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时间: 2018-01-02 11:09 来源: 计算机学院 |
招聘简介 西南管道公司(以下简称公司)是中国石油天然气股份有限公司直属的管道运营地区分公司。公司于2011年11月25日正式筹建,2012年分别在四川省成都市、云南省昆明市注册成立西南管道公司、西南管道销售公司及西南管道有限公司,按照“三块牌子、一套人马”的组织架构和“运销一体化”的运作模式,负责川、渝、滇、黔、桂及部分陕甘宁地区的油气骨干管网运营业务。公司机关位于四川成都,下设12个机关处室、2个直属单位、一个机关附属机构和10个基层单位,总资产达665.85亿元。 成立以来,公司始终以大力发展清洁能源供应、促进地方经济社会发展为己任,积极推进西南地区能源消费结构优化,对所辖管道实施专业化、区域化、一体化运营管理。目前,公司管理运营中缅天然气管道、中卫—贵阳天然气管道、西气东输二线广州—南宁天然气支干线,兰州—成都—重庆成品油管道、兰州—郑州—长沙成品油管道甘肃段,兰州—成都原油管道。随着中缅原油管道、云南成品油管道投产,公司管道运营里程已超过10000公里,进一步提升了西南地区的油气供应保障能力。 发展过程中,公司始终坚持坚持科学管理、创业创新,着力构建“集约、规范、务实、高效”的管理新体制、新机制,坚持安全第一要务,探索山区管道管控模式,狠抓责任落实和风险防控,不断完善管道保护和安全运行制度体系、监管体系和应急体系建设,有效防范和坚决遏制管道重大安全环保事故发生,将管道完整性管理融入安全生产全过程,加大隐患治理力度,确保管道本质安全,班子团结务实,队伍充满活力,油气管道安全环保运行,实现科学稳健快速发展。立足稳油增气,公司全面落实提质增效目标任务,积极做好油气产销衔接保障,最大限度提升管道经济创效能力。 公司担负着保障国家四大油气战略通道之一的西南大通道的安全运行,保障国家西部能源安全,保障西南地区油气供应,确保国家西部大开发战略顺利实施的重大责任和使命。多年来,公司大力弘扬“苦干实干、三老四严”的石油精神,加强党建工作,有针对性地开展精准扶贫工作,积极履行经济、政治、社会责任,塑造了良好的企业形象,进一步提升了公司的社会影响力。 公司奉行并实施“人才兴企、人才强企”战略,注重塑造创优、高效、和谐、奉献的团队精神,营造和谐愉悦、积极向上的文化氛围,搭建人人实现自我价值的平台,激励员工创造优良业绩,不断提升公司整体实力和效益,报效国家,奉献社会,成就员工。 作为一支油气管道新军,高速发展的西南管道公司必将为各类人才提供广阔的发展空间,我们热忱欢迎广大有理想、有抱负的优秀青年学子投身西南管道,实现人生价值,携手共创美好灿烂的明天!
资格要求 1.遵纪守法,品行端正,热爱石油事业,认同石油管道企业文化; 2. 身心健康,入职体检合格,能适应生产一线岗位工作; 3.全日制普通高校硕士研究生及以上学历应届毕业,留学生要取得国家教育部留学服务中心颁发的国外学历学位认证书; 薪酬福利 薪酬福利执行中国石油天然气集团公司统一制度;按国家规定建立社会保险等。 招聘专业和人数:通信、新闻写作类专业各2人,自动化、计算机、电气类专业各1人。
招聘程序 1. 发布招聘信息并接受报名。应聘人须在规定时间内通过中国石油招聘平台报名; 2.审核筛选。审核应聘人员信息并筛选应聘简历,通过招聘平台发出初试通知; 3.初试。通过笔试或其他方式进行初试,择优确定参加面试人员; 4.面试。毕业生按面试通知要求通知参加面试,确定拟招录人选; 5.签约公示。与拟录用人员签约并公示,公示无异议提交上级审批; 6.报到入职。录用毕业生按通知要求报到并办理入职手续。 招聘标准 1.思想政治素质好,组织纪律性强; 2.具有较好的文字写作和语言表达能力,专业符合招聘岗位需求; 3.具有较强的责任意识、学习实践能力、团队合作和敬业精神; 4.服从分配,吃苦耐劳,能够适应当地环境,能长期坚持在一线工作; 5.学生党员、优秀学生干部以及获得省(市)级以上荣誉称号、重要科技奖项、国家奖学金或中国石油奖学金的优先。 备注 1.本次招聘毕业生培养方向为基层一线岗位,拟工作地点为甘肃、云南、广西、贵州等地。 2.毕业生在招聘中所提供的各项信息应真实有效,弄虚作假者,一经查实,取消录用资格; 3.毕业生简历应如实填写身高、体重、健康及家庭成员情况和专业总人数、综合排名等,获奖情况描述请注明获奖时间、奖励级别、批准单位、奖项名称等。另将个人简历、成绩单(学校盖章)、外语成绩、最高奖项证书等材料扫描件压缩后发送至yqu@,以“姓名、专业、学历、院校、生源地、系统投递简历时间”格式命名。 5.毕业生请于2018年1月15 日前投递简历,并保持电话、邮箱等联系方式畅通。 联系人:杨先生电话:028-62721066;18030869679;QQ 32941466 |