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[湖北]武汉卓之艺房地产营销策划有限公司2018招聘

(全职,发布于2017-11-08) 相关搜索
  • 工作地点:其它
  • 职位:
  • 信息来源:长江大学
说明:

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选择房地产行业,快速实现人生梦想

武汉卓之艺房地产营销策划有限公司
  • 单位性质:股份制企业
  • 联系人:13385225985
  • 单位行业:房地产业
  • 联系电话:13385225985
  • 单位规模:50-150人
  • 电子邮箱:1095374141@
  • 工作城市:湖北省
  • 发布日期:2017-11-08 14:46
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  • 职位列表
    职位编号 职位名称 需求专业 需求人数 工作性质 薪资
    571001 销售客服 【本科】市场营销,【本科】工商管理,【本科】信息管理与信息系统,【硕士】企业管理 30 全职 10000-14999
  • 详情

武汉卓之艺房地产营销策划有限公司成立于2014年,公司年收益1亿。前身是武汉新锦鸿房地产营销策划有限公司,是一家集房地产企划、销售、推广、市场研究于一体的专业化综合性服务公司。公司以房地产全程策划,全程销售代理为主,以武汉为核心发展业务,目前公司的业务领域已经扩展到襄阳、荆州、黄石、鄂州、仙桃、长沙、合肥、宜昌、潜江等地区。

公司准确把握行业市场最新动态,项目整体独立策划,为客户快速传递房产最新商情,包括房产买卖、租赁、写字楼和商铺等业务。公司始终致力于为客户提供最优质的地产服务和物业咨询,客户投资实现价值最大化,是公司不懈的追求。

卓之艺是一家高度重视企业信誉的公司。拥有一群锐意进取、极富创新精神的年轻人,且是一个执行能力强劲的专业销售团队。
  “卓越”是一种永不妥协 、一种超越自我的精神,只有不断走在时代前列,企业才能有永远的生命力。

   武汉卓之艺,一群拥有蓬勃生命力的年轻人!我们锐意进取,敢于尝试,高效、诚信、负责、公正,我们正在为武汉的房地产事业添砖加瓦,贡献自己的绵薄之力!

   公司因大力发展湖北市场,面向社会各界招聘优秀人才,特招聘以下岗位:

案场置业顾问

职位描述:
1
、负责新楼盘一手房的代理销售工作;

2、负责公司客源开发,新楼盘的讲销工作;

3、负责客户接待,提供专业的一手楼盘信息咨询服务

4、陪同客户看商铺体验,进行谈判,促成交易。

职位要求:
1
、大专及以上学历,年龄21周岁以上;

2、性格活泼开朗,具有良好的语言表达能力和沟通能力,普通话标准;

3、要求有过销售相关经验,有勇于挑战高薪的决心;

4、熟悉基本的电脑操作,具备良好的销售和服务意识;

5、踏实进取,能够承担一定的工作强度及压力。

储备主管

任职资格:
1、对工作认真,态度端正。

2、主观意识强,热爱销售工作,愿意从事房地产,具有挑战高薪的强烈愿望;

3、有责任心,抗压力强,执行力强。有自己的短期、中期、长期目标;

4、有比较想赚钱欲望,比较强的沟通应变能力;

5、市场营销、企业管理或相关专业专科以上学历(条件优秀的可放宽学历)

6、应届毕业生在学校里现任或曾任过班、系干,可发展培养,有领导潜能;

职位岗责:

1、室内办公,工作态度端正,有坚定的信念,坚持已见,抗压性强

2、升职空间大,平台统一公平晋升。所有中高层管理均内部提升不外招;

3. 安排计划电话营销小组的日常工作;

4. 定期评估员工工作表现,并参与员工招聘工作;组建新团队.

5. 带领销售小团队达成销售目标;

6. 提供客户高效、准确与专业的咨询服务。

行政人员岗位职责:
1、利用各种招聘渠道发布招聘广告,执行招聘,甄选,面试,选择,安置工作;
2
、根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标,汇总岗位需求数目和人员需求数目,制定并执行招聘计划

3、调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况,并进行有效分析,对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展,保证人才信息量大、层次丰富、质量高,确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求;

4、发布职位需求信息,做好公司形象宣传;

5、搜集简历,对简历进行分类、筛选,安排聘前测试,确定面试名单,通知应聘者前来面试(笔试),对应聘者进行初步面试(笔试)考核,出具综合评价意见;

6、与拟录用人员进行待遇沟通,完成录用通知;

7、负责招聘广告的撰写,招聘网站的维护和更新,以及招聘网站的信息沟通;

8 招聘费用的申请、控制和报销;

9 负责建立企业人才储备库,做好简历管理与信息保密工作;

10 跟踪和搜集同行业人才动态,吸引优秀人才加盟公司;

11 熟悉公司人力资源制度,对应聘人员提出的相关问题进行解答。

12、、负责公司员工的考勤管理、 薪资核算;

13、负责公司全体员工的后勤保障工作,包括发放办公用品、印制名片、办理餐卡、定水、定票、复印、邮寄等事务


行政人员应具备的能力:

1、具备一定的行政管理、文档管理知识;

2、具备良好的文字功底,能按照领导要求撰写相关文件;

3、具备良好的语言表达能力,能与他人进行良好有效的沟通;

4、具备计算机操作能力,能熟练使用办公软件。

行政文员的职业发展方向有2个,一是朝着行政的方向发展,成为行政助理、行政经理;二是趁着行政文员的工作不是太繁忙,开始准备朝着人力资源或者财务方向发展,成为人力资源专员、人力资源经理或者出纳会计,参加相关培训,考取必要的证书。

 

任职要求:
1、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历;

2、具备1年以上相关工作经验;

3、形象气质佳,20-30岁,大专以上学历,女士优先;

4、熟练使用办公室软件;会做各种表格;

5、具有强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力;

6、有良好的语言表述能力,文学功底;

实习会计

任职要求:
1、大专及以上学历,拥有会计从业资格证,初级会计职称,接受应届毕业生;

2、有扎实的财务专业知识,熟悉税务法律法规,并能在实际工作中灵活使用;

3、能熟练操作办公软件及金蝶、用友等财务软件;

4、对工作认真,细心,对数据比较敏感。

岗位职责:
1、制作日常记账凭证;

2、负责核算公司人员薪资及提成;

3、整理公司员工费用报销;

4、办理好其他领导交代财务相关工作;

5、负责与银行、税务等部门的对外联络;

6、做好企业财务保密工作

销售客服

职位描述:

1、 根据公司提供的客户资源,前期通过电话形式询问客户是否有意购房意愿;

2、 跟客户介绍售卖的项目,商铺的价格和体量等信息,以及地产未来的前景情况,把意向客户约到售楼部看楼盘即可;

3、 带领客户到现场与售楼部置业顾问合作完成客户购房协议;

4、 通过电话网络微信等沟通工具了解客户的需求,达到销售的目的;

5、 维护新老客户,建立良好的长期合作关系。

 

任职要求:

1、 工作认真、负责、有激情富有创新精神

2、 有责任心、有目标、有强烈的赚钱欲望,工作态度端正

3、 愿意从事房地产,并渴望通过房地产能够实现自己的人生愿望。

4、 18岁以上,有相关销售经验优先考虑。

5、 应届毕业生市场营销专业优先考虑,或在学校担任班干社会组织人员优先考虑。

薪资待遇:

底薪25002800 提成(百1 绩效奖金1000
其他福利:五险,包住、享受国家规定节假日,员工生日,年底双薪,一季度一次旅游,不定时聚餐;
工作时间:周二至周日900-1200    1330-1800  不加班

工作地点:汉阳区钟家村汉商大厦写字楼1605室。
联系人:张女士13385225985

应聘方式:

1,将个人电子版简历发送到邮箱1095374141@,

2,致电人事部联系人张女士 :13385225985

3,公司地址:武汉汉阳钟家村汉商大厦写字楼1605室