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宣讲会日期:2017-10-15 9:30开始 地点:游泳馆B123
宁波永博通信科技有限公司 公司简介 OPPO(中国)公司成立于2004年。OPPO先后进入MP3、MP4高端影音,并于2008年5月,正式推出手机产品。OPPO始终把产品的精美、以人为本的设计和消费者享受到的自由、时尚的生活作为我们执著的追求,志在打造手机行业的一流品牌。OPPO人经过不屑的奋斗目前容量已居行业前三,如今OPPO产品和服务已覆盖中国、美国、俄罗斯、欧洲、东南亚(泰国、越南、印度、印尼、斯里兰卡等)等广大市场。 宁波OPPO公司主要负责OPPO品牌手机在宁波、金华、舟山、义乌地区的品牌推广及产品批发零售工作。公司秉承本分,结果导向,用户价值,追求极致的核心价值观,公司业务团队也得到业界的肯定及高评价。 公司注重人才培养,团队成员80%为从08年开始每届校园招聘引进的毕业生,是一个既年轻又充满朝气的团队,公司现有的管理层以表现优秀跟随公司一起成长的大学生为主。 对于新录用的人才,公司将提供系统的培训以及公正客观的晋升机制。公司以实际能力及工作态度作为晋升考核标准,没有等级观念,只要你年轻、有冲劲,宁波OPPO就会给你一个足够大的平台去展现自我,实现自我价值! 公司以制度化与人性化相结合的管理方式实现了长期稳定的人才储备,人员稳定流失率低、员工归属感强,公司除了丰厚的薪资待遇,还为员工设立了购房购车的基金制度,帮助员工顺利实现“安家乐业”。 公司全称:宁波永博通信科技有限公司 公司性质:有限 公司规模:2000人 单位地址:浙江省宁波市江北区大闸路31号绿岛公园内 工作地点:浙江宁波 需求信息 一、业务管理类 30人 岗位要求: 1、学历:本科及以上学历 2、专业:不限 3、性别:不限 4、能力:良好的沟通能力和表达能力,亲和力,形象气质佳; 吃苦耐劳,愿意挑战高薪者; 思路活跃,有很强的行动力和执行力。 待遇:工作第一年收入5万-8万元。 缴纳五险,年底双薪,年终奖金。交通费采取包干制,通信费定额报销。其他福利参照公司《福利管理制度》。 晋升路径:销售代表——业务主管——区域经理——大区经理 二、平面设计师、室内设计师 各2名 岗位描述:负责公司日常平面延展设计并把控终端形象;专卖店施工效果设 计并跟踪效果。 岗位要求: 1、学历:本科及以上学历 2、专业:广告、新闻、传媒、平面设计等相关专业优先; 3、性别:不限 4、能力:积极主动,工作严谨,做事有条理,熟练使用CAD、3D MAX、PS、AI、CDR其中的几项设计软件; 沟通交流良好,文字表述流畅。 待遇:奖金制。工作第一年收入4万-6万元。 缴纳社保,年底双薪,年终奖金。交通费采取包干制,通信费定额报销。其他福利参照公司《福利管理制度》。 三、人力资源管理 5名 岗位要求: 1、学历:本科及以上学历 2、专业:人力资源管理、应用心理学相关专业 3、性别:不限 4、能力:性格开朗、积极主动、有责任心、沟通表达能力强,文字表述流畅;英语四级,熟练操作office办公软件。 待遇:缴纳五险,提供住宿,年底双薪,年终奖金,其他福利参照公司《福利管理制度》,具体薪资面议。 四、销售助理 5名 岗位要求: 1、学历:大专及以上学历 2、专业:中文或文秘相关专业,条件优秀者可不限专业 3、性别:女性 4、能力:掌握基本的办公软件操作,责任感强,有良好的学习和适应能力 有相关工作经验者优先 待遇:缴纳五险,提供住宿,年底双薪,年终奖金,其他福利参照公司《福利管理制度》,具体薪资面议。 五、维修工程师 10名 岗位要求: 1、学历:大专及以上学历 2、专业:电子信息、通信技术相关专业 3、性别:男性 4、能力:有良好的学习和适应能力,责任感强。 待遇:缴纳五险,提供住宿,年底双薪,年终奖金,其他福利参照公司《福利管理制度》,具体薪资面议。 对本公司的招聘岗位有意向的同学可通过以下的联系方式与人力资源部取得联系,感谢您的参与! 1、简历投递:直接发送个人简历到nbybtxzp@(按照“学校 姓名 应聘岗位”的形式命名) 2、及时关注宁波OPPO高校宣讲信息 联系方式: 胡小姐:15967803906 邱小姐:13336887228 吴小姐:13336887218 固定电话:0574-27995596