岗位职责：

1、按照顾问的要求，设定寻访渠道和寻访目标公司。

2、根据客户提供的职位要求，通过各种渠道在目标公司中寻找适合该职位的候选人。

3、负责电话联络候选人，获取候选人基本信息。

4、将搜集到的信息及时录入公司系统。

岗位要求：

1、本科及以上学历优先，专业不限；

2、热爱猎头、互联网行业，能够承担工作压力；

3、具有良好的沟通表达能力和学习能力，目标意识明确，结果导向，自我激励，主动性强，具有强烈的上进心。

倍才咨询（GPC）源自某知名上市集团2010年4月创立的猎头部，经过7年的运作和沉淀，积累了丰富的行业经验和资源。

公司总部位于杭州，在上海、深圳等地设立办事处，致力于成为深度聚焦移动互联网行业的人才供应链解决方案专家。

2014年12月，经过重重筛选和考核，倍才咨询在4000余家猎头公司中脱颖而出，成为国内最大的管理咨询公司-和君集团发起的中国人才经纪人联盟创始成员单位，标志着倍才咨询人才经纪人创新工作模式的正式启动。

公司曾先后服务阿里巴巴、携程、美团网、网易、旗计智能等众多知名互联网公司，为其提供出色的高端人才寻访及招聘服务。

发展历程：

2016年9月    倍才与“猎上网”战略合作，成为其全国猎头孵化器第一站

2016年8月    倍才“杭州猎头孵化器”项目启动

2016年3月    倍才试水互联网平台做单模式，顾问单月出单38万，多家媒体报道、宣传

2015年9月    倍才旗下“HR Cafe”开业，成为杭城首家“人力资源 创业”主题书吧

2015年5月    倍才与中国最大的管理咨询公司合作开办华东区HRD班

2015年1月    倍才成为“中国人才经纪人联盟”全国30家创始会员单位之一

2014年9月    倍才咨询正式迁总部至杭州

2010年4月    倍才咨询于厦门创立