杭州普安科技有限公司招聘简章

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• 工作城市：浙江省
• 发布日期：2017-11-08 09:50

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杭州普安科技有限公司招聘书

一、公司简介：

杭州普安科技有限公司创立于2010年，注册资金5006万元，坐落在杭州美丽的西溪之畔与阿里巴巴毗邻，是一家集自主研发、生产、销售、技术服务于一体，专业服务智能电网建设而打造的智能化电力装备研制专家的国家级高新技术企业。

“实现人生价值、回馈社会家庭”是公司创办之初确立并一直践行的企业宗旨，我们每位家人始终秉承“务实、拼搏、创新”的精神，业务现已覆盖浙江、河南、安徽、广东、广西、蒙东、甘肃、青海、陕西、河北、山东、吉林、黑龙江、新疆等省电力公司，未来在广度和深度方面我们更必将硕果累累。我们的自信源于清晰的目标、众志成城的精神气，更源于公司完善的保障机制：

1、技术领先——公司在技术研发上进行大量投入，研发了具有高技术含量的公司自主知识产权产品系列——“人无我有、人有我精”的智能管理系统、智能化产品装置，并申请了多项专利：其中发明专利6项、实用新型专利12项、软著发明3项。目前，创新产品在全国市场尤其是浙江和河南市场获得较高的认可度及良好的实际应用效果，多个产品已经开始列入2017年及2018年采购目录及预算。

2、生产管理——坚持走精益化路线，严格执行ISO9001国际质量体系标准要求，已通过CCC国家强制性认证，推行JIT精益化管理和现场6S管理模式。

 

3、销售网络稳定，市场广阔——我公司不仅为各省、市、县（区）电力公司提供优质的产品，还远销中东、中亚、南美、非洲等多个国家和地区。

4、团队优势——公司具有一位本行业从业27年的资深带头人，一批拥有20年、10年以上行业工 作经验的合作伙伴，并有一大批公司培养起来敬业爱岗的岗位标兵和骨干员工一起亦师亦友、共同创业。

5、带教方式——公司秉承“员工成长乃企业发展之根本”的信念，采用“扶上马送一程”这种清晰的、递进的带教职业生涯实践方式，从而帮助员工不断提升能力直至成为业内精英。

6、企业文化——具有丰厚底蕴的企业文化是我们持续发展的源泉和动力，是我们建设“百年企业”的基石。

千里之行始于足下，选择大于努力：如果你是一位具有较强企图心、奋发向上，且具有较强学习、领悟能力，渴望不断超越、追求成功的年轻人，我们真诚的欢迎你加入普安大家庭，让我们荣辱与共，一起共享“会当凌绝顶，一览众山小”的成功与喜悦！

 

二、招聘岗位及要求：

(一)营销经理：10-15人。

1、招聘条件：

1）年龄22-30周岁，男女不限，身体健康，具有大专及以上学历。　　

2）有理想、有目标、懂感恩、执行力强、性格开朗，具有良好沟通能力。

3）勤奋好学有悟性：思维敏捷，善于思考、总结，分析能力强。

4）服从公司、部门安排，具有良好的团队协作精神。

5）热爱营销工作，能克服困难长期驻外。

熟悉电网公司工作流程、具有相关资源及人脉者优先。

2、晋升通道及薪酬待遇：

1）面试：三个工作日内给予回复。

2）本部实习：3000元/月，时间2个月，考核优秀进入下个层级。

3）市场实习：4000元/月，时间2-4个月，考核优秀进下个层级。

4）初级经理：5000元/月，时间6-12个月，考核优秀进下个层级。

5）中级经理：8000元/月，时间12-24个月，考核优秀进下个层级。

6）高级经理：12000元/月，表现优异者荣升办事处经理。

7）办事处经理：各省办事处经理。

8）大区经理：华东大区、华中大区、华北大区、西北大区、西南大区，南网大区经理。

注：初级经理至高级经理享受以上薪酬待遇以外还同时享受销售提成政策(…万…10万…20万…30万…50万…万/年）。

3、本部实习及市场实习计划：

1）发现、挖掘真我；明确工作、生活目标及方向（本部实习）。

2）深入了解公司、产品、工作流程；熟练掌握营销日常工作内容及危机处理（本部实习）。

3）销售部经理言传身教（市场实习开始起）。

4）公司总经办高层辅导。

5）其他一切有益进步的学习机会。

 

(二) 技术助理：2人。

1、招聘条件：

1）年龄22-30周岁，男女不限，身体健康，具有电气、机电类专业专科及以上学历。

2）敬业细心，懂得电气原理及控制熟悉控制柜的安装和调试。

3）刻苦负责，了解电气成套产品和钣金生产相关流程或从事过设计工作且能独立完成图纸设计者优先录用。

4）合作配合，完成领导交代的工作，与各部门和谐相处。

5）有设计能力与绘图技巧，懂基本办公软件及CAD类处理软件 （电气、结构）。

2、晋升通道及薪酬待遇：

  1）面试：三个工作日内给予回复。

2）实习：3000-3500元/月，时间为拿到毕业证书期间。

3）转正：转正加薪 年终奖金 公司全面福利待遇。

 

(三)工艺员：2人。

1、招聘条件：

1）年龄22-30周岁，男女不限，身体健康，具有高职及以上学历。

2）敬业细心，负责电能计量箱样品制作及资料整理。

3）刻苦负责，负责现场工艺指导及物料清单出具。

4）合作配合，完成领导交代的工作，与各部门和谐相处。

5）懂基本办公软件，了解电工或低压成套工作者优先考虑。

2、晋升通道及薪酬待遇：

  1）面试：三个工作日内给予回复。

2）实习：2500-3500元/月，时间为拿到毕业证书期间。

3）转正：转正加薪 年终奖金 公司全面福利待遇。

 

三、资料递交：

1、递交书面个人简历（含照片、身高等，资料越全面越占优势），请发532719194@.

2、递交个人简历48小时后请注意查收信息，也可电话咨询，联系人：吴女士13386512893。

 

四、招聘时效：

1、营销经理：10-15人，依照面试录取日期先后排序，招满截止。

2、技术助理：2人，依照面试录取日期先后排序，招满截止。

3、工艺员：2人，依照面试录取日期先后排序，招满截止。

 

五、基本福利：

缴纳五险、住房公积金等；

端午节、中秋节、春节等节日福利；

提供工作餐、高温费、加班补贴、住房补贴等；

一年一次集体旅游；

办事处提供住宿，公司免费工作餐；

驻外营销专员报销来回探亲车费；

提供进一步深造、升迁机会······