
此信息由云南财经大学审核并发布(查看原发布网址),应届生求职网转载该信息只是出于传递更多就业招聘信息,促进大学生就业的目的。如您对此转载信息有疑义,请与原信息发布者云南财经大学核实,并请同时联系本站处理该转载信息。
招聘简章
公司简介:
世界零售业巨子美国沃尔玛公司,在全球共拥有超过8000家沃尔玛商店,截至2010年1月沃尔玛全球的销售额达到4050亿美元。沃尔玛于1996年8月进入中国,经过20年的发展,目前已经营多种业态和品牌,包括购物广场、山姆会员商店等。截至2016年8月31日,沃尔玛已经在全国19个省、2个自治区以及包括4个直辖市在内的的168个城市开设了423家商场、8家干仓配送中心[1]和11家鲜食配送中心。
经过20年在中国的发展,沃尔玛中国已拥有超过10万名员工。同时,公司注重人才本土化,鼓励人才多元化,特别是培养和发展女性员工及管理层。目前沃尔玛中国超过99.9%的员工来自中国本土,商场总经理100%由中国本土人才担任,女性员工占比超过60%,管理团队约40%为女性。
2009年3月,沃尔玛被全球人力资源咨询机构翰威特公司评选为“翰威特2009年中国最佳雇主”的公司。2010年沃尔玛被评为“中国零售业最佳雇主”、获得“2013广西年度最佳雇主”荣誉称号。
鉴于沃尔玛在中国市场的快速发展,现诚聘个人素质优秀、有志加入零售业的精英人才与巨人共同成长!抓住机会的您将获得广阔的发展空间和具有竞争力的薪酬福利!
岗位介绍
一、门店营运部管理培训生(2名)
薪资:面议/工作地点:昆明以及云南有沃尔玛分店的城市
需求专业:
专业不限/男女不限
岗位职责:
1、轮岗学习与实操相结合的培训: 管理培训生将会被安排在相关部门轮岗学习, 并在导师的培训下完成实操工作,全面与具体地学习到工作技能, 并且学习如何站在营运战略的角度看待专业问题;
2、导师带领设定个人发展计划: 公司将选择出色的经理成为管理培训生的导师, 除了培训工作之外, 还会为管理培训生设定属于他们自己的未来发展计划;
3、与高级管理层成为良师益友: 沃尔玛的高级管理层成员十分重视管理培训生的职业发展。每一位管理培训生会定期与公司高级管理层成员面对面学习和交流;
岗位要求:
1、2018届应届生,本科以上学历,专业不限;
2、对工作地点灵活,愿意在云南各城市尝试新的工作挑战;
3、开朗友善,更好的服务“沃”们的顾客,践行三米微笑;充满活力,积极创新,热爱团队合作;敢想敢做,有战略的头脑和勤劳的双手;
二、营运助理(1名)
薪资:面议/工作地点:昆明
需求专业:
专业不限/男女不限
岗位职责:
1、协助店长管理店面日常及销售管理工作,达成店面销售目标;
2、能够协助商场总经理做出营运工作安排及商场内部协调工作;
岗位要求:
1、本科及以上学历,英文六级,优秀的英语口语及写作能力;
2、思维敏捷,具有良好的数据收集与分析能力,主观能动性强,有强烈责任感,优秀的团队沟通技巧,善于处理人际关系;
3、熟练操作电脑;
三、商场资产保护主管/便衣资产保护员(2名)
薪资:面议/工作地点:昆明
需求专业:
专业不限/男女不限
岗位职责:
评估商场在消防、人员/建筑/财产安全、食品安全、损耗控制等方面的风险,从管理或流程的角度提出有效的解决方案并跟进问题的解决;
宣传维护诚信文化,调查并改善店内损益表的有关数据;
防范商场盗窃,保护公司财产不受损失;
岗位要求:
1、2018届应届生,专科以上学历,专业不限;
2、较强的观察、判断、分析和解决问题的能力,沟通和组织协调能力,诚实正直、团队精神及工作责任心强;
3、能接受异地工作调动,具有较强承压能力
四、营运部营业员(10名)
薪资:面议/工作地点:昆明
需求专业:
专业不限/男女不限
岗位职责:
对零售业感兴趣,有长期的职业发展目标;
吃苦耐劳,良好的服务意识,良好的沟通技巧;
岗位要求:
1、高中或以上学历,专业不限;
2、能适应倒班工作。
福利待遇:
带薪年假
带薪病假
五险一金
年终双薪
季度奖金
员工折扣卡
联系方式:
联 系 人:朱女士
联系电话:0871-63182601
联系邮箱:lynn.zhu@
联系地址:昆明市盘龙区万宏路沃尔玛