其他辅助经理交办的工作。

7、陌生人拜访的接待与登记。

任职要求:

1、思维敏捷,反应迅速,积极主动;

3、沟通表达能力佳,善于与人交流;

4、较好的文字表达能力,较强的执行力;

5、良好的职业道德,忠诚守信、工作严谨、敬业、责任心强、具有团队合作精神;

6、性格温和,有耐心,主动积极,乐观,乐于助人。

公司福利:

1、公司为员工提供免费宿舍(位置合理,交通方便,空调,洗衣机,热水器等)。

2、薪资:底薪 补贴 奖金 社保

3、带薪系统培训(公司注重人才的挖掘与培养,一经录用,公司将提供完善的专业培训,并有公司资深主管一对一指导)

4、表现优异者每年可参加2-4次集团会议和国内外旅游培训

5、根据本年度的工作完成情况发放对应的年终奖

6、每周举行家庭日聚餐,每季度举办季度旅游

上班时间:8:00-18:00,购买社保,年终奖金,生日礼物,同事有爱和谐,老板风趣幽默,我们期待能够共同携手前进的小伙伴与我们共进。


管理培训生 包住宿 无经验要求 晋升空间大

岗位职责:

1、管理培训生是公司为了长远发展,保持持久竞争力,而不断注入新生力量,自主培养企业未来中高层管理人员的人才储备计划。

2、管培生由各部门负责人指定主管进行一对一培养。

3、培养方式主要以轮岗为主,入职专业知识培训、业务能力培训、外部管理技能培训、阶段性领导能力培训。

4、管培生将通过轮岗了解集团业务运营及熟悉岗位工作情况,经过考核后定岗,轮岗模式:人事—行政—业务—培训全面培养发展;

机遇和挑战是并存的。

任职资格:

1.如果您选择我们管理培训生岗位,您必须要做好经历挑战的准备:

a、了解专业知识,熟悉专业背景的挑战。

b、深入了解市场,了解客户的需求。

2.愿到基层市场部学习,优秀者2个月后转正式 ; 

福利待遇:

1、公司提供免费的岗前培训,业务部带薪培训。

2、公司为员工免费提供温馨舒适的宿舍(位置合理,交通方便,空调,洗衣机,热水器等设备齐全。)

3、表现优异者每年可参加2-4次集团会议和国内外旅游培.

4、根据本年度的工作完成情况发放对应的年终奖。

5、每周举行家庭日聚餐,每季度举办季度旅游。


储备干部 包住 五险(转正进入高级管理层)

岗位职责:

1、储备干部将在岗接受完整的市场、行政、人事的综合管理技能的培训,能够接受前期的市场见习,通过学习掌握管理团队的方法,成为中高层人才储备。

2、每一阶段都会有各方面的考核,只有通过考核,才能往下一阶段发展。所有考核结束,若公司高层一致批准,能正式晋升高层管理。

3、协助部门经理完成日常相关工作;负责人员的安排,工作的分配;

岗位要求:

可通过公司的政策晋升为公司的基层管理层或中级管理层,旨在为公司选拔培养优秀的职业经理人。

1、 大专及以上学历,27周岁以下,无工作经验要求,愿意从基层做起,能够吃苦耐劳,有较强的工作抗压能力,并服从公司调动、

2、 为人正直,品德高尚,工作认真,勤恳踏实,能够全面配合经理及高层管理人员的工作,对人生有梦想、有规划、有抱负,渴望成为职业经理人,主宰自己的职业道路。

 薪资待遇:

一:提供快速的晋升通道与广阔的发展空间,公司所有中高层主管均来自内部提升;

二:丰富多彩的业余活动,重大节日,公司统一安排庆祝活动;公司会不定期举办聚会,每年几次的优秀员工享受国内重大节日,公司统一安排庆祝活动;    公司会不定期举办聚会,每年几次的优秀员工享受外出旅游机会;

三:公司附近交通便利,生活便利;

四:我们的团队年轻朝气有活力,工作氛围好,大家互助友爱,共同成长;

五:我们的宿舍整洁明亮,空调、洗衣机、热水器等一应俱全,距离公司近,无需乘车,上班方便。

六:公司每年对优秀员工提供两次出国或国内旅游培训机会。


毕业生实习生 3.5k起 包住宿 五险 带薪培训

岗位要求:

1、实习生将在岗接受完整的人事,行政,市场的综合管理技能的培训。

2、培训主要以课程培训、在职实践、项目研讨、资深管理层指导等形式展开。

3、熟悉公司各部门的运作情况,配合领导做好各部门的衔接工作。

4、每一阶段都会有各方面的考核,只有通过考核,才能往下一阶段发展。所有考核结束,若公司高层一致批准,能正式晋升高层管理。

任职要求:

1、大三,大四,应届毕业生均可,营销,管理专业优先考虑;

2、积极主动、自信、充满活力、具有团队合作精神及出色的沟通、表达能力。

3、目标明确而坚定、工作勤奋、抗压能力强;

4、能够自我激励具备良好影响与说服能力、良好的学习能力和分析判断能力

5、愿到基层市场部学习,优秀者2个月后转正式

公司福利:

1、公司提供温馨的住宿环境

2、薪资:底薪 补贴 奖金 社保

3、带薪系统培训(公司注重人才的挖掘与培养,一经录用,公司将提供完善的专业培训,并有公司资深主管一对一指导)

4、表现优异者每年可参加2-4次集团会议和国内外旅游培训

5、根据本年度的工作完成情况发放对应的年终奖

6、每周举行家庭日聚餐,每季度举办季度旅游

公司是很年轻化90-95后,满满的正能量,每天带给你不同的快乐!


面向专业:不限专业,市场营销 工商管理 国际经济与贸易 电子商务 行政管理 人力资源管理 会计学 英语 商务英语 企业管理 会计 财务管理  优先


本公司秉承“以人为本,支持企业内部创业”的核心经营理念,致力于“培养、孕育中国最年轻的企业家”为目标;重视人才培养,拥有完善的运营管理体系,力求栽培出一批德才兼备的实干创业精英。公平、公正的晋升制度,优良的企业文化和氛围。同时公司将“军队 学校 家庭”的理念根植于团队文化中,有一支高素质、高效率的青年团队,我们积极热情、自信勇敢。

  让我们共同打造一个为所有社会上有志青年改变命运,实现梦想的开放式创业平台。公司正处于快速发展上升期,现为成立南京三部、常州、杭州二部、无锡等公司诚邀有志之志加盟,携手共同发展。

 

我们的宣言:给客户提供,最好的品质、最好的价格、最好的服务。

            给伙伴提供,学习成长的机会、广阔的发展空间、丰盛的回报。

 

我们的团队理念:

          没有完美的个人,只有完美的团队

          小成功靠个人,大成功靠团队

          鹰一样的个人,雁一样的团队


联系电话:025-52873116; 17361892505