[深圳]深圳市枫华教育科技有限公司2018校园招聘

 深圳市枫华教育科技有限公司在线招聘

公司简介

    枫华学习社创办于2009年秋天，创始人崔老师和汤老师希望枫华成为学生课后成长的“第二课堂”，但不希望自己的课堂过于死板，于是取名“学习社”，枫华学习社就此而生！多年来，枫华本着立足社区，服务家庭的宗旨，努力为精英家庭提供精英教育，以升学辅导提分冲刺为课堂之本，以和父母孩子共同成长为使命，尽可能贴合学校教育和家庭教育之间的缝隙。秉承这种教育理念，枫华已辅导多名学子考入四大名校初中部、高中部，其中一部分学生已顺利考入中国人民大学、暨南大学、中山大学、深圳大学、英国伯明翰大学。枫华除了争取做大学生的提分后盾，让学生努力学习开心玩，更加争做父母的精神成长家园，我们努力为家长提供新鲜的教育开学资讯，解决家长在不同年龄段遇到的育儿困难，枫华学习社，愿你我用心沟通，共同成长！

招聘岗位：

一、助教实习老师招聘10名

【工作内容】：

1.教学板块：协助主讲教师备课、上课、批改作业。

2.招生板块：协助市场部执行招生工作，组织家长会、测评考试和各种招生工作。

3.教务板块：记录考勤，整理报表收据等。

4.热爱教育事业，具备高尚的职业素养，性格活泼开朗，有亲和力，有耐心，为人诚实。

【岗位职责】：

1.师范类专业，本科及以上学历，男女不限，按照自己兴趣和专业方向分配岗位。

2.热爱教育事业，希望在教育领域实现自我价值。

3.普通话标准。

【实习期薪资】：

1.底薪3000-5000（根据实际岗位和个人能力定）。

2.绩效奖金根据个人能力，多劳多得。

3.包住，节日慰问金。

4.全套教学理论和技巧培训、招生技能培训、沟通技巧培训。

5.完整的职业发展培训、快速晋升通道，三年内当晋升校长当股东。

【职业发展规划】：

岗前培训----科任老师 -----主讲教师----- 科目负责人----- 校长 -------学区负责人

【工作时间】：

1.春秋季：周一至周五14:30-21:00（员工轮流休息一天）；周末8:20-12:00、14：00-18:00。

2.寒暑假：周一至周六 8:20-12:00、14：00-18:00，周日集中休息。

3.春节休息15天，入职满一年的员工另有7天年假。

二、语文老师招聘5名

【岗位职责】：

1.编写所任课程教学大纲，参与教学教研、编写教材、编写教学计划。

2.每次课后和助教填写学生课堂反馈。

3.开展读书会活动。

【任职要求】：

1.本科及以上学历。男女不限；

2.对语文单科有自己的理解，能用通俗易懂的授课方式来表达自己的教学内容。

3.能针对不同层次的学生，快速准确地发现学生的不足，并提供有效解决方案。

4.语文教育专业及汉语相关专业，本科及以上学历，普通话标准，对语文教学有自己的思路。

5.热爱教育事业，具备高尚的职业素养，性格活泼开朗，有亲和力，有耐心，为人诚实。

【职业发展规划】

1.岗前实习生（储备教师）----科任老师 -----主讲教师----- 科目负责人----- 校长 -------学区负责人

2.凡对公司发展有重大贡献的员工均有希望获得公司入股的资格，成为公司正式的合伙人。

【薪资】：

1.实习期：包住 底薪 晚辅津贴 课时提成（底薪和晚辅津贴总数介于3500元-4500元之间，按实际工作能力决定），月综合工资5000元—7000元之间。

2.转正后：包住 底薪 晚辅津贴 课时提成 季度奖 续课奖 年终奖 五险一金（底薪和晚辅津贴介于4500元-5500元之间，按实际工作能力决定），月综合工资6000元— 10000元之间

【员工福利】：

1.每位新员工享受半年免费员工宿舍（水电物业费自理），半年后若仍需要宿舍的员工每月按500元缴纳住宿费。

2.每年1-2次员工旅游，每年寒假12-15天假期，暑假7-10天假期，节日慰问金，“充电”津贴（2000-4000元／年），服装津贴（500元／年）。

3.凡对公司发展有重大贡献的员工均有希望获得公司入股的资格，成为公司正式的合伙人。

【工作时间】： 

1.春秋季：周一至周五14:30-21:00（员工轮流休息一天）；周末8:20-12:00、14：00-18:00。

2.寒暑假：周一至周六 8:20-12:00、14：00-18:00，周日集中休息。

三、英语老师招聘5名

【岗位职责】：

1.备课，针对个体或小班制定针对性很强的教学计划，精心策划课堂活动。

2.授课，充分调动课堂气氛，把控课堂。

3.反馈，填写学员反馈，与家长沟通。

4.策划文化活动。

【任职要求】：

1.本科及以上学历；

2.执行力强，学习能力卓越。

3.英语专业本科毕业，要求通过了专八考试。能轻松阅读英语原版书籍。

4.兴趣广泛，踏实肯干。

【职业发展规划 】

岗前实习生（储备教师）----科任老师 -----主讲教师----- 科目负责人----- 校长 -------学区负责人

【薪资】：

 1.实习期：包住 底薪 晚辅津贴 课时提成  （底薪和晚辅津贴总数介于3500元-4500元之间，按实际工作能力决定），月综合工资5000元—6000元之间。

2.转正后：包住 底薪 晚辅津贴 课时提成 季度奖 续课奖 年终奖 五险一金（底薪和晚辅津贴总数介于4500元-5500元之间，按实际工作能力决定），月综合工资6000元—10000元之间。

【员工福利】：

1.每位新员工享受半年免费员工宿舍（水电物业费自理），半年后若仍需要宿舍的员工每月按500元缴纳住宿费。

2.每年1-2次员工旅游，每年寒假12-15天假期，暑假7-10天假期，节日慰问金，“充电”津贴（2000-4000元／年），服装津贴（500元／年）。

3.凡对公司发展有重大贡献的员工均有希望获得公司入股的资格，成为公司正式的合伙人。诚招想踏实挣钱的有志青年！

4.春节休息15天，入职满一年的员工另有7天年假。

【工作时间】：

1.春秋季：周一至周五14:30-21:00（员工轮流休息一天）；周末8:20-12:00、14：00-18:00。

2.寒暑假：周一至周六 8:20-12:00、14：00-18:00，周日集中休息

 

四、理科老师招聘5名

【岗位职责】：

1.本科及以上学历，男女不限；

2.编写理科（数学、物理、化学、生物）教学大纲，参与教学教研、编写教材.

3.课前备课，课堂讲课，课后反馈。制定数学教学活动细节标准。

4.配合参与招生宣传各项活动，家长接待工作。

【任职要求】：

1.熟悉深圳市南山区高中、初中、小学数学教材（初中小学北师大2013版）,能明确的指出某时间段某阶段学生的在校学习内容。

2.对理科单科有自己的理解，能用通俗易懂的授课方式来表达自己的教学内容。

3.能针对不同层次的学生，快速准确地发现学生的不足，并提供课程计划。

4.熟悉中小学的奥数教材（参考举一反三）带过中小学奥数课程，解题能力强。

5.本科及以上学历，普通话标准。

6.热爱教育事业，具备高尚的职业素养，性格活泼开朗，有亲和力，有耐心，为人诚实。

【职业发展规划】

岗前实习生（储备教师）----科任老师 -----主讲教师----- 科目负责人----- 校长 -------学区负责人 。

【薪资】：

1.实习期：包住 底薪 晚辅津贴 课时提成  （底薪和晚辅津贴总数介于3500元-4500元之间，按实际工作能力决定），月综合工资5000元—7000元之间。

2.转正后：包住 底薪 晚辅津贴 课时提成 季度奖 续课奖 年终奖 五险一金（底薪和晚辅津贴总数介于4500元-5500元之间，按实际工作能力决定），月综合工资6000元—15000元之间。

【员工福利】：

1.每位新员工享受半年免费员工宿舍（水电物业费自理），半年后若仍需要宿舍的员工每月按500元缴纳住宿费。

2.每年1-2次员工旅游，每年寒假12-15天假期，暑假7-10天假期，节日慰问金，“充电”津贴（2000-4000元／年），服装津贴（500元／年）。

3.凡对公司发展有重大贡献的员工均有希望获得公司入股的资格，成为公司正式的合伙人。诚招想踏实挣钱的有志青年！

4.春节休息15天，入职满一年的员工另有7天年假。

【工作时间】：

1.春秋季：周一至周五14:30-21:00（员工轮流休息一天）；周末8:20-12:00、14：00-18:00。

2.寒暑假：周一至周六 8:20-12:00、14：00-18:00，周日集中休息。

 

五、课程顾问5名

【岗位职责】：

1.接待来访客户，为客户提供现场咨询；引导客户签约，完成销售任务；

2.接听和呼出电话、做好线索学员信息登记与管理，通过各种市场活动预约客户上门咨询；

3.协助学科教师做好学生学习管理工作；

4.对签约客户进行后续不定期回访，协助老师促成在读学员续费；

5.引导在读学员推荐新客户；

6.维护校区环境、安全，并监督老师严格教师行为规范及教学服务，和老师们一起完成工司制定的目标，力求配合默契；

7.了解授课模式、内容、教材及深圳小升初、中考、高考及各类杯赛事宜，给家长提供合理化升学建议；

8.充当校区财务，负责收银、支出、报销等；

9.配合市场工作人员，开展各类活动；

10.制定校区奖惩条例，适时奖惩；

11.经常老师和家长的心声；

12.完成上级交待的其他任务；

【任职资格】：

1.对办公室工作程序熟悉，熟练使用Word、Excel等办公软件；

2.具有良好的沟通能力、协调能力；

3.大专及以上学历，男女不限；

4.为人诚实，能吃苦耐劳；

5.形象气质佳。

【薪资待遇】：

1.薪资：底薪 提成 包住（半年） 其他福利（如子女免费入学）综合薪资5K-10K

2.丰富的公司员工活动；

3.带薪实训；

4.广阔的职业提升空间，公平的晋升空间；

5.良好的工作环境及团队氛围。

联系方式：  

联系人：  汤老师

联系电话：0755-86606396/13420985997

联系地址：深圳市南山区南山街道前海路鼎太风华社区

公司邮箱：

接收简历邮箱：fh009_jiangyunfei@