[合肥]洽洽食品股份有限公司

职能类别:人事专员 职能类别:培训生

l  工作职责：

1.理解及执行公司人力资源政策，积极推进HR体系建设；

2.负责推进与实施招聘与员工关系、薪酬绩效、培训文化等某一模块建设。

3、负责用人需求报批，招聘信息发布，人员简历筛选，初试与复试工作组织；

4、协助主管拟定薪酬管理制度，协助主管监督各单位对制度的执行情况；

5、负责建立和完善培训文化管理制度；

 

l  工作地点：合肥

 

l  任职资格：

1.本科及以上学历，人力资源管理、心理学、新闻传媒、外语类等相关专业；

2.具备人力资源管理基本理论基础，熟悉并掌握人力资源管理各职能模块所需的专业知识与技能，掌握劳动法及其相关的主要内容；

3.具备较强的沟通能力、协调能力、良好的团队合作意识及亲和力。

公司名称:洽洽食品股份有限公司 公司类型:上市公司 公司介绍:洽洽食品股份有限公司（以下简称洽洽食品/洽洽）成立于2001年8月9日，位于合肥市***经济技术开发区，主要生产坚果炒货类、焙烤类和薯片类等休闲食品。洽洽食品（002557）于2011年3月2日在深圳交易所挂牌上市，成为中国坚果炒货休闲食品行业“第一股”。 洽洽食品凭借美味的食品、优质的服务、精准的市场定位和科学的管理成长为中国坚果休闲食品行业领军企业，综合市场占有率连续16年全国第一。2002年，“洽洽”商标被国家工商行政管理总局认定为“中国***”，2016年品牌价值达111.57亿元，上榜第十届中国品牌价值500强第310位。 洽洽是全球坚果休闲食品行业的领军品牌，产品远销国内外80多个国家和地区，目前已在泰国建厂并有5个驻外国办事处，是走出国门较多的民族品牌之一。