[广东]广东广播电视台（GRT）2018校园招聘

发布时间：2017-10-27 08:11:38.0

广东广播电视台2018年应届大学

毕业生招聘公告

        广东广播电视台由原南方广播影视传媒集团、广东人民广播电台、广东电视台、南方电视台、广东省广播电视技术中心整合组建而成，拥有9个广播频率、12个电视频道、10个有线数字付费电视频道和触电新闻APP、悦听APP和正直播三大移动传播平台，是集广播、电视、报纸、杂志、网络、新媒体、广播电视发射传输等多种业务为一体的省级广播电视大型综合传媒机构。

    广东广播电视台坚持导向立台、新闻立台，推进整合频率和频道资源，在产业运营、节目制作交流和广播电视经营方面发挥整体优势，致力于发展成为现代化的融媒集团。我台提倡专业成才、专业发展，注重领军、拔尖人才和青年人才的引进和培养，致力打造一支素质优良、结构优化、创新卓越的综合型人才队伍。现拟面向贵校公开招聘2018年应届大学毕业生，具体公告如下：

一、招聘原则

       广东广播电视台积极构建以绩效管理、薪酬管理、岗位管理为核心的现代企业人力资源管理体系，不断完善员工多通道生涯发展规划和培训发展体系，为员工提供在业内具有竞争力的薪资报酬和激励性的福利，激发个人潜能，致力实现个人与台的共同发展。本次招聘原则将坚持德才兼备的选人用人标准，贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，在具体考察考核基础上择优聘用。

二、基本条件

      （一）拥护中国共产党的领导，热爱广电事业，政治素质高，思想品德好，具有良好的社会责任感、协作精神和奉献精神；具有良好的沟通能力、执行能力和创新能力；

       （二）双一流大学（含211大学相关重点院校），专业院校（全国同类专业排名前三）的应届、往届统招本科毕业生。特殊人才、研究生以上学历可适当放宽；

      （三）遵纪守法，无违法违纪记录；

三、招聘岗位

      （一）宣传业务类：播音主持、记者编辑、编剧、编导、导演、策划、文案、后期编辑、摄像。

   （二）技术类：计算机技术及相关专业、网络工程师、动画包装、网页设计、灯光、舞美、广播电视工程、音频视频技术。

    （三）综合管理类：法务、物业管理、人力资源管理。四、招聘程序

（一）简历投递的时间与方式

方式1：邮箱投递简历（含应聘岗位、学习与工作经验、家庭基本情况、期望收入水平、个人近照等信息）发送到grthr2018@,邮件及附件标题请注明“学校＋专业＋应聘岗位＋姓名”。

方式2：参加我台在贵校举办的专场招聘会，现场投递简历，时间为2017年10月至11月。

方式3：网申地址：

 （二）面试

对符合岗位要求的应聘者，我们会组织其参加面试。请投递简历的同学保持手机畅通。

 （三）实习（素质测评）

通过初面的同学将进入我们的实习环节，实习为期半个月，具体时间和地点我们将以短信及电话方式告知，给予食宿补助。同时，实习期间还将视情况参加我们的素质测评环节（笔试），具体测评安排另行通知。

 （四）体检、心理测试

实习期间，广东广播电视台将安排对拟聘人员进行体检、心理测试等测评项目，具体安排另行通知。

 （五）签订三方协议

最后的综合考核结果将在2017年底或2018年初确定，以电话形式通知到个人，确认签约意向并约定签约地点。对于所有招聘的应届大学毕业生，根据个人意愿，我单位协助办理广州市区户口、身份证等。

 

广东广播电视台