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岗位职责:
1. 协助人事部进行招聘工作;
2. 主要负责简历筛选、电话邀约、面试安排;
3. 招聘信息整理记录;
4. 其他模块辅助性工作。
任职要求:
1.本科及以上学历,人力资源、企管专业,211、985院校毕业的2018届应届毕业生
2.工作细心严谨,有良好的沟通协调能力;
3.能熟练使用各种办公软件,word/excel/PPT等