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单位名称 | 中铁电气化局集团有限公司 | ||
所在区域省市 | 北京市 市辖区 丰台区 | 单位性质 | 国有企业 |
单位地址 | 北京市丰台区万寿路南口金家村1号院12号楼315 | 邮编 | 100036 |
举办日期 | 2017-10-15 19:30-21:00 |
场地名称 | 成都校区 犀浦校区X4151 |
详细地址 |
主题 | 中铁电气化局集团有限公司2018届校园招聘 | 招聘截止日期 | 2017-10-15 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
应聘网址 | ww***.cn[点击查看] | 简历投递邮箱 | mawenliang200410@ | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
招聘说明: | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
中铁电气化局集团有限公司招聘简章 一、企业简介 中铁电气化局集团有限公司于1958年伴随着中国第一条电气化铁路——宝成电气化铁路的建设而诞生,至今已走过59年的辉煌历程。集团是世界企业和世界品牌双500强——中国中铁股份有限公司的重要成员企业,是中国电气化铁路建设的国家队和主力军。 集团是集科研、设计、施工、工业生产、试验检测、物资供应、运营维管、工程咨询、建设监理、房地产开发、投融资等为一体的技术、管理密集的大型企业集团,公司注册资本20.08亿元,下辖26个子分公司, 8个区域指挥部。全集团在建工程及运营维管项目300多个,遍布全国各地及东亚、中亚、东南亚等地,先后完成了中国香港、伊朗、白俄罗斯、斯里兰卡、乌兹别克斯坦等地区和国家地铁、铁路的设计、工业产品生产和施工任务,赢得了海内外广泛赞誉。全集团现有员工11874人,其中管理人员6051人,专业技术人员7114人,技能人员4570人,包括教授级高级工程师33人、高级技术职称787人、中级专业技术职务人员2856人、高级技师301人、技师537人。拥有国家级科技人才3人、享受国务院政府特殊津贴3人、省部级青年科技拔尖人才3人、中国中铁专家2人、集团公司技术专家106人、集团公司资深专家6人。集团成立以来,累计建成开通电气化铁路3万余公里,占全国已建成开通电气化铁路总里程的近80%。建成开通了京津、京沪、武广、哈大等多条高速铁路,建成开通的高速铁路占全国已建成开通高铁总里程的70%以上,为我国成为世界第二大电气化铁路强国,高速铁路跃居世界第一做出了卓越贡献。 集团先后获得国家优质工程24项,詹天佑土木工程大奖14项,鲁班工程奖14项,新中国成立60周年百年经典工程暨精品工程4项,全国市政金杯示范工程5项,国家电力优质工程银质奖2项,中国安装工程优质奖2 项,中国钢结构金奖1项,省部级优质工程奖157项;获得国家科技进步奖5项、省部级科技进步奖79项、国家专利182项。两次荣获全国五一劳动奖状,先后荣获全国文明单位、全国优秀企业、全国质量管理先进单位、全国质量效益型企业、全国用户满意单位、全国优秀施工企业、全国思想政治工作优秀企业、全国模范职工之家、全国“安康杯”竞赛优胜企业、“全国青年文明号”,“全国企业文化建设先进单位”等荣誉。 二、集团各单位信息
三、招聘专业:
四、薪酬福利待遇 1.薪酬待遇:2016年全集团在岗职工平均收入12万元以上,见习生6万元以上。 2.假期待遇:职工享受的假期包括享受法定节假日、公休假日、带薪年休假、调休假、搬家假、探亲假、婚假、产假、护理假、哺乳假、工伤假、病伤假、丧假、事假等休假权利。 3.福利待遇:单位为职工足额缴纳“五险二金”,即:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金和企业年金。 4.执业资格津贴:对考取国家相关的执业资格证书和岗位证书给予持证津贴,其中一级注册建筑师津贴4000元/月、一级注册结构工程师5000元/月、注册土木工程师(岩土)7500元/月、注册电气工程师5000元/月、注册公用设备工程师(暖通空调)津贴6500元/月、注册公用设备工程师(给排水)津贴4000元/月、注册测绘师5000元/月、注册环保工程师5000元/月、注册造价工程师津贴1000元/月、一级建造师津贴1000-1500元/月、注册会计师津贴600元/月、注册安全工程师津贴600元/月。 五、员工培养和晋升 1.员工职业生涯规划。实施员工职业生涯规划,建立员工职业发展通道,加快职业人才培养,搭建员工培训体系,帮助员工实现自我价值提升。 2.职务晋升。按照技术管理、行政管理、党群管理等不同管理方向晋升,电气、通信、信号、土木、机械等工程技术类专业本科、硕士研究生毕业3-5年可成长为项目技术负责人。 3.职称晋升。单位具有国家人社部授权的工程、经济、会计等系列职称评审资格。本科毕业生毕业5年可申报晋升中级职称、毕业10年申报晋升高级职称、毕业15年申报晋升教授级高级职称,硕士研究生毕业2年申报晋升中级职称、毕业6年申报晋升高级职称、毕业11年申报晋升教授级高级职称。 六、招聘形式 宣讲会后安排面试,个别专业需要安排笔试,面试和笔试合格后签订就业协议。 七、其他事项 1.应聘学生在招聘现场提供以下资料:个人简历、就业推荐表、就业协议书、学习成绩单原件、各类获奖证书复印件等。 2.集团公司联系人:马文亮 联系电话:010-51846231 邮箱:mawenliang200410@
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附件 |
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备注 |
单位名称 | 宣讲会举办日期 |
中铁电气化局集团有限公司 | |
中铁电气化局集团有限公司 | |
中铁电气化局集团有限公司 | 2016-09-06 |