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一、3D设计师
岗位职责:
1.根据部门总监的工作安排,参与相关项目的创意讨论会;
2.根据工作单及客户要求进行创意设计工作;
3.对所参与的设计项目提出表现形式的想法,并与创意总监沟通;
4.充分理解创意构思,细致入微的对创意图纸执行3D表现;
5.负责3D 表现深化,包括设计方案中的模型、
材质、灯光、综合参数以及方案设计阶段相关工作的完善;
岗位要求:
1.性别不限,美术设计、环境艺术设计相关专业毕业
2.有良好的色彩感觉和设计能力,思维敏捷,能独立完成设计工作
3.精通3D、CAD等软件 ,负责项目相关案例的3维效果图的设计
4.工作认真负责,具备较强的团队精神,善于沟通、协调,亲和力
佳,能够自我激励,独立完成设计工作。
二、业务员
岗位职责:
1.负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;
2.通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩;
3.维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;
4.定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。
5.领导交办的其他事情。
岗位要求:
1.口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;
2.对销售工作有较高的热情;
3.具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
4.性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
5.有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的
工作态度。
三、人事
岗位职责:
1.确定公司年度招聘计划,与部门沟通招聘需求负责招聘工作;
2.维护招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,发布招聘广告、参加各种招聘会;
3.组织、安排面试,并且进行人力资源初试;
4.进行薪资谈判、安排候选人入职,以及安排体检;
5.候选人进入公司后,对试用期员工进行试用期沟通;
6.领导交办的其他事情。
岗位要求:
1.人力资源、行政管理等相关专业;
2.熟练使用办公软件;熟悉人力资源系统以及
了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑;
3. 具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,
耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力。
四、文员
岗位职责:
1.负责客户资料的录入;
2.负责本部门整理、登记、制作销售部报表,数据报;
3.及时、准确接听电话;
4.负责协助业务部找客户资料;
5.完成上级主管交办的其它工作。
岗位要求:
1.大专及以上学历,文秘、行政管理等相关专业优先;
2.熟练使用电脑办公软件,熟练掌握Excel表格;
3.工作认真负责,较强的服务意识,具有良好的沟通、协调能力;
4.有一定的英文基础。
联系人:Casey 联系电话: 17331683001