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山东易通发展集团有限公司招聘
发布日期:2018-01-03
标题 | 山东易通发展集团有限公司招聘 | 招聘截止日期 | 2018-04-12 | |
应聘网址 | 简历投递邮箱 | ytfzjt@ | ||
招聘简章: | ||||
山东易通发展集团有限公司 2018年校园招聘简章 山东易通发展集团有限公司是由山东省商业集团(鲁商集团)投资成立的以第三方支付、互联网信息服务、金融等为主营业务的多元化综合型集团企业,旗下拥有易通金服支付有限公司、易通支付有限公司、山东易通商业保理有限公司、中易通国际融资租赁(天津)有限公司、易通融资租赁(天津)有限公司、山东银座实业有限公司等六家主体业务公司,一个省级企业技术中心,是目前山东省内专项业务起步最早、规模最大、覆盖面最广的金融支付领跑企业。 其中,易通金服支付有限公司是2017年5月由原鲁商一卡通支付有限公司依照人民银行监管要求承接易通支付有限公司支付业务后更名组建的综合性支付公司,是山东省内专项业务起步最早、规模最大、覆盖面最广的支付行业领跑企业。 易通发展集团在做好传统支付行业的前提下,不断开拓进取,创新发展,积极向商业保理、融资租赁、互联网小贷等金融领域转型。公司发展前景广阔,目前企业处于快速发展阶段,为实现易通发展集团可持续发展,加快公司人才队伍建设和各种后备人才储备,现面向全国招聘优秀大学毕业生作为关键岗位储备干部。在健康融洽的大环境下,公司为员工提供了良好的个人发展平台,待遇从优,欢迎大家加入我们的团队。 一、招聘范围 2018年全国高校应届优秀毕业生。 二、招聘人才类型及要求 1、人才类型:财务类、技术类、业务类、销售类、宣传设计类、金融投资类、后勤管理类。 2、要求:2018年应届毕业生,专科及以上学历,专业要求为金融、财务、会计、技术、法律、计算机、人力资源、经济管理、市场营销、工商管理等相关专业;有校级学生会、社团组织经历者优先考虑。 三、招聘人数 60名左右。 四、招聘基本要求 1、综合素质优秀,能吃苦耐劳,有良好的发展潜力; 2、有较强的组织、沟通和协调能力及团队协作精神; 3、具有较强的事业心、优秀的分析能力、快速的学习创新能力,较好的人际关系,较强的表达与说服能力、判断决策能力以及适应变化的能力,具备良好的商业意识和逻辑思维; 4、忠诚守信、认同公司文化和价值观; 5、中共党员、学生会和班级干部及多次获得各种奖励者优先考虑,有比较丰富的校级学生会、社团组织经历者优先考虑; 6、身体健康,无违规违纪等不良纪录。 五、招聘流程 (一)网上报名或投递简历; (二)资格审查初试; (三)筛选参加复试人选; (四)复试(笔试、面试); (五)候选人名单确定; (六)正式确定候选人; (七)通知办理入职手续。 六、招聘人员管理、薪酬待遇与考核 (一)2018年新招聘应届毕业生实习期三到六个月,根据实习期内表现,优秀者可提前转正,所招聘的管理培训生由集团人力资源部和所分配部门共同负责管理,在总部各部门或下属公司各岗位进行轮岗培训和实践锻炼;本次所有招聘人员每年度由人力资源部会同各用人单位进行综合考核。 (二)2018年应届毕业生待遇如下: 1、根据个人综合能力、专业确定薪酬级别,专科毕业生3000-4800元,本科毕业生3300-6600元,研究生4500-10000,按国家规定缴纳“五险一金”,转正后享受交通补贴、餐费补助、通讯费补助、过节费等福利,符合济南市公租房申请条件的,公司统一协助办理。 2、本次所有招聘人员毕业后公司与其签定劳动合同,享受正式员工编制。 3、公司人力资源部对所有本次招聘人员每年进行年度综合考核。年度综合考核不合格者,公司与其解除劳动合同;综合考核合格者,参与公司组织的竞聘活动,享受其所竞聘岗位的薪酬待遇。 七、应聘方式 有意者请将个人简历发往或者邮寄到以下地址,应聘材料恕不退还。 (一)电子邮件 请以附件的形式发送简历和个人近照到招聘邮箱:ytfzjt@ ;邮件主题和附件请以“毕业院校-姓名-专业-学历”命名(个人近照请附在WORD简历中)。 (二)邮寄 邮寄地址:山东省济南市高新区新泺大街888号东楼人事部 联系人:薛老师 联系电话:0531-58686999-8638 邮编:250101 邮寄的信封“左上角”标注“易通发展集团应聘材料”字样 通过资格审查进入复试者,我们将通过电话或邮件通知复试相关事宜,敬请留意。
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招聘附件: | ||||
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职位名称 | 管理培训生 | ||||||
需求人数 | 21-50人 | 工作所在地 | 山东省 济南市 | ||||
外语语种要求 | 英语 | 月薪(元) | 3000-10000 | 职位类别 | 金融业务人员 | ||
学历 | 本科毕业,硕士毕业 | ||||||
专业 | 工商管理 人力资源管理 会计学 金融学 经济学 信息安全 信息与计算科学 统计学 法学 财政学 行政管理 金融 金融学 财政学 企业管理 工商管理 会计 计算机技术 保险 计算机科学与技术 | ||||||
职位描述 | 1、在部门负责人和培训师的指导与协助下,熟悉部门岗位职责和业务流程,通过轮岗机制,全面提升专业能力和综合管理能力; 2、在轮岗期内,能够独立解决工作中遇到的各种问题,对公司相关工作能提出相关问题的创新解决方案; 3、接受总部统一培养安排,服从培养部门的管理,良好的完成相关考核,遵守相关工作纪律; 4、根据部门工作需要完成其他工作,并达到要求。 |
职位名称 | 技术类 | ||||||
需求人数 | 21-50人 | 工作所在地 | 山东省 济南市 | ||||
外语语种要求 | 英语 | 月薪(元) | 3000-10000 | 职位类别 | 其他专业技术人员 | ||
学历 | 本科毕业,硕士毕业 | ||||||
专业 | 信息与计算科学 信息安全 信息管理与信息系统 电子科学与技术 计算机科学与技术 计算机应用技术 计算机软件与理论 | ||||||
职位描述 | 1、计算机及相关专业,本科及以上学历,英语四级及以上水平; 2、思维活跃、积极主动、学习能力强、沟通能力强、抗压能力强、团队协作佳; 3、熟悉java、java-web编程及基本设计模式; 4、熟悉linux系统常用操作命令,了解进程及线程、网络通讯的基本原理; 5、熟悉基本数据库理论及操作; 6、了解nodejs、express/thinkjs、vue、vuex、bootstrap、webpack等(加分项); 7、了解weblogic、tomcat等常见web容器。 |
职位名称 | 财务类 | ||||||
需求人数 | 6-10人 | 工作所在地 | 山东省 济南市 | ||||
外语语种要求 | 英语 | 月薪(元) | 3000-10000 | 职位类别 | 经济业务人员 | ||
学历 | 本科毕业,硕士毕业 | ||||||
专业 | 会计学 经济学 审计 会计学 金融 | ||||||
职位描述 | 1、熟悉财务制度、纳税人账务处理及纳税申报流程; 2、严格按照公司财务制度办理各种银行现金收付业务、费用报销业务、银行结算业务; 3、编制收付款凭证,装订、整理、留存 ; 4、熟练使用财务软件及EXCEL表格制作。 |
职位名称 | 业务类 | ||||||
需求人数 | 21-50人 | 工作所在地 | 山东省 济南市 | ||||
外语语种要求 | 英语 | 月薪(元) | 3000-10000 | 职位类别 | 金融业务人员 | ||
学历 | 本科毕业,硕士毕业 | ||||||
专业 | 专业不限 | ||||||
职位描述 | 主要负责处理部门内业务咨询、产品创新、产品宣传、各类金融产品的规划、研发、推广、落实,金融机构的洽谈和日常维护,以及合作方案的制定等工作。 |
职位名称 | 销售类 | ||||||
需求人数 | 11-20人 | 工作所在地 | 山东省 济南市 | ||||
外语语种要求 | 英语 | 月薪(元) | 3000-10000 | 职位类别 | 金融业务人员 | ||
学历 | 本科毕业 | ||||||
专业 | 专业不限 | ||||||
职位描述 | 1、主要负责公司产品的宣传、推广业务,积极开拓市场,积累客户资源; 2、负责市场的维护、拓展商户,定期对商户进行梳理、回访。 |
职位名称 | 宣传设计类 | ||||||
需求人数 | 1-5人 | 工作所在地 | 山东省 济南市 | ||||
外语语种要求 | 其他 | 月薪(元) | 3000-10000 | 职位类别 | 其他人员 | ||
学历 | 本科毕业,硕士毕业 | ||||||
专业 | 专业不限 | ||||||
职位描述 | 1、美术、广告、视觉传达等相关专业; 2、熟练操作主流等平面设计软件; 3、具有良好的语言及文字编辑能力; 4、有创意、较强的沟通、协调能力和开拓意识。 |
职位名称 | 金融投资类 | ||||||
需求人数 | 11-20人 | 工作所在地 | 山东省 济南市 | ||||
外语语种要求 | 英语 | 月薪(元) | 3000-10000 | 职位类别 | 金融业务人员 | ||
学历 | 本科毕业,硕士毕业 | ||||||
专业 | 专业不限 | ||||||
职位描述 | 岗位职责: 1、针对所辖区域开展融资租赁业务,完成区域下达的经营预算各项指标; 2、负责所辖区域成交客户的关系维护,协助推进客户管理和资产维护工作,维护存量资产的安全性; 3、在公司现有的规章制度及操作方法指引下,负责围绕客户展开资信评估工作; 4、针对通过公司资信评估的客户,负责法律合同制作,洽谈,签署,公证,验收等工作,并根据生效合同约定协助订单,材料,投资业务推进;配合产品市场部人员开展市场推广活动; 5、对所辖区域设备成交情况和竞争对手业务开展情况进行统计与分析,并制定对策; 6、制订实施所辖区域年度工作计划,并对执行情况进行总结分析。 任职资格: 1、管理、投资、金融、财务等相关专业本科及以上学历; 2、熟练掌握财务、金融、法律和营销等专业相关知识; 3、有较强的风险意识和风险识别能力,能有效识别项目潜在风险; 4、具有较强的市场开拓能力及有效的协调控制能力。 |
职位名称 | 后勤管理类 | ||||||
需求人数 | 6-10人 | 工作所在地 | 山东省 济南市 | ||||
外语语种要求 | 英语 | 月薪(元) | 3000-10000 | 职位类别 | 商业和服务业人员 | ||
学历 | 本科毕业,硕士毕业 | ||||||
专业 | 专业不限 | ||||||
职位描述 | 岗位描述 1、主要负责与总部各部门和下属单位以及与客户之间的沟通协调工作,做好上传下达; 2、各类产品数据报表汇总及数据分析; 3、编写各类汇报材料; 4、部门内其他行政工作。 要求: 1、本科及以上学历,特别优秀的可放宽至专科; 2、精通各类办公软件; 3、具备良好的文字写作和表达能力,熟悉行政管理各项工作内容。 4、做事认真仔细,学习能力强,具有良好的沟通能力、团队协作和努力进取的精神。 |