- 工作地点：其它
- 职位：
- 信息来源：安徽大学
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一、招聘岗位及要求
一）主办会计：1人
1、熟练操作办公软件、工作严谨，责任心强；
2、女，45岁以下，专科及以上学历；
3、从事本岗位工作三年及以上，有同行工作经验者优先。
二）人事主管：2人
1、熟练操作办公软件、工作严谨，责任心强；
2、女，40岁以下，专科及以上学历；
4、从事人事行政管理工作一年及以上，有同行工作经验者优先。
三）人事行政专员：3人
1、熟练操作办公软件、工作严谨，责任心强；
2、女，35岁以下，专科及以上学历；
3、有同岗位工作经验者优先。
四）外包运营主管：2人
1、本科以上学历，优秀的中英文听说读写能力；
2、两年以上客服团队管理经验；
3、具有较强分析能力和解决问题的能力、数据分析能力；
4、认真负责，结果导向，沟通能力，抗压能力强；
5、熟用Microsoft Office和Outlook等办公软件。
五）质检专员：2人
1、大专以上学历，英文听说读写流利；
2、服务意识强，服务经验丰富，有较好的服务技巧；
3、沟通及跨部门协助能力强，有较强的责任心，抗压能力和问题解决能力；
4、2年以上客服工作经验，1年以上QA相关工作经验者优先；
5、熟用Microsoft Office和Outlook等办公软件，有一定数据分析能力。
六）客服专员：10人
1、大专以上学历，英语或外贸相关专业优先；
2、英语听说读写流利， 英语专业TEM4，非英语专业CET6及以上；
3、性格开朗，踏实勤恳，工作认真负责，有良好的服务意识和表达沟通能力；
4、熟悉Microsoft Office和Outlook等办公软件；
5、良好的心理承受能力，能够适应倒班休息，能适应一定量的工作压力；
6、较强的工作责任心，踏实勤恳，积极向上；
7、有电子商务或客服经验者优先。
七）纠纷调解专员：5人
1、本科或以上；
2、管理/商务/贸易专业/ 英语/相关专业；
3、熟练使用WORD、EXCEL等办公软件，具备基本的网络知识；
4、英语六级以上（良好的口头表达和书写能力）；
5、良好的沟通能力和同理心，能很好的安抚客户情绪，并清楚传递处理过程中的相关信息，不造成误解，并愿意在客户服务类方向长期发展；
6、较强的承压能力和学习能力；
7、清晰的逻辑分析和判断力；
8、有外贸服务或纠纷处理相关经验；
9、良好的服务意识、团队合作意识、较强的责任感、较强的执行力；
10、良好的协调和解决问题的能力、突发事件的应变力；
11、擅长数据或问题分析，有跨部门合作相关经验 能独立识别风险事件并采取补救措施。
八）营业厅业务受理：30人
1、熟悉电脑操作，工作严谨，责任心强，善于沟通，有通讯行业工作经验者优先。
2、中专以上学历；25-35周岁（条件优越者可视情况放宽）。
九）营业厅业务导购：30人
1、亲和力强，性格开朗，具备较强的沟通能力和销售能力，有通讯行业工作经验者优先。
2、中专以上学历；25-35周岁（条件优越者可视情况放宽；）。
二、薪资福利：
1、基本工资 工齢工资 绩效提成 年终福利；
2、双休，五险一金（个别岗位具体面议）；
3、部分岗位提供宿舍；
4、依据岗位不同，薪资面议。
联系电话：0551-62885307—809 180 5513 1510 199 5601 2859
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