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[山东]天鸿伟业科技发展有限公司2018招聘

(全职,发布于2017-10-27) 相关搜索
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公司介绍

天鸿伟业科技发展有限公司,隶属于优德控股集团,是一家集科研、开发、生产、销售为一体的集团化公司。  

天鸿伟业是国家火炬计划重点扶持的核心企业之一。公司以“天道酬勤,鸿图报国”为企业发展理念,以生物科技,高端电子产品为主体,主要涉足房地产、金融服务、酒店管理、医疗器械、环保、安全饮水等领域。企业目前在全国29个省都设有大型办事机构,另设有企业综合办公室、企业生产中心、企业财务中心、企业人力资源中心、企业文化中心、企业信息中心和企业法务中心;企业产品已全面通过了ISO9001国际质量体系认证,并在客户心中取得良好的信誉和口碑!  

天鸿伟业是一个文化底蕴浓厚的、凝聚力强的学习型企业,企业现有员工3000余人,95%以上为大专以上学历,是一支年轻、有知识、有干劲、极富创造力的人才队伍。在前进的道路上,企业非常注重跨国领域内的高新技术合作,目前,与企业合作的有美国、法国、英国、德国、比利时、韩国和日本等多个国家的企业和科研机构。雄厚的科研实力和资金优势及干练的人才队伍是企业获得快速、稳健发展的基石。

储备干部(5人)

·岗位职责

1、预备的市场部管理人员;

2、对于有潜力的应届生,公司会投入人力财力物力重点培养,一年之内培养成市场部经理;

3、加入公司后,每三个月有一次提拔的机会,只要能带领团队,具备领导能力和开发市场的能力,就提拔为市场部经理;

4、没有工作经验的,跟随市场部经理从客户的开发,市场推广等基层做起;

5、从市场部经理提升为市场部部长后,带领团队负责山东省内相关区域办事处的市场开拓、销售及维护。

 

·任职要求:

1、大专及以上学历,具有较强的组织领导能力,主人公意识强;

2、具有一定的市场分析及判断能力,良好的服务意识,;

3、较强的环境适应能力,吃苦耐劳,勇于挑战自己、挑战高薪,有梦想,有野心;

4、能够服从公司安排,应届生想学习、想提升者可着重培养!

 5、市场营销相关专业优先

 

·福利待遇:

1、基本工资2800 提成(15%-35% 奖品 奖金(季度奖、年度奖);

2、每周单休,按国家法定节假日带薪休假;

3、各季度业绩突出者奖励现金与奖品;

4、不定期组织员工国内外旅游及优秀员工父母旅游。

5、公司免费提供住宿;

6、每年发放一次购车奖金。

 

晋升渠道:储备干部--主管--区域经理--主任--部长--区域副总--区域总监

工作地点:济南

 

销售代表(不限)

·岗位职责:

1、负责区域产品的销售;

2、负责区域内市场推广及维护;

3、负责产品知识及医疗保健知识的宣讲;

4、负责客户的定期回访及部分客户问题的处理。

 

·任职要求:

1.富有亲和力,具有较强的沟通能力及反应能力;

2.较强的环境适应能力,勇于挑战自己、挑战高薪;

3.具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识。

4.吃苦耐劳、责任心强,有较强的学习能力和团队合作精神。

5.不限专业

 

·薪资待遇:

1、基本工资2500 提成(15%-35% 奖品 奖金(季度奖、年度奖),公司缴纳五险一金;

2、按国家法定节假日带薪休假、享受节日福利;

3、公司每年发放购车补贴;

4、定期组织员工培训、国内外旅游、优秀员工父母旅游、学习考察;

5、公司统一提供住宿。

 

晋升通道:销售代表--主管--区域经理--主任--部长--区域副总--区域总监

工作地点:济南

注:公司提供岗前培训,可接收应届毕业生。

 

办公室文员(2名)

岗位职责:

1、接听、转接电话,接待来访人员;

2、负责办公室档案收集、整理、打印工作;

3、负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送,以及传真的收发工作;

4、企业内刊文字排版,校对,办公室软件基本操作;

5、负责领导交办的其他任务。

 

任职要求:

12028周岁,具有良好的形象;

2、具有端正的工作态度,能吃苦耐劳;

3、熟练操作办公软件;具有一定的文字功底;

4、可接收全职实习生,应届毕业生。

5、工商管理相关专业优先

 

薪资待遇:

1、基本工资2800 绩效,公司缴纳五险一金;

2、每天8小时工作制,周末单休,按国家法定节假日带薪休假;

3、对于工作表现优异者,公司每年有季度奖金、年终奖金;

4、公司提供完善的培训、晋升机会,不定期组织员工国内外旅游及优秀员工父母旅游。国内外考察;

5、公司统一提供住宿。

晋升渠道:文员转行政或人事方向,助理—专员—经理—主任—总监。

 

人事助理(2名)

岗位职责:

1、负责员工招聘、选拔、录用、培训、调动、晋升、离职等日常人事工作;

2、负责新老员工资料档案整理、派遣、协调组织工作;

3、负责员工培训计划编制及具体实施工作;

4、负责公司全体员工考核设计及每月考核统计、分析工作;

5、监督各项人事制度的执行并及时汇报;

6、完成领导交办的其它人事事务。

 

任职要求:

120-30周岁大专及以上学历,有相关经验者优先;

2、具有较强的分析和洞察能力;

3、有较强的语言表达能力,熟练操作办公软件;

4、具有良好的工作习惯,端正的工作态度;

5、可接受应届毕业生。

6、人力资源等相关专业优先

 

福利待遇:

1、基本工资2800 绩效,公司缴纳五险一金;

28小时工作制,每周单休,按国家法定节假日带薪休假;

3、公司不定期组织员工及优秀员工父母国内外旅游、学习考察、员工培训;

4、公司统一提供住宿。

 

晋升渠道:人事助理—专员—主管—主任—总监

联系人:葛老师

联系电话:15165186783

公司地址:山东省济南市天桥区中凡鲁鼎国际广场A10

 

 

 

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