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一、公司简介
河北秦川文体乐器有限公司创建于1989年,三十年来,秦川人经过不懈努力,倾力打造出了一个享誉全国的集乐器经营、维修、音乐教育、文化传播、网络销售为一体的综合性、集团化企业。总公司下设天津秦川乐器贸易有限公司、河北川韵文化艺术有限公司、河北淘琴网络科技有限公司以及石家庄市秦川音乐艺术学校。在石家庄、保定、衡水、天津市开设40余家连锁店,30余所音乐艺术学校,100余家秦川加盟与周广仁加盟。2010至2016年连续六年入选中国乐器行业10强企业。
二、招聘职位
序号 | 岗位 | 学历要求 | 专业要求 |
1 | 钢琴教师 | 本科 | 音乐学、音乐表演、音乐教育、音乐与舞蹈、现代音乐等相关专业 |
2 | 古筝教师 | 本科 | |
3 | 架子鼓教师 | 本科 | |
4 | 吉他教师 | 本科 | |
5 | 美术教师 | 本科 | 美术学、艺术设计、绘画、视觉传达设计、环境设计等相关专业 |
6 | 书法教师 | 本科 | 书法学、书法与篆刻等相关专业 |
7 | 舞蹈教师 | 本科 | 舞蹈表演、舞蹈学、舞蹈教育、音乐与舞蹈等相关专业 |
8 | 舞蹈助教 | 大专 | |
9 | 课程顾问 | 大专 | 全日制大专以上学历,教育类、管理类、经济类相关专业,沟通表达能力较好,热爱教育培训行业,电脑操作熟练。 |
10 | 教务管理 | 大专 | |
11 | 综合行政 | 大专 |
三、薪资福利
秦川建立了以薪资、福利、短期激励、长期激励四位一体的全面薪酬激励体系。
1、薪资:我们为员工提供业内极具竞争性和吸引力的薪酬,相关细节会在录用通知环节给予详细说明。
2、奖金:每年年终,公司会根据员工一年来的工作表现和贡献,评选多项个人奖项,除在集团年会上对获奖人员进行隆重颁奖仪式,此外,公司还将给予获奖人员丰厚的物质奖励。
3、短期激励:对于业绩优秀的管理人员,公司每年将给予加薪晋升、出国旅游、出国考察、出国艺术交流的机会。
4、长期激励:对于表现特别优异的员工,公司给予合伙人、股权等奖励。
此外,每年我们都会根据公司业务发展状况和员工的业绩表现进行绩效评估并调整薪酬。同时公司会定期开展内外部市场调研,以确保员工薪酬在同行业内具备良好的竞争力;并以业绩为导向,根据不同的职能体系制定了完善的绩效奖金方案。
四、应聘流程
投递简历——>简历筛选——>初试安排——> 专业考核——>签约——>在岗实习
五、联系我们
公司官网:ww***.cn[点击查看]
招聘邮箱: qinchuanzhaopin@ 联系方式:0311-86997482 张玲玲