湖北金霖兴信用管理有限公司

2018年校园招聘简章

湖北金霖兴信用管理有限公司一家从事受金融机构委托从事流程外包服务的企业，引进全新的经营管理模式和客户服务理念，汇集一批具有丰富经验的运营团队，凭借丰富的经验、严谨的作风以及专业的运营管理，为金融机构提供优质服务深得客户信任。
湖北金霖兴信用管理有限公司以客户至上，以人为本，共赢互利为原则，我们优质、用心的服务赢得了金融机构的信赖和好评。我们相信，通过我们的不断努力和追求，一定能够实现与合作伙伴的互利共赢！

账户管理专员（综合税前收入4500-8000元）

岗位要求

1、大专及以上学历，20-40周岁，男女不限；

2、性格开朗、思维敏捷、心理素质良好，具良好语言表达能力，有销售、客服、保险、有过呼叫中心，或催收相关工作经验者优先考虑

3、普通话标准流利，有较强的语言表达能力及电话沟通技巧；

岗位职责：

1.协助和提醒客户及时处理逾期的款项，

2.帮助客户解决还款遇到的问题；

3.通过电话、手机短信﹑信函等方式与相关客户沟，

4.督促客户及时还款。

管培生（账户管理主管方向）（综合税前收入8000—15000元）

任职要求：

 1、大专及以上学历,有催收管理经验者优先。

2、语言表达能力强，有良好的客户沟通能力，有丰富的催收经验。

3、较强的学习力和执行力，对学习的东西能迅速应用到工作当中。

4、吃苦耐劳,性格开朗,工作细致、认真、责任心强,能承受工作压力,具备良好的团队合作品质。

5、有催收公司经验者优先，有团队管理经验者优先考虑！

岗位职责：

1、热爱本职工作，责任心强，管理公平公正.。

2、认真贯彻落实公司各项方针政策，严格遵守公司规章制度，以身作则。

3、分析制定日、周、月任务目标，带领团队完成业绩。

4、提升组员催收技巧，周期性对员工进行工作技能培训。

5、维护团队工作氛围，调整员工积极奋进的工作心态，团结小组成员，激励员工保持高昂、可持续的战斗力。

6、协调本组与其它小组及部门间的工作。

相关福利待遇：

1、 签订正式劳动合同，试用期一般为三个月（优秀者提前转正），转正之后购买社保

2、员工享有带薪婚假、产假、年休假，国家规定的法定节假日，节日福利。

3、试用期带薪培训；‘

4、底薪 高额提成及奖金，综合平均薪资税前收入（5000元-8000元），

5、 采用弹性化工作制，每周五天7.5小时，办公时间： 9:00—12:00，13:00-17：30 周末双休

培训和发展：

1. 完善的培训体系, 为员工提供带薪入职培训，转岗培训，金融知识培训，软技巧培训及管理岗位培训等。

2. 多元化的职业发展渠道，为所有员工提供纵向和横向两条晋升路线，纵向为管理类，横向为专业类。

公司地址：江汉区王家墩东同城广场A座3单元3001

联系电话：13207107424( 蒋经理)

简历投递：1610901034@