需求岗位

方向

做什么滴~

鼠长管培生

1、作为投食店储备管理人员，从轮岗学习、区域管理及门店管理，学习基本的业务和营运知识；
2、门店各岗位轮岗（收银、饮品、服务、货品等），以极致服务为工作导向；
3、成长路径为：管培生-储备店长-店助-店长-合伙人，最快6个月能成为店长。

设计方向

1、在松鼠家视觉设计、产品设计、建筑设计等环节做点伟大的事，各种“首席”设计师陪你一起搞事情。
2、参与设计创造未来独特的松鼠王国，我们需要你独特的表达！让全世界认识你！
3、根据实战成绩和个人能力特点，安排到相关设计岗位（比如说方案设计师、门店设计师、服装设计师、工业设计师、平面设计师等）工作，虽然是定岗，但是只要你能量够强，能力很“全域”，可挑战N多岗位！
4、工作职责其实比较多，不论是网络上的，还是我们产品上的，你所看到的都是我们设计的，另外还有三只松鼠投食店、松鼠小镇啊等等。
5、其实就是邀请你一起来让三只松鼠更好玩，让主人更爽啦！

策划方向

1、在松鼠家产品、设计、运营等相关岗位轮岗学习，更有策划大牛亲自带教。
2、参与公司产品、运营、传播、文案、各类活动等环节的策划实战，让你可以“小试牛刀”。
3、根据实战成绩和个人能力特点，安排到运营策划、门店策划、品牌传播及相关岗位工作，虽然是定岗，但是只要你能量够强，能力很“全域”，可挑战N多岗位！
4、工作职责其实比较多，反正我们现有的策划小松鼠做过的有TFBOYS演唱会啊、每日坚果产品啊、线下投食车啊、线下投食店啊等等。
5、其实就是邀请你一起来让三只松鼠更好玩，让主人更爽啦！

运营方向

1、在松鼠家产品、供应链、物流、策划等相关岗位轮岗学习，有资深运营专家担任老师。
2、参与公司电商产业（未来五年达200亿/年的规模）的运营实战，天猫、京东都可以。
3、根据实战成绩和个人能力特点，安排到具体的平台进行定岗，虽然是定岗，但是只要你能量够强，能力很“全域”，可挑战N多岗位！
4、工作职责主要是跟天猫、京东等平台进行对接，做什么钻展、直通车等，开展销售、推广活动。
5、了解天猫、京东等公司最前沿的“黑科技”，并转化为松鼠家的运营技术。

产品方向

1、在松鼠家供应链、物流、质量、策划、运营等相关岗位轮岗学习，有资深产品经理亲自带教。
2、参与公司现有各类产品的运营实战，从产品开发、生产、运输、质量、品牌、销售、售后等全链条工作都包括。
3、根据实战成绩和个人能力特点，安排独立负责某几类产品，还有机会独立开发新产品哦！
4、工作职责就像是做一个“产品妈妈”，将产品从无到有，从小到大的培养起来，悉心呵护，无微不至。
5、其实就是邀请你一起来丰富松鼠家的产品类别，让天下主人都能享受到最具性价比且安全的产品。
6、PS：松鼠家的产品可不仅仅坚果、零食哦！松鼠红酒、牙膏、生活用品听过吗？
7、还有还有，如果你自己有一款特别牛的产品，但是没有生产，没有物流，没有销售，没关系，带着你的“孩子”来松鼠，松鼠和你一起养大他！

供应链方向

1、在松鼠家采购、运营、生产、仓储等相关岗位轮岗学习，有资深老师带教。
2、参与供应链各环节的实战，包括仓储、运输、货品计划、货品调度、第三方物流管理等。
3、根据实战成绩和个人能力特点，安排到特定岗位，虽然是定岗，但是只要你能量足够强，能力很“全域”，可以挑战N多岗位！
4、岗位使命就是让松鼠家的货品流动更加高效、成本更低，从而确保松鼠新商业模式的顺利实现。供应链可是松鼠家最为核心、枢纽的职能！

质量方向

1、在松鼠家产品、供应链、生产等环节轮岗学习，有资深质量人带教。
2、参与质量体系建设、质量管理、质量检验等各环节的实战。
3、根据实战成绩和个人能力特点，安排到供应链端、产品开发端、货物流通端等岗位，虽然是定岗，但是你要你能量足够强，能力很“全域”，可以挑战N多岗位！
4、岗位职责包括对上游供应商进行质量管理，制定公司产品质量标准并进行检验，对整个货品流通环节进行质量把控等等。
5、岗位使命就是确保松鼠家的产品安全、质量好，保障主人最基本的权利！

研发方向

1、对，就是IT男，IT女。
2、各种开发，Android、IOS、.Net、还有Java……写代码、写代码、写代码……还有搞数据分析的。
3、对了，还有软件系统的技术维护。
4、具体岗位看你的所学专业和兴趣啦。

管理职能方向

1、在松鼠家各个部门轮岗学习，有专属贴身教练、文化导师指导。
2、根据专业不同，安排到各个部门和柔性项目小组参与实战。
3、根据实战成绩和个人能力特点，安排到公司各职能岗位（包括HR、财务、法务、公关、采购等），虽然是定岗，但是你要你能量足够强，能力很“全域”，可以挑战N多岗位！
4、岗位职责全方位。