1、2018届应届统招本硕毕业生;
2、人力资源管理专业或有人力资源实习经验者优先;
3、熟悉人力资源相关国家政策的法律法规;
4、熟练应用office办公软件;
5、具备良好的学习能力、沟通能力及团队协作能力。

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