宣讲公司：广东朝野科技有限公司

宣讲时间：2017年11月14日 14:30

所在学校：湖南工业大学

宣讲地点：备用14

朝野科技成立于2003年，是由多家全资子公司组成的大型跨国集团，在全球设立了多家分支机构及办事处，产品销往全球110多个国家及地区，2016年集团销售20多亿，目前正在筹备上市。公司总部坐落在全国经济最强镇----佛山市南海区狮山镇松夏工业园，园内有多家世界500强企业，距广州、佛山仅30分钟车程。公司占地面积超10万平方米，是专业研发、制造、销售电视机的省级高新技术企业、省级技术中心、省级工程中心。  公司拥有国家级专利技术40多项，拥有经认证的国家级可靠性实验室，是硕士研究生培养点，总经理为硕士生导师。公司拥有国际领先技术的液晶模组、LCD、LED彩电生产线，产品为广东省名牌产品，“朝野”为广东省著名商标，被佛山市列入“雄鹰计划”及“上市重点扶持企业”。   公司最大特点是一直高速发展，并具有被业界称作老板孵化基地的“朝野众创大平台”，为人才提供了良好的发展空间。

一、公司简介：

朝野科技成立于2003年，是由多家全资子公司组成的大型跨国集团，在全球设立了多家分支机构及办事处，产品销往全球110多个国家及地区，2016年集团销售20多亿，目前正在筹备上市。公司总部坐落在全国经济最强镇----佛山市南海区狮山镇松夏工业园，园内有多家世界500强企业，距广州、佛山仅30分钟车程。公司占地与建筑面积均超10万平方米，是专业研发、制造、销售电视机的省级高新技术企业、省级技术中心、省级工程中心及省级两化融合先进企业。

公司拥有国家级专利技术40多项，拥有经认证的国家级可靠性实验室，是硕士研究生培养点，总经理为硕士生导师。公司拥有国际领先技术的液晶模组、LCD、LED彩电生产线，产品为广东省名牌产品，“朝野”为广东省著名商标，被佛山市列入“雄鹰计划”及“上市重点扶持企业”。

公司最大特点是一直高速发展，并具有被业界称作老板孵化基地的“朝野众创大平台”，为人才提供了良好的发展空间。公司提倡家的文化，包容、尊重、支持、鼓励、分享的氛围，挖掘并充分发挥每个员工的长处。同时，公司为职工提供了舒适的工作生活环境，目前员工宿舍正在按三星标准进行改造装修，配备了空调、彩电、热水器、网线等生活设施。

朝野的企业使命：为每位员工创造发展的机会。“上善若水，善利万物而不争”，这就是朝野，欢迎您的加入！

二、薪酬结构：（包括但不限于以下内容）

我们的薪酬水平处于同行业薪酬中上水平，薪酬核定原则：按劳分配，按绩分配、按能分配。

三、福利：（包括但不限于以下内容）

四、成长通道：朝野殊胜之处。

公司高速发展，提供良好的升职发展空间。

五、招聘职位：

1、外贸业务员：（10名）  工资：4K~8K

要求：本科以上学历，英语、国际贸易类专业，英语六级以上，良好的沟通、协调、应变能力，形象气质佳。

岗位职责：

1、收集客户、市场信息，掌握行业动态，为公司提供销售决策依据。

   2、合同（PI）的确立、签署、执行和跟踪；

   3、订单资料的确认，订单进度的跟进及验货跟进；

   4、产品发运、跟进报关、交付单证、货物追踪、货款追踪；

   5、售后问题的跟进处理；

   6、现有客户维护和新客户开发；

2、产品（PE）工程师（5名）  工资：4K~5K

要求：本科以上学历，电子、自动控制、工业设计等相关专业，一定的英语读写能力，良好的沟通协调能力。

岗位职责：

1、工艺文件的编写与审核；

2、工艺改善和流程优化，提高生产效率；

3、处理生产异常,分析解决问题，并反馈相关部门；

4、新品试流的跟进，新品投入前期问题点反馈，跟踪相关部门的改善措施；

5、外部技术支持，协助其他部门。

3、售后服务工程师（5名）   工资：4K~5K

要求：本科以上学历，电子、自动控制、工业设计等相关专业，英语四级以上，具备日常口语交流能力。

岗位职责：

1、组装平台，模拟分析客户反馈的问题；

2、协助业务员按售后处理部品清单配料，归类，核对；

3、售后反馈信息的整理，汇总；

4、落实纠正防范措施，跟进处理结果，回复客户；                                                

5、出国为客户现场处理产品技术问题。

4、质量主管（5名）  工资：4K~5K

要求：本科及以上学历，良好的沟通、协调、组织、应变能力。

岗位职责：

1、对质量问题的反馈及推动落实改善；

2、客户投诉质量问题落实改善；

3、重大品牌异常落实改善；

4、分析汇总品质状况，并跟时落实。

5、结构工程师（1名）   工资：4K~5K

要求：本科以上学历，工业设计、机械类相关专业，熟练操作相关绘图软件，同岗位工作经验1年以上。

岗位职责：

1、拟制产品结构设计方案和项目计划，研究开发新结构新技术,提升产品性能和质量；   

2、公差分析和DFMA（面向制造和装配的设计）检查；

3、与制造工程师进行模具检讨，设计更改和零件最终的确认；  

4、为EMI、ESD、安全和可靠性等各种测试提供机械支持；

5、解决产品开发中的问题、问题跟踪以及与客户讨论技术问题； 

6、人力资源专员：（1名）  工资：4K~5K

要求：本科以上学历，人力资源管理或管理类相关专业，良好的沟通、协调及组织能力，较强的文字撰写能力。

岗位职责：

      1、招聘、培训、部门绩效考核辅导、人力资源市场信息收集；

      2、熟悉公司员工情况，定期或不定期约谈，为各部门提供人力资源管理建议，协助解决员工异动；

      3、雇主品牌管理；

      4、指导各部门完成部门职责、岗位职责、工作流程、规章制度的编写及改善。

7、储备干部（80名）：工资：4K~5K

要求：本科以上学历，电子、自控、工业设计、机械、管理类、外贸相关专业，良好的协调沟通及应变能力。

培养方面：技术骨干、责任工程师、科长、部长等管理岗位、分厂承包人（厂长）。

公司地址：佛山市南海区松岗松夏工业园长盛路

简历投递邮箱：HR-001@               联系人：王部长（人力资源部）

联系电话：0757-63520346                       手机：13927748523