[广东]广东南华工商职业学院2017招聘博士科研人才

博士（博士后）需求信息表

二级学院、系部

招聘博士科研人才需求专业

招聘博士科研人才人数

招聘要求

薪酬待遇

信息工程与商务管理学院

工商企业管理

1

具有较强的专业建设能力，能有效带动所属专业老师参与专业建设工作、获得省级教改项目

享受副教授待遇，科研经费，及60平米工作用房一套（无产权，服务期内免房租）。

药品经营与管理

1

中药学、中药制药及其相关专业，副高及以上专业技术职称或同等水平者，在本专业领域有深厚的工作基础和积累，具有较强的专业建设能力，能有效带动所属专业老师参与专业建设工作、获得省级教改项目；

财务金融学院

社会学/政治学/管理学

2

熟练掌握本学科的基本知识、研究方法，有从事本领域研究工作的经历，会熟练使用统计学方法进行定量研究，有兴趣从事劳动关系和工会学的相关研究。做事认真，为人真诚，有团队合作精神。

旅游管理系

酒店管理专业

1

博士专业为旅游专业，研究方向侧重于酒店相关方面研究；有较强的科研能力、有团队精神。副教授及有酒店相关工作经验优先。

法律与公共事业系

人力资源

1

1、人力资源专业博士，2、应届博士毕业，3、有法学或者计算机专业教育背景或相关资质，4、认同职业教育理念。

行政管理

1

1、行政管理专业博士，2、应届博士毕业，3、有法学或者计算机专业教育背景或相关资质，4、认同职业教育理念。

劳动与社会保障

1

1、劳动与社会保障专业博士，2、应届博士毕业，3、有法学或者计算机专业教育背景或相关资质，4、认同职业教育理念。

文秘

1

1、文秘专业博士，2、应届博士毕业，3、有法学或者计算机专业教育背景或相关资质，4、认同职业教育理念。

法律

1

1、法学专业博士，2、应届博士毕业，3、有法学或者计算机专业教育背景或相关资质，4、认同职业教育理念。

社工

1

1、社工专业博士，2、应届博士毕业，3、有法学或者计算机专业教育背景或相关资质，4、认同职业教育理念。

劳动关系研究所

社会学/政治学/管理学

2

熟练掌握本学科的基本知识、研究方法，有从事本领域研究工作的经历，会熟练使用统计学方法进行定量研究，有兴趣从事劳动关系和工会学的相关研究。做事认真，为人真诚，有团队合作精神。