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					[20170127]股份制商业银行招聘简章
				
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| 一、岗位职责: 招聘人数:40人。 招聘岗位:小微贷客户经理 岗位职责:经过专业培训后,专门从事小微贷款(500万元以下)及有关业务的营销、管理及拓展工作,培养全新的信贷骨干。 二、招聘条件 1、原则上为全日制本科及以上学历,专业不限,优先选择经济类、管理类、市场营销类相关专业;特别优秀的可放宽至专科学历; 2、P2P金融工作经验的不予考虑(有信用卡相关工作经验者除外); 3、年龄26周岁以下(1991年1月1日以后出生),研究生及以上学历年龄可控制在30岁以内; 4、居住地在济南市区者优先; 5、遵守该行各项规章制度和行为规范,工作积极主动,善于学习,平时表现良好; 6、有强烈的事业心、责任心和进取心,善于自我管理,具备一定的分析能力; 7、有较强的组织协调能力和良好的团队协作精神,性格外向,善于交流和沟通; 8、服务意识强,待人接物举止得体,具有一定的语言表达能力,愿意开展直接营销; 9、吃苦耐劳,具有较强的敬业精神; 10、形象气质佳。 三、薪资福利 1、基本底薪 单位缴纳的国家规定各项社会保险 业绩奖金 其他奖金 ;薪资实行分级管理,根据客户经理级别调整相应底薪层级。 2、为培养员工快速成长提供良好的晋升渠道、岗位薪资及相关专业化培训。 3、入职一定年限后,表现突出,业绩优秀者,可择优转为该行正式员工。 四、报名时间: 2017年11月17日——2017年11月30日 五、联系方式: 电话: 18866673866 赵老师 
 
 大学生就业指导中心 2017-11-017 | 
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