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[陕西]陕西西大华特科技实业有限公司2018校园招聘

(全职,发布于2017-10-31) 相关搜索
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宣讲会时间:
1141000

宣讲会地点:综合楼115教室

陕西西大华特科技实业有限公司是中国农药制剂销售50强企业,集研发、生产、销售为一体的综合植保服务企业,面向全球客户提供植物保护产品和技术服务。作为农药行业的领军企业,拥有自主研发创制专利化合物 “噻霉酮”,并在国内拥有多项领先的技术。公司依托西北大学、清华大学科研实力,拥有享受国务院特殊津贴的专家2名、教授4名、高级工程师5名、工程师10名、还聘请了来自“西北农林科技大学”、“南京农业大学”、“中科院大连化物所”、“中化集团沈阳化工研究院”、“联合国亚洲剂型中心”等国内外知名的作物保护、生物技术、农技推广专家十余名,技术研发力量雄厚,建立了完整的现代企业管理模式。在国家A类大学科技园—清华科技园(陕西)建设了一流的现代生物技术转化基地,拥有先进的原药及多种剂型加工装置,并与农科院植保所、大连化物所针对本科及研究生进行联合培养,可实现在职就读研究生、博士,真正成为农业精英实现梦想的孵化园。

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二、价值体现的薪资待遇

学位

大学本科   

硕士(农科院植保所联合培养)

备注

试用期薪资

(基本工资 特长补贴 餐补 房补)

4000

5000

1、新员工报到报销报道车费;2、本科及硕士与农科院植保所、大连化物所联合培养。

转正薪资

(基本工资 特长补贴 差补)

5000

6000

备注

1、  销售系统新员工试用期3个月,在岗实习期3个月,其中含2个月的系统培训(含农科院植保所培训1个月);后勤系统新员工试用期6个月,其中含3个月培训期及3个月在岗实习期;技术代表、作物/产品经理助理2个月培训期(含植保所1个月);

2、  技术代表、作物/产品经理助理1个月培训考核合格方可进入正式试用期,3个月后进行转正。

3、  新员工入职即签订培训协议,培训合格后颁发《西大华特学院毕业证书》。

4、  相关出差补助按照财务报销管理规定执行。

5、  营销系统转正后薪资按照《营销系统新员工转正评估管理制度》(拟定中)执行,后勤系统转正后薪资由部门主管按照薪酬体系确定。

6、  与农科院、大连化物所联合培养。

三、畅通的职业发展渠道

  师傅带徒弟:从职场新人到合格员工,学生与职业人的无缝转换。

  内部竞聘:每年两次平台展现,有能力那就抓紧“上位”。

  岗位轮换:不再是企业流水线的螺丝钉,变成了工作的多面手,个人职业生涯的操控手。

  培训发展:完善的公司培训体系,拥有外部培训等各种机会。

  前沿的未来蓝图,清晰的个人规划,让我们一起快乐工作与生活!

四、优厚的福利政策

1、  签订劳动合同,按照国家规定缴纳保险,并额外投意外伤害险;

2、  月度、季度、年度奖金;

3、  每年两次的薪资调整机制;

4、标准的免费住宿,享有餐补、话费补贴;

5、享受工龄工资;

6、超长的带薪年假,人性化的出勤管理,各项休假执行劳动法规定;

7、各类节假日福利及生日礼物等;

         期待快乐、阳光、有朝气的您与西大华特共努力共分享

序号

专业要求

岗位名称

人数

岗位职责及任职要求

1

应用化学、有机化学、农药学、制药等专业

研发工程师

5

1、本科以上学历;

2、有农药剂型加工工作经验优先。

研发工程师助理

5

1、本科以上学历;

2、专业基础扎实,动手能力强。

2

植保,农学、园艺、生物等农类专业为辅

技术代表

15

1、大专以上学历,专业知识扎实;

2、吃苦耐劳,适应、学习能力强,热爱销售工作;

3、农科院植保所、大连化物所联合培养。

3

植保、农学等专业类

作物/产品经理助理

 

5

1、研究生学历,专业知识扎实;

2、适应出差工作,学习能力强;

3、通过研究作物科学,制定套餐方案,促进销售;

4、农科院植保所、大连化物所联合培养。

4

生产管理、自动化、机械等相关专业

生产、质量、设备管理(储备)

4

1、专科以上学历;

2、参与生产、协助进行车间现场的管理 ;

3、负责生产现场质量检验。

5

财务、人力资源、营销、设计、经贸、企业管理等相关专业

管培生

6

1、大学本科及以上学历;

2、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识;

3、有自信心,乐观向上,工作态度积极认真;

4、英语口语流利,读写能力强优先考虑。

我们倡导:快乐工作,享受生活,实现个人价值

联 系 人:董总监  18866220272   惠女士/ 18829558592      箱: 2497819416@ 

公司地址:西安市高新区科技二路清华科技园    公司电话:029-89529301801

 


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