2018科锐国际（西安分公司）西北大学校园秋季专场招聘
—To Be A Recruiting Hero
亲，想在多如牛毛的应届生中快速提升自身竞争力吗？
亲，想与职场高端精英直接对话吗？
亲，想与世界500强企业零距离对接吗？
亲，你想成为上市公司中耀眼的职场明星吗？
科锐国际作为国内目前首家登陆A股的上市人力资源公司，是亚洲领先的整体招聘解决方案提供商，这里有多样化的职业发展平台、高效专业的团队、志同道合的伙伴、高大上的办公环境、温馨和谐的工作氛围、高薪收入与自我效能感的满足… …
2
科锐国际介绍
国内首家登陆A股的上市人力资源公司
亚洲领先的整体招聘解决方案提供商
始于1996年
亚太区70 个分支机构
服务于世界500强企业
涉及18 个细分行业和领域
1500 位专业招聘顾问
21000 个中高级管理及专业技术职位
4000000 经严格筛选且实时更新的候选人才库
部分客户
服务项目
长期雇员招聘：中高级管理及专业技术人才招聘
招聘流程外包：招聘流程中部分或全程外包
灵活招聘、岗位外包：短期职位招聘和人事管理，长期编制外人员的岗位外包
营销外包： 产品终端营销活动策划、执行，长短期促销人员招聘、培训、管理及市场信息统计
校园招聘：以结果为导向的校园猎头、校园招聘营销与执行
管理学院：招聘专家认证、招聘管理策略及技能的系列培训
招聘咨询：基于人才招聘的技能、最佳实践及创意思想，提供招聘全流程咨询
更多信息请浏览：ww***com[点击查看]
招聘职位信息：
猎头顾问助理、招聘专员、HR助理（招聘方向）
职位简介：
一、猎头顾问助理实习生
【岗位职责】
1.协助专业顾问分析客户的职位需求，明确目标公司的用人需求和候选人的职业发展诉求。
2.通过多样化的渠道访寻目标候选人，开发人才库，并与候选人建立有效联系。
3.与候选人通过电话沟通职位信息，进行候选人背景调查，判断并筛选候选人，明确活跃候选人名单。
4.制作候选人报告，推荐候选人，并协调安排候选人进行面试。
【任职要求】
1、本科及以上学历，专业不限（大三、大四、研一或研二）。
2、每周可提供3-5个工作日的出勤。
3、聪明灵活，具备良好的沟通表达能力、快速学习能力、抗压能力、自我驱动能力。
4、乐于并善于与人沟通，热爱招聘类工作，意愿在人力资源行业长期深耕。
二、招聘专员实习生
【岗位职责】
1、收集目标行业的客户信息，分析研究客户的要求，为客户提供有价值的人才信息。
2、根据客户提供的职位，运用各种途径寻找适合该职位的候选人。
3、联络候选人，安排候选人面试。
4、协助顾问进行业务市场的拓展，了解客户需求（职位信息），达成委托招聘协议，并维护良好的客户关系。
5、与客户及候选人保持良好的沟通，及时获取并准确，有效传递双方的反馈信息。
【任职要求】
1、本科及以上学历，专业不限（大三、大四、研一或研二）。
2、每周可提供3-5个工作日的出勤。
3、聪明灵活，具备良好的沟通表达能力、快速学习能力、抗压能力、自我驱动能力。
4、乐于并善于与人沟通，热爱招聘类工作，意愿在人力资源行业长期深耕。
三、HR招聘助理实习生
【岗位职责】
1、协助完成公司员工招聘工作，包括筛选简历、人员初试、面试评估及跟进工作。
2、协助开展校园招聘、社会招聘的前期准备工作。
4、协助开展培训事务，包括培训工作的筹备、组织和现场支持等工作。
5、协助完成人力资源其他模块的工作。
【任职要求】
1、本科及以上学历，专业不限（在校本科或研究生）。
2、每周可提供3-5天的工作日出勤。
3、聪明灵活，具备良好的沟通表达能力、快速学习能力、抗压能力、自我驱动能力。
4、熟练使用office办公软件。
5、性格阳光开朗，形象气质佳。
薪资待遇
实习期待遇：
薪资：2000-3000元（底薪 KPI奖金）
可提供免费宿舍（两人间，设施齐全）
转正后员工待遇及福利：
薪资：底薪 提成（薪酬可挑战十万以上年薪）
福利：五险一金、定期体检、商业保险、通讯补贴、年度旅游、特殊日福利等
假期：双休、法定假日、带薪年假、带薪病假等
欢迎自荐或推荐，请将简历发至：
邮箱地址 charlesruan@
联系电话 (86-29) 6885 9706
公司地址 陕西省西咸新区沣西新城管委会5号楼9F
HR 人力资源部
2017.10.23
