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二、招聘岗位
保险规划师(20人)
培训讲师(5人)
储备主管(3人)
三、具体要求
1.专科及以上学历金融保险类相关专业(如市场营销、金融管理等),有市场推广相关工作经验者优先;
2.具有较强的亲和力、沟通能力及团队合作能力,有强烈的创业激情,渴望在事业上有更高追求;
3.具有良好的职业道德及风险识别能力;
4.热爱保险销售行业,对寿险有一定的认识,有服务潜在客户的能力。
5.特别优秀者可适当放宽条件。
四、工作性质
我们秉着一个客户,多个产品,多元化综合金融服务的原则开拓开发客户,在服务客户的基础上,通过对客户的需求分析,为其提供更全面的保障规划方案,帮助客户不断完善其家庭风险保障体系。参与推广中国人寿品牌,宣传保险理念。
五、福利待遇
1.工作时间:每周一至周五8:30-17:00,双休,享受公司内部商业保险。
2.薪资构成:底薪(1500-5000) 绩效(无上限) 管理津贴 公司奖励 其他福利(旅游、带薪培训等),平均工资5000-8000元。实习阶段(入职前3个月),享受公司保护性底薪。
3.新入职人员于10月29日-31日统一参加公司岗前培训(每月视人员数量安排一次)。
六、职业规划
公司以“薪酬福利制度“、“人才培养机制”、“职业发展体系”为依托创造平台,最大限度发挥大学生的优势,全方位弥补大学生的短板,从而实现当代大学生的创业梦,提供快速的晋升通道与广阔的发展空间,业务团队所有管理人员以内部选拔为主。
各个阶段配套职业发展专项的培训课程,帮助新入职人员在最短的时间内最快地成长、借助公司的平台进行自身职业生涯规划。
招聘行程:校园宣讲会(现场投递)—简历筛选—笔试/面试—入职培训—定岗
联系人:朱经理18271481651
简历投递邮箱:970027236@ (邮件主题:应聘岗位 学校 姓名,如:应聘保险规划师 武汉大学 张三)