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岗位职责:
1、完善公司培训体系并督导运作,督导各营业部各项训练的开展;
2、对公司各项培训指标负责,参与新人授课,优化培训流程,对培训教练进行管理和培养;
3、培训组织的协调与开展,推广总部各项新课程在公司的开展。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,经济类、管理类专业优先;
2、具备培训授课、项目管理相关技能;
3、有激情,具备较强的沟通表达能力、逻辑思维能力