易贝乐少儿英语，是世界500强Positivo公司在全球主打的教育品牌E-Blocks落地中国的少儿英语连锁学校。E-BLOCKS教学体系凝聚了200多名国际资深教育专家、儿童心理专家历经20余年，专为3-12岁非英语母语国家儿童的启蒙英语专项研究的心血结晶，是全球第一个广泛采用“多感官、多媒体、交互式”教学的少儿英语启蒙教育体系，也是目前国际上最领先的少儿英语教学模式，即第三代少儿英语教学模式。第三代少儿英语教育模式跨越了第一代“一个老师、一本教材、一块黑板”的传统教育模式，升级了第二代“互动白板”教育模式，倡导“Learning
bydoing”，也就是“边动手、边动脑、边学习”，以孩子学习与认知的规律出发，采用多感官、多媒体互动形式激发儿童听觉、视觉与触觉，将“有意识学习”与“无意识学习”有效统一，不但提高了孩子整体的学习效果，而且注重培养孩子团队协作能力、早期社交能力与未来领导力。在全球，目前有40多个国家共计17000所少儿英语教育机构正在使用E-Blocks教学系统。在美国，几乎70%的州采用E-Blocks教学系统作为非英语母语国家儿童英语启蒙教育的标准课程。2007年，易贝乐将目前国际最领先的少儿英语教育模式（E-Blocks）引入中国，掀起国内少儿英语培训改革的风潮，加速了国内少儿英语培训行业与国际接轨的步伐，让中国的孩子可以真正意义上与世界同步学英语。短短数年间，易贝乐国际少儿英语迅速发展，势如破竹，已经成长为在全国拥有数十家校区的启蒙少儿英语教育行业的领跑者。

少儿英语老师

薪资水平：4500～10000元   

招聘人数：5人

●工作职责：
1.负责教学教研等方面工作，如备课、上课、沙龙活动和DEMO课等；

2.承担两个班以上课程的讲授任务，组织课堂讨论；
3.及时反馈学生的学习情况，与家长保持积极的沟通；

4.与顾问、客服等其他部门配合做好续班等工作；
5.完成领导交办的其他任务。

●任职要求：
1.本科或以上学历，英语专业或CET-6或TEM-4（教育专业），有相关工作经验或海外留学经历者可适当放宽，男女不限，具有教师资格证者优先 ；
2.口语标准、地道；较强的读写能力；
3.热爱孩子和英语教育事业；
4.乐于接受全新的教育理念和教学模式；
5.性格开朗热情，活泼大方，应变能力较强。

●职位发展及其待遇：

1.一经录用即签订正式劳动合同，享受五险一金；

2.双休，每年享受带薪年假，法定节假日；

3.年度旅游、节日福利，生日蛋糕券、员工体检、员工子女免费入园及丰富的员工活动；

4. 完善的职业培训计划

5. 提供事业发展及工作晋升机会，按教师-教学组长-教学主管-助理中心主任-中心主任的道路成长