[安徽]安徽省太和县第五人民医院2018年招聘工作人员

太和县第五人民医院是一所二级综合性医院，开放床位600，开设临床学科、医技科室24个，拥有磁供振、CT、数字化造影机、电子纤维结肠镜等大型精尖设备。为实施人才强院战略，建设一支高素质、高水平的人才队伍，根据学科建设和人才培养的需要，经研究，医院面向社会招聘2018年临床医学及相关专业本科毕业生39名，专科毕业生1名，现就有关事项公告如下：

一、招聘原则

（一）坚持面向社会、公开招聘。

（二）坚持面试考察、择优聘用。

（三）坚持统一组织、分工负责。

二、招聘对象与条件

遵守宪法和法律；

勤奋敬业，具有良好的品行和职业道德；

符合招聘职位所需的学历（毕业院校为全日制普通高等学校）、年龄和身体条件；

符合招聘职位的专业要求和其他条件；

招聘岗位均为全日制应届毕业生。

三、招聘岗位

见附件：2018年招聘计划。

四、报名、面试时间、报名时所需材料：

报名日期：2017年12月10日---2018年1月20日逾期不予报名

面试时间：2018年1月27日上午9:00—12:00

报名资料：个人简历、个人身份证原件及复印件。

五、报名方式：

（1）高等院校毕业生现场招聘会现场报名

（2）到第五人民医院医技楼四楼人事科报名

（3）邮箱：Email：1033621679@

联系电话：8611699联系人：朱科长

六、招聘程序与公示：

应聘人员必须认真填写《应聘人员登记表》，参加规定的应聘程序。

医院组织有关人员对应聘者进行资格审核，资格符合的人员参加面试，考试合格人员入职前进行体检，院长办公会议研究同意后进行拟用公示。

并对拟录用人员名单，在太和县第五人民医院公示栏和网站公示7天。经公示无异议或公示结果不影响录用的，按照规定办理有关录用报批手续。

七、录用待遇：

被录用人员试用期为3个月。试用期内，执行国家规定的试用期岗位工资，不享受科室奖金。试用期满考核合格后，享受人社部规定的福利待遇。

被录用人员须在2年内（进院当年算起）取得相关专业技术资格者，否则予以解聘。

八、监督检查

坚持招聘工作信息公开，自觉接受纪检监察部门和社会各界的监督。对违纪违规的工作人员，按有关规定给予严肃处理。报名人员应诚信报考，自觉遵守纪律。上述人员中触犯刑律的，交由司法机关依法处理。

(一)监督举报：0558－8691135

(二)信息咨询：0558－8611699

上述监督举报和信息咨询电话于正常办公时间使用。

八、本公告由太和县第五人民医院人事科负责解释。

附件：第五人民医院2018年招聘计划岗位表

附件：第五人民医院2018年招聘计划岗位表.xlsx[10.8KB]

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