- 工作地点：广州
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- 信息来源：广州大学
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广州市第二建筑工程有限公司2018年校园招聘
2017-11-02
企业概况：
广州市第二建筑工程有限公司（简称：广州二建）成立于1954年，是中国企业500强，广州市建筑集团有限公司直属一级全资子公司。我司为国有独资企业，注册资本2亿元人民币。公司下设工程处4个，分公司14个，全资及控股子公司4个，拥有员工430余人。在同行业中率先通过ISO9001、ISO14001、以及GB/T28001与GB/T50430-2007质量管理体系认证，并于2014年被广东省政府认定为广东省高新技术企业。
资质业务范围：
公司业务范围基本涵盖建筑行业各领域，拥有房屋建筑工程施工总承包壹级、市政公用工程施工总承包壹级、并拥有机电设备安装、建筑装修装饰以及地基与基础等多项专业承包壹级资质，同时具备钢结构工程、起重设备安装工程等多种专业资质。
我司积极开拓境外市场，取得国家外经贸部（现商务部）批准的对外经营承包及对外援助实施企业资格，有能力承接境外工程、国际招标工程及国家对外援助项目。
屡获国家殊荣
广州二建坚持质量发展战略，不断追求精益品质，成立至今，屡次荣获多项国家级高规格荣誉，更累计获得百多项广东建设工程金匠奖、省市优良样板工程、新技术应用及创新示范工程等奖励。
打造城市地标
由我司承建或参建的广州主要城市标志性工程有：白天鹅宾馆、天河维多利广场、中信广场、广州国际会展中心、广州大学城、南越王墓博物馆、广州火车站及火车东站等。
岗位介绍
一、 技术研发管理（3名）
5K-7K/月 /广州/全日制硕士研究生或以上学历
专业要求：
岩土工程/结构工程/机械设计制造及其自动化或机械相关专业
岗位职责：
1.BIM模型搭建及资源数据维护
2.现场技术支援及工程事故处理
3.施工方案论证及编审
4.技术标编制与投标答辩
5.科技创新成果立项及专利申请发布
二、 技术方案管理（2名）
4K-6K/月 /广东省内/全日制本科或以上学历
专业要求：
建筑环境与能源应用工程
岗位职责：
1.会审并深化项目设计图
2.编制施工技术方案，跟进并落实技术措施
3.汇总设计变更，绘制竣工图
4.办理验收及移交手续，配合项目保修维护
5.总结并送评创优技术成果
6.编制技术创新与质量控制文件
7.检验计量器具，更新技术标准及规范
三、 施工管理（12名）
4K-6K/月 /广东省内/全日制本科或以上学历
专业要求：
土木工程/建筑电气与智能化/给排水科学与工程
岗位职责：
1.工程测量放线
2.跟进督促施工进度计划落实情况
3.实施施工组织设计，监督班组施工情况，解决现场问题
4.协调现场班组工序搭接与人机料平面布置
5.协助技术交底，执行技术方案，收集并跟进设计变更
6.搜集了解现场人机料动态，编制施工日志与人机料需求量文件
四、 资料管理（15名）
4K-6K/月 /广东省内/全日制大专或以上学历
专业要求：
建筑工程技术或建筑工程相关专业
岗位职责：
1.新开项目资料交底
2.项目图纸资料日常清点存放管理
3.收集整理项目运作业务数据资料
4.填报项目运作报表资料
5.工程送检验收，验收资料编制并跟进
6.竣工资料整理组卷，后续运转与移交手续跟进
五、 安全技术管理（1名）
4K-6K/月 /广东省内/全日制本科或以上学历
专业要求：
安全工程
岗位职责：
1.企业日常安全、文施、标准化巡检
2.企业安全资料管理
3.企业安全培训实施推进
4.事故调查与应急救援处置
5.危险性较大分部分项工程重点监控
6.专项施工方案审查
六、 安全管理（10名）
4K-6K/月 /广东省内/全日制大专或以上学历
专业要求：
安全技术与管理/建筑工程/安全技术或建筑工程相关专业均可
岗位职责：
1.班组安全教育与安全作业交底
2.重大危险源部位施工旁站与监督
3.项目安全消防巡检，隐患排查整改，违章操作纠正
4.编制安全实施方案与安全资料
5.实施并改进各类安全计划与安全技术措施
6.设计并实施应急救援方案，组织日常应急演练
7.整改并回复上级行政单位安全检查意见
七、 预结算管理（3名）
4K-6K/月 /广东省内/全日制本科或以上学历
专业要求：
工程造价
岗位职责：
1.收集整理项目签证资料
2.计算工程量，编制工程预算、工程结算
3.汇总项目在建预算，竣工结算情况
4.跟进工程结算情况与历史项目欠款追收情况
5.调查并分析市场人材机价格，汇总项目造价资料
6.协助建立企业价格信息资料库
八、 成本控制管理（1名）
4K-6K/月 /广东省内/全日制本科或以上学历
专业要求：
工程管理
岗位职责：
1.收集整理项目运作经济资料
2.办理并跟进项目费用款项确认手续
3.制定和分解项目成本目标和利润目标
4.项目各类经济成本预测，制定并修正成本计划
5.项目成本控制动态台账建立，经济测算资料提供
九、 工程合同管理（2名）
4K-6K/月 /广东省内/全日制本科或以上学历
专业要求：
工程管理
岗位职责：
1.项目总包及分包合同管理；
2.标前风险审查，项目风险分析
3.工程合同、补充合同拟定或审议
4.项目运作合同交底；
5.跟进工程合同后续运转手续
十、 绩效管理（1名）
4K-5K/月 /广州市/全日制本科或以上学历
专业要求：
人力资源管理或相关专业
岗位职责：
1.组织并推进公司绩效考核
2.收集汇总绩效考核数据，计算绩效考核结果
3.汇总编制绩效考核报表
4.测算调整绩效奖金计提基数，计提绩效奖金
5.提供员工绩效提升反馈数据，协助业务部门绩效辅导
6.持续优化绩效管理方案
7.人力资源信息管理系统日常维护
十一、 招聘人事管理（1名）
4K-5K/月 /广州市/全日制本科或以上学历
专业要求：
人力资源管理或相关专业
岗位职责：
1.分析人员需求，制定并实施招聘计划方案
2.拓展与维护招聘渠道
3.简历筛选，候选人面试评估与后续跟进
4.招聘入职手续办理
5.专业技术人才引进与管理
6.人员内部调动晋升管理和工资关系转移
7.实习生安排与日常管理
十二、 员工关系管理（1名）
4K-5K/月 /广州市/全日制本科或以上学历
专业要求：
劳动与社会保障/劳动关系
岗位职责：
1.办理员工休假手续
2.办理各项劳动社保业务，解答员工劳资问题
3.收集和研究劳动法律法规，完善公司用工制度与劳动合同范本
4.办理劳动合同签订、解除和终止手续，处理劳动争议纠纷
5.审核项目劳务分包合同，监控项目工人使用与工资发放情况
6.配合项目处理工人工资纠纷和工伤事故
7.处理人社职能部门检查质询
十三、 法务追拖管理（1名）
4K-5K/月 /广州市/全日制本科或以上学历
专业要求：
法学
岗位职责：
1.梳理历史诉讼案件，启动遗留案件起/应诉程序
2.编写重点欠款项目追收函件，跟进历史项目追拖进度
3.排查项目欠款风险，提供追收法务支持
4.制定诉讼应对方案，搜集证据材料，跟进流程运转
5.参与庭审，跟进和解/调解后续流程，统筹支付和资料移交手续
6.编写追拖报表与追拖工作总结
7.组织公司法务工作培训与交流
十四、 企划管理（1名）
4K-5K/月 /广州市/全日制本科或以上
专业要求：
管理科学与工程类专业
岗位职责
1.调研并制定企业年度经营管理目标
2.编制公司中长期战略发展规划，制定业务和职能战略
3.组织企业主要负责人年薪发放数据计算上报
4.分析生产经营效益状况，编制经济运行分析报告
5.分析企业管理现状，设计并优化组织结构与部门职能
6.分析企业运行差距，提出应对措施，研究下阶段应对措施
7.评估内外部环境变化和新增法律法规要求，梳理风险控制点
8.组织修订和补充现有规章制度，梳理管理流程
十五、 行政文秘（1名）
4K-5K/月 /广州市/全日制本科或以上
专业要求：
汉语言文学
岗位职责
1.公司日常文件复核
2.重大会议会务与立项工作督办
3.公司制度文件草拟
4.调研并编制企业总结报告
5.修编企业年鉴、制度和业务指引
6.企业宣传材料印发
7.公司领导审阅文件管理
8.企业来访接待
各岗位要求：
1.身体健康，无残疾、慢性或传染性疾病,可顺利通过三甲医院入职体检；
2.踏实稳健、责任心强，沟通与协调能力良好。在校期间，具备学生社团负责人经验；
3.积极好学，能在工作中主动学习相关专业知识，学习进步意愿强烈，在校期间无补考记录，获院校或国家级奖学金者优先；
4.全日制高等院校学历，专业对口或相关，能如期获得毕业证与学位证（大专应届毕业生仅要求获得毕业证）。在校期间修读与第一专业相关的双学位者优先；
5.品德操行良好。管理职能部室岗位，同等条件下，优先考虑中共党员或预备党员。
福利待遇：
1. 优厚保险福利：按规定足额购买“五险一金”，企业另已设立职工互助济难基金与互助重疾险；
2. 享受多种带薪假期：除国家法定节假日和休息日外，工作满一年后享有带薪年休假、婚假、产假等；
3. 节日福利：年终双薪，春节、中秋节等传统节日为全体员工发放慰问金，生日礼物；
4. 各种补贴：提供高温津贴、项目远征补贴及执业及职业资格津贴等各类津补贴；
5. 人文关怀：定期组织员工健康体检、各类文体活动；
6. 食宿保障：可为外地单身青年员工提供公司宿舍。公司总部设有食堂，供应美味安全的早、午餐；
7. 技能提升：提供各类职业资格培训支持，定期举办施工技术、资料编制或项目成本控制等技能培训。
8. 发展晋升：
本科生毕业一年后，可认定助理职称，承担质量员、安全员等工作；本科生获得助理职称后从事专业工作满三年，研究生满两年，则可晋升中级职称，经考核合格后可承担中小型项目生产经理、技术负责人等工作；
本科生、研究生获得中级职称后从事专业满三年，则可晋升高级职称，经考核合格后可承担中大型项目的执行项目经理，业绩突出者，纳入中层后备人才梯队；
在提升执业资格方面，本科生从事专业工作满两年，可报考二级建造师，满四年可报考一级建造师；研究生从事专业工作满两年，则可报考一级、二级建造师。
简历投递方法：
1. “智联招聘网”、“建筑英才网”搜索“广州市第二建筑工程有限公司”，并投递相应职位；
2. 通过电子邮件，发送个人简历至gzejrlzyb@，邮件主题请按以下格式命名：姓名—性别—学历—应聘岗位—相关工作年限；
投递简历时请附上个人资质资格证及获奖证明材料复印件。应届毕业生请另附学历学位证书、个人成绩单及生活照等材料，合则约见，谢谢合作。
联系方式：
电话：（020）83558216-8606
邮箱：gzejrlzyb@
地址：广州市越秀区法政路50号四楼人力资源部
广州市第二建筑工程有限公司
人力资源部
2017年10月1日
企业概况：
广州市第二建筑工程有限公司（简称：广州二建）成立于1954年，是中国企业500强，广州市建筑集团有限公司直属一级全资子公司。我司为国有独资企业，注册资本2亿元人民币。公司下设工程处4个，分公司14个，全资及控股子公司4个，拥有员工430余人。在同行业中率先通过ISO9001、ISO14001、以及GB/T28001与GB/T50430-2007质量管理体系认证，并于2014年被广东省政府认定为广东省高新技术企业。
资质业务范围：
公司业务范围基本涵盖建筑行业各领域，拥有房屋建筑工程施工总承包壹级、市政公用工程施工总承包壹级、并拥有机电设备安装、建筑装修装饰以及地基与基础等多项专业承包壹级资质，同时具备钢结构工程、起重设备安装工程等多种专业资质。
我司积极开拓境外市场，取得国家外经贸部（现商务部）批准的对外经营承包及对外援助实施企业资格，有能力承接境外工程、国际招标工程及国家对外援助项目。
屡获国家殊荣
广州二建坚持质量发展战略，不断追求精益品质，成立至今，屡次荣获多项国家级高规格荣誉，更累计获得百多项广东建设工程金匠奖、省市优良样板工程、新技术应用及创新示范工程等奖励。
打造城市地标
由我司承建或参建的广州主要城市标志性工程有：白天鹅宾馆、天河维多利广场、中信广场、广州国际会展中心、广州大学城、南越王墓博物馆、广州火车站及火车东站等。
岗位介绍
一、 技术研发管理（3名）
5K-7K/月 /广州/全日制硕士研究生或以上学历
专业要求：
岩土工程/结构工程/机械设计制造及其自动化或机械相关专业
岗位职责：
1.BIM模型搭建及资源数据维护
2.现场技术支援及工程事故处理
3.施工方案论证及编审
4.技术标编制与投标答辩
5.科技创新成果立项及专利申请发布
二、 技术方案管理（2名）
4K-6K/月 /广东省内/全日制本科或以上学历
专业要求：
建筑环境与能源应用工程
岗位职责：
1.会审并深化项目设计图
2.编制施工技术方案，跟进并落实技术措施
3.汇总设计变更，绘制竣工图
4.办理验收及移交手续，配合项目保修维护
5.总结并送评创优技术成果
6.编制技术创新与质量控制文件
7.检验计量器具，更新技术标准及规范
三、 施工管理（12名）
4K-6K/月 /广东省内/全日制本科或以上学历
专业要求：
土木工程/建筑电气与智能化/给排水科学与工程
岗位职责：
1.工程测量放线
2.跟进督促施工进度计划落实情况
3.实施施工组织设计，监督班组施工情况，解决现场问题
4.协调现场班组工序搭接与人机料平面布置
5.协助技术交底，执行技术方案，收集并跟进设计变更
6.搜集了解现场人机料动态，编制施工日志与人机料需求量文件
四、 资料管理（15名）
4K-6K/月 /广东省内/全日制大专或以上学历
专业要求：
建筑工程技术或建筑工程相关专业
岗位职责：
1.新开项目资料交底
2.项目图纸资料日常清点存放管理
3.收集整理项目运作业务数据资料
4.填报项目运作报表资料
5.工程送检验收，验收资料编制并跟进
6.竣工资料整理组卷，后续运转与移交手续跟进
五、 安全技术管理（1名）
4K-6K/月 /广东省内/全日制本科或以上学历
专业要求：
安全工程
岗位职责：
1.企业日常安全、文施、标准化巡检
2.企业安全资料管理
3.企业安全培训实施推进
4.事故调查与应急救援处置
5.危险性较大分部分项工程重点监控
6.专项施工方案审查
六、 安全管理（10名）
4K-6K/月 /广东省内/全日制大专或以上学历
专业要求：
安全技术与管理/建筑工程/安全技术或建筑工程相关专业均可
岗位职责：
1.班组安全教育与安全作业交底
2.重大危险源部位施工旁站与监督
3.项目安全消防巡检，隐患排查整改，违章操作纠正
4.编制安全实施方案与安全资料
5.实施并改进各类安全计划与安全技术措施
6.设计并实施应急救援方案，组织日常应急演练
7.整改并回复上级行政单位安全检查意见
七、 预结算管理（3名）
4K-6K/月 /广东省内/全日制本科或以上学历
专业要求：
工程造价
岗位职责：
1.收集整理项目签证资料
2.计算工程量，编制工程预算、工程结算
3.汇总项目在建预算，竣工结算情况
4.跟进工程结算情况与历史项目欠款追收情况
5.调查并分析市场人材机价格，汇总项目造价资料
6.协助建立企业价格信息资料库
八、 成本控制管理（1名）
4K-6K/月 /广东省内/全日制本科或以上学历
专业要求：
工程管理
岗位职责：
1.收集整理项目运作经济资料
2.办理并跟进项目费用款项确认手续
3.制定和分解项目成本目标和利润目标
4.项目各类经济成本预测，制定并修正成本计划
5.项目成本控制动态台账建立，经济测算资料提供
九、 工程合同管理（2名）
4K-6K/月 /广东省内/全日制本科或以上学历
专业要求：
工程管理
岗位职责：
1.项目总包及分包合同管理；
2.标前风险审查，项目风险分析
3.工程合同、补充合同拟定或审议
4.项目运作合同交底；
5.跟进工程合同后续运转手续
十、 绩效管理（1名）
4K-5K/月 /广州市/全日制本科或以上学历
专业要求：
人力资源管理或相关专业
岗位职责：
1.组织并推进公司绩效考核
2.收集汇总绩效考核数据，计算绩效考核结果
3.汇总编制绩效考核报表
4.测算调整绩效奖金计提基数，计提绩效奖金
5.提供员工绩效提升反馈数据，协助业务部门绩效辅导
6.持续优化绩效管理方案
7.人力资源信息管理系统日常维护
十一、 招聘人事管理（1名）
4K-5K/月 /广州市/全日制本科或以上学历
专业要求：
人力资源管理或相关专业
岗位职责：
1.分析人员需求，制定并实施招聘计划方案
2.拓展与维护招聘渠道
3.简历筛选，候选人面试评估与后续跟进
4.招聘入职手续办理
5.专业技术人才引进与管理
6.人员内部调动晋升管理和工资关系转移
7.实习生安排与日常管理
十二、 员工关系管理（1名）
4K-5K/月 /广州市/全日制本科或以上学历
专业要求：
劳动与社会保障/劳动关系
岗位职责：
1.办理员工休假手续
2.办理各项劳动社保业务，解答员工劳资问题
3.收集和研究劳动法律法规，完善公司用工制度与劳动合同范本
4.办理劳动合同签订、解除和终止手续，处理劳动争议纠纷
5.审核项目劳务分包合同，监控项目工人使用与工资发放情况
6.配合项目处理工人工资纠纷和工伤事故
7.处理人社职能部门检查质询
十三、 法务追拖管理（1名）
4K-5K/月 /广州市/全日制本科或以上学历
专业要求：
法学
岗位职责：
1.梳理历史诉讼案件，启动遗留案件起/应诉程序
2.编写重点欠款项目追收函件，跟进历史项目追拖进度
3.排查项目欠款风险，提供追收法务支持
4.制定诉讼应对方案，搜集证据材料，跟进流程运转
5.参与庭审，跟进和解/调解后续流程，统筹支付和资料移交手续
6.编写追拖报表与追拖工作总结
7.组织公司法务工作培训与交流
十四、 企划管理（1名）
4K-5K/月 /广州市/全日制本科或以上
专业要求：
管理科学与工程类专业
岗位职责
1.调研并制定企业年度经营管理目标
2.编制公司中长期战略发展规划，制定业务和职能战略
3.组织企业主要负责人年薪发放数据计算上报
4.分析生产经营效益状况，编制经济运行分析报告
5.分析企业管理现状，设计并优化组织结构与部门职能
6.分析企业运行差距，提出应对措施，研究下阶段应对措施
7.评估内外部环境变化和新增法律法规要求，梳理风险控制点
8.组织修订和补充现有规章制度，梳理管理流程
十五、 行政文秘（1名）
4K-5K/月 /广州市/全日制本科或以上
专业要求：
汉语言文学
岗位职责
1.公司日常文件复核
2.重大会议会务与立项工作督办
3.公司制度文件草拟
4.调研并编制企业总结报告
5.修编企业年鉴、制度和业务指引
6.企业宣传材料印发
7.公司领导审阅文件管理
8.企业来访接待
各岗位要求：
1.身体健康，无残疾、慢性或传染性疾病,可顺利通过三甲医院入职体检；
2.踏实稳健、责任心强，沟通与协调能力良好。在校期间，具备学生社团负责人经验；
3.积极好学，能在工作中主动学习相关专业知识，学习进步意愿强烈，在校期间无补考记录，获院校或国家级奖学金者优先；
4.全日制高等院校学历，专业对口或相关，能如期获得毕业证与学位证（大专应届毕业生仅要求获得毕业证）。在校期间修读与第一专业相关的双学位者优先；
5.品德操行良好。管理职能部室岗位，同等条件下，优先考虑中共党员或预备党员。
福利待遇：
1. 优厚保险福利：按规定足额购买“五险一金”，企业另已设立职工互助济难基金与互助重疾险；
2. 享受多种带薪假期：除国家法定节假日和休息日外，工作满一年后享有带薪年休假、婚假、产假等；
3. 节日福利：年终双薪，春节、中秋节等传统节日为全体员工发放慰问金，生日礼物；
4. 各种补贴：提供高温津贴、项目远征补贴及执业及职业资格津贴等各类津补贴；
5. 人文关怀：定期组织员工健康体检、各类文体活动；
6. 食宿保障：可为外地单身青年员工提供公司宿舍。公司总部设有食堂，供应美味安全的早、午餐；
7. 技能提升：提供各类职业资格培训支持，定期举办施工技术、资料编制或项目成本控制等技能培训。
8. 发展晋升：
本科生毕业一年后，可认定助理职称，承担质量员、安全员等工作；本科生获得助理职称后从事专业工作满三年，研究生满两年，则可晋升中级职称，经考核合格后可承担中小型项目生产经理、技术负责人等工作；
本科生、研究生获得中级职称后从事专业满三年，则可晋升高级职称，经考核合格后可承担中大型项目的执行项目经理，业绩突出者，纳入中层后备人才梯队；
在提升执业资格方面，本科生从事专业工作满两年，可报考二级建造师，满四年可报考一级建造师；研究生从事专业工作满两年，则可报考一级、二级建造师。
简历投递方法：
1. “智联招聘网”、“建筑英才网”搜索“广州市第二建筑工程有限公司”，并投递相应职位；
2. 通过电子邮件，发送个人简历至gzejrlzyb@，邮件主题请按以下格式命名：姓名—性别—学历—应聘岗位—相关工作年限；
投递简历时请附上个人资质资格证及获奖证明材料复印件。应届毕业生请另附学历学位证书、个人成绩单及生活照等材料，合则约见，谢谢合作。
联系方式：
电话：（020）83558216-8606
邮箱：gzejrlzyb@
地址：广州市越秀区法政路50号四楼人力资源部
广州市第二建筑工程有限公司
人力资源部
2017年10月1日
