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一、公司简介
Masturer美数乐是金贝旗下的品牌之一，中心成立2007年，秉承“一切为了孩子”的培育理念，推出适合孩子发展的早教咨询课程。中心与韩国、德国、荷兰等多家机构合作，开发引进了创艺美术、创艺数学、魔法科学、创意哈巴、创意语言、皇家积木等课程。
中心旗下的美数乐儿童思维教育中心致力于2-12周岁小朋友创艺思维能力、逻辑思维能力、数学思维能力、语言能力等方面的培育。主张“在玩中学，在专业主题情景游戏中体验”，从而达到培养儿童自我思维能力的目的，为孩子们提供一个快乐成长与主动学习的思维乐园。
目前，美数乐在全球已经拥有三十余家产品授权中心和数万名忠实的中心会员，共享“我们和孩子一起健康成长，快乐思考”的理念。
杭州天才宝贝是金贝旗下品牌之二，杭州天才宝贝培训学校成立于2006年，是一所集思维训练、英语学习、才艺表演和幼小衔接等多维培养为一体，致力于打造以挖掘和提升3-12岁少年儿童的专注力、学习力和创造力为目的的，具有国际教育特色的综合性培训学校。目前杭州共有上城、城西、城东、城北、萧山及临平六家分校。
学校拥有杭州市教育局授予的民办培训学校资质，并取得浙江省外国专家局颁发的聘请外国专家许可证，民政局2012-2016年度AAA级信用单位，教育局“十大特色培训项目”，“中国十大品牌教育培训机构”，“教育质量信得过培训机构”等称号。从2006年至今，学校规范办学，连续几年被评为“杭州市优秀民办培训学校”、“杭州市特色教育品牌”，在杭州教育培训呢市场上取得了良好的口碑。
随着杭州天才宝贝培训学校培训体系的完善和课程丰富，如今有越来越多的学生加入学校学习。截止2016年6月，已有超过3000名在读学员，并且在未来的3-5年，学校将大力开设大约3家分校，30个教学点，让学生们方便就近入学。
二、岗位信息及薪资
课程顾问 年薪：10W-2OW （各中心）
1.课程的推广和销售工作
2.日常中心客户接待、咨询、维护
3.协助中心日常市场活动
4.达成每月的课程销售指标
市场专员 年薪：8W-15W （各中心）
1、市场宣传与推广运作；
2、活动的组织策划及执行；
3、达成每月的市场指标
行政前台 年薪:5W-8W （各中心）
1、对来访客人做好接待、登记、引导工作，及时通知被访人员。
2、办公用品的盘点,不定时检查用品库存
3、会员上课的签到工作及课时的记录
4、每月统计公司员工的考勤情况，考勤资料存档。
5、整理、分类、保管公司常用表格并依据使用情况进行增补。
6、中心日常报销及采购
托班老师 年薪：5W-8W （各中心）
1、幼儿托班的保教任务（幼儿课程、运动游戏、课间点心等）
2、确保孩子们的行动安全和个人卫生
3、日托班的教学工作，确保教学品质
4、日托班的家长交流
5、参与/主持中心的活动
早教老师 年薪:6W-10W （各中心）
1、中心课程的教学工作，维护好教学品质
2、中心课后点评并与家长交流
3、整理维护教材/教具
4、参与/主持中心的活动
5、参与中心的环境布置和教室环境的维护
6、做好客户日常服务工作，并完成教务绩效考核
三、福利待遇
五险一金 年底双薪 带薪年假 定期体检 员工团建 节日福利
双休、实习生（包住宿）
固定薪资：基本工资 岗位津贴;
浮动薪资：绩效奖金 提成 团队建设 年终奖
四、晋升空间
公司提供良好的晋升机制，员工有明确的晋升途径和充分的发展空间，表现优秀者均可得到晋升机会、晋升同道。
五、联系方式
公司总部地址：杭州市上城区赞成中心东楼306室
乘车路线;8路、15路、13路、198路、308路、62路、87路、510路、849路等多路公交线路
联系人：黄女士、俞小姐、台小姐
联系电话：0571-87602792、13957182912、157000913097、18756078812
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